wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Humas Kls XI

Total questions: 85

Worksheet time: 41mins

Name
Class
Date
1.
Ketika kita berbicara pastikan kita harus fokus pada lawan bicara, hindari 4 hal hal berikut ini, kecuali……
a)
Hindari menggunakan/ melihat HP berlebih
b)
Hindari sibuk mengerjakan hal lain
c)
Hindari menatap mata lawan bicara
d)
Hindari memalingkan pandangan ke lawan bicara
e)
Hindari Ekspresi tubuh yang berlebihan
2.
Dibawah ini merupakan pengertian komunikasi efektif, kecuali……….
a)
Menghasilkan perubahan sikap pada orang lain
b)
Tidak dimengerti dengan lawan bicara
c)
Proses penyampaian informasi
d)
Mudah dipahami & dimengerti oleh kedua belah pihak
e)
Proses penyampaian pesan, ide, gagasan
3.
Seseorang atau kelompok yang menyampaikan pesan dikenal dengan istilah………
a)
Komunikasi
b)
Komunikan
c)
Komunikator
d)
Miss Komunikasi
e)
Feedback
4.
Dalam proses komunikasi apabila penerima pesan memiliki tanggapan, maka ia kemudian akan membentuk pesan dan menyampaikannya kembali kepada pengirim pesan atau dikenal dengan istilah……….
a)
Sender
b)
Message
c)
Decoding
d)
Encoding
e)
Feedback
5.
Proses penelahaan Kembali terhadap substansi dan struktur pesan yang telah direncanakan agar menjadi lebih efektif adalah penyusunan pesan tahap …….
a)
Perencanaan
b)
Revisi
c)
Analisis audiens
d)
Pengorganisasian
e)
Penetapan tujuan
6.
Proses penulisan pesan kehumasan adalah……..
a)
writing - planning - completing
b)
completing - planning - writing
c)
planning - writing - completing
d)
Pengorganisasian – perencanaan - revisi
e)
Revisi – perencanaan – pengorganisasian
7.
Perencanaan pesan bisnis (planning) dibagi dalam 4 langkah, kecuali……….
a)
analisis situasi
b)
pengumpulan informasi
c)
revisi
d)
memilih medium yang tepat
e)
mengorganisasikan informasi
8.
Segala bentuk media (sarana/saluran/channel) yang digunakan praktisi humas dalam pekerjaannya dengan tujuan publikasi yang luas agar produk atau jasa yang humas pasarkan lebih dikenal oleh masyarakat adalah pengertian dari…….
a)
Public Relation
b)
Public Relaction Media
c)
Public Reflection Media
d)
Public Relation Media
e)
Public Revolution Media
9.
Suatu cara untuk menyampaikan dan menerima suatu informasi yang berada di kalangan internal dari perusahaan merupakan pengertian dari……
a)
Media massa
b)
Media humas internal
c)
Media iklan
d)
Media humas eksternal
e)
Media cetak
10.
Bagian humas dapat juga memanfaatkan pameran untuk menyebarkan sebanyak mungkin publikasi melalui………
a)
Kartu tentang perusahaan
b)
Display tentang perusahaan
c)
Booklet tentang perusahaan
d)
Leaflet tentang perusahaan
e)
Iklan tentang perusahaan
11.

Manajemen Kepegawaian adalah proses kegiatan yang harus dilakukan oleh setiap pemimpin agar tercapainya tujuan organisasi yang seimbang dengan difat, hakikat, para anggotannya, merupakan rumusan pengertian Administrasi Kepegawaian yang disampaikan oleh?

a)

Felix. A. Nigro

b)

FX Soedjadi M.P.A

c)

Paul Pigors

d)

The Liang Gie

e)

Widjaja

12.

Administrasi kepegawaian sebagai keseluruhan yang berhubungan dengan sumber manusia dari organisasi adalah administrasi kepegawaian menurut?

a)

Gelen O. Stahl

b)

Felix. A Nigro

c)

The Liang Gie

d)

Widjaja

e)

Drs. Miftah Thoa MPA

13.

Kegiatan yang mengadakan pencatatan sebagai keterangan yang penting di dalam usaha yang bersangkutan merupakan definisi dari?

a)

Organisasi

b)

Ministro

c)

Kesekretariatan

d)

Tata Usaha

e)

Manajemen

14.

Drs. Miftah Thoa MPA mengemukakan tujuan utama dari administrasi kepegawaian yaitu?

a)

Memperkuat sistem perencanaan dan pengembangan pegawai

b)

Tercipatanya penggunaan sumber tenaga kerja yang ada secara efisien

c)

Terciptanya hubungan kerja yang baik siantara anggota organisasi

d)

Mengurus segala sesuatu yang berhubungan dengan kepegawaian

e)

Mengupayakan agar pengembangan para personil pegawai dalam organisasi dapat berjalan secara maksimal

15.

Sistem dalam kepegawaian yang menekankan dimana pengangkatan pertama pegawai didasarkan pada kecakapan pegawai, yaitu?

a)

Sistem Kombinasi

b)

Sistem Karir

c)

Sistem Langsung

d)

Sistem Integrasi

e)

Sistem Nepotisme

16.

Lembaga di dalam pemerintah pusat yang di bentuk untuk melaksanakan tugas pemerintah tertentu dari presiden yaitu?

a)

TNI

b)

PNS

c)

BKD

d)

BKN

e)

DPR

17.

Fungsi administrasi kepegawaian yang berkaitan dengan tugas-tugas yang menggunakan daya pikir disebut?

a)

Organisasi

b)

Manajerial

c)

Teknis

d)

Operatif

e)

Developing

18.

Objek dari Administrasi Kepegawaian yaitu?

a)

Produk

b)

Alat

c)

Manusia

d)

Sarana

e)

Arsip Kepegawaian

19.

Istilah yang dipakai dalam ketenagakerjaan, kecuali…

a)

Tenaga Kerja

b)

Pekerja

c)

Angkatan Kerja

d)

Kesempatan Kerja

e)

Upah Kerja

20.

Menempatkan seseorang di posisinya sebagai menusia selayaknya dan bukan dianggap sebagai mesin, merupakan prinsip administrasi kepegawaian yaitu?

a)

Keadilan

b)

Kemanusiaan

c)

Demokrasi

d)

Komando

e)

Kesatuan Arah

21.

Seluruh hal yang berkaitan tentang tenaga kerja dari waktu sebelum, selama dan sesudah masa kerja yaitu?

a)

Undang-undang kerja

b)

Peraturan Kerja

c)

Kepegawaian

d)

Ketenagakerjaan

e)

Sistem kerja

22.

Kedudukan yang menunjukan tingkat seorang PNS dalam rangkaian sususan kepegawaian dan digunakan sebagai dasar penggajian yaitu?

a)

Kedudukan

b)

Pangkat

c)

Kasta

d)

Golongan

e)

Jabatan

23.

Undang-undang yang mengatur tentang ketengakerjaan adalah?

a)

UU No. 13 Tahun 2001

b)

UU No. 13 Tahun 2003

c)

UU No. 13 Tahun 2005

d)

UU No. 18 Tahun 2003

e)

UU No. 18 Tahun 2005

24.

Prinsip yang menyatakan bahwa pegawai akan mendapatkan bayaran sesuai dengan produktifitasnya yaitu?

a)

Good Pay for Good Performance

b)

The Right Man on The Right Place

c)

Equal Income for Quality Output

d)

Equal Pay for Equal Work

e)

Equal Work for the Best Pay

25.

Penggunaan berbagai cara dan modifikasi sistem untuk mendapatkan pegawai yang agar hasil dan mutunya dapat diperoleh secara maksimal merupakan rumusan administrasi kepegawaian yaitu?

a)

Fungsi

b)

Seni

c)

Ilmu

d)

Proses

e)

Metode

26.

Suatu perlindungan dari perusahaan terhadap pegawai dalam santunan berupa uang yaitu?

a)

Upah Tenaga Kerja

b)

Jaminan Tua

c)

Jaminan Pengusaha

d)

Tujangan

e)

Jaminan Sosial Kerja

27.

Pegawai Negeri Sipil daerah yang bertugas di wilayah antara lain, kecuali?

a)

Bappeda Provinsi

b)

Sekretariat Daerah Provinsi

c)

Badan Pengawas Daerah

d)

Dinas Otonomi

e)

Perwakilan RI di Luar Negeri

28.

Peran kepemimpinan dalam suatu administrasi kepegawaian antara lain, kecuali?

a)

Organizing

b)

Actuating

c)

Controlling

d)

Developing

e)

Motivating

29.

Banyak sekali kasus di Indonesia perihal pengangkatan pegawai berdasarkan kerabat dan saudara disebut dengan sistem?

a)

Patronage

b)

Nepotism

c)

Separated

d)

Merit

e)

Spolis

30.

Sususnan organisasi Badan Kepegawaian Negara adalah sebagai berikut kecuali?

a)

Staf

b)

Kepala

c)

Biro

d)

Sekretariat

e)

Deputi

31.

Dibawah merupakan salah permusan administrasi kepegawaian dapat adalah ...

a)

sebagai proses

b)

sebagai manajerial

c)

sebagai administrasi

d)

sebagai tekhnis

e)

sebagai struktural

32.

Suatu fungsi yang berhubungan dengan penggunaan pikiran seperti perencenaan, pengorganisasian, pengarahan dan pengendalian mrupakan fungsi administrasi

a)

teknis

b)

manajerial

c)

proses

d)

prosedural

e)

tahapan

33.

Fungsi yang berkaitan tentang teknis atau berbagai macam aktivitas yang berhubung dengan penggunaan fisik meruapakan fungsi adaministrasi kepegawaian..

a)

proses

b)

manajerial

c)

teknis

d)

prosedural

e)

terapan

34.

Pengertian administrasi kepegawaian adalah Personel administration is the implementation of human resources (man power)

yang artinya administrasi kepegawaian adalah penempatan orang-orang kedalam

suatu perusahaan.

a)

Drs. M. manullang

b)

DRS. F.X Soedjadi, MPA

c)

Drs. The Liang Gie

d)

Andrew f.Sikula

e)

Paul Pigors

35.

Administrasi kepegawaian adalah seni dan ilmu perencanaan, pelaksanaan dan

pengontrolan tenaga kerja untuk tercapainya tujuan yang telah ditentukan terlebih

dahulu dengan adanya kepuasan hati pada diri para pegawai , pengertian tersebut merupakan pengertian dari...

a)

Paul Pigor

b)

Drs. The Liang Gie

c)

Drs. F.X Soedjadi, MPA

d)

M. Manullang

e)

Charles A. Myers

36.

Merumuskan tujuan dan sasaran pokok kebijaksanaan politik merupakan salah satu tujuan kegiatan dalam perumusan administrasi kepegawian sebagai...

a)

fungsi

b)

ilmu

c)

proses

d)

seni

e)

terapan

37.

Mempelajari segenap proses penggunaan tenaga manusia sejak penerimaan hingga pemberhentian merupan perumusan administrasi sebagai ...

a)

ilmu

b)

proses

c)

fungsi

d)

seni

e)

terapan

38.

Suatu kedudukan yang menunjukkan tugas, tanggungjawab , wewenang dan hak seseorang merupakan definisi jabatan di pemerintahan ...

a)

pimpinan

b)

fungsional

c)

struktural

d)

pns

e)

manajer

39.

Sedangkan jabatan teknis yang tidak tercantum dalam struktur organisasi tetapi dari sudut pandang fungsinya sangat diperlukan dalam pelaksanaan tugas pokok adalah jabatan..

a)

pimpinan

b)

fungsional

c)

struktural

d)

teknis

40.

Gubernur, Kepala desa, Bupati , Wali Kota dan anggota DPR merupakan jabatan di pemerintahan...

a)

non pns

b)

struktural

c)

fungsional

d)

pimpinan

e)

teknis

41.

Administrare merupakan bahasa latin yang memiliki arti ....

a)

Pada

b)

Pelayanan

c)

Organisasi

d)

Masyarakat

42.

Administrasi adalah seluruh proses kerja sama antara dua orang atau lebih dalam mencapai tujuan dengan memanfaatkan sarana dan prasarana tertentu secara berdaya guna dan berhasil guna. merupakan pengertian administrasi menurut ....

a)

Arthur Grager

b)

Azwar Azrul

c)

Arti sempi

d)

Arti Luas

43.

Menurut MT Rionga & Yoga Firdaus, 2007:2, Tenaga kerja adalah , kecuali ....

a)

Penduduk usia kerja

b)

Sudah bekerja

c)

Mereka yang bersekolah

d)

Pengangguran

44.

Mempelajari segenap proses penggunaan tenaga manusia sejak penerimaan hingga pemberhentiannya. Merupakan administrasi kepegawaian sebagai ....

a)

Sebagai ilmu

b)

Sebagai seni

c)

Sebagai proses

d)

Sebagai fungsi

45.

Maksud dari The Right Man on The Right Place adalah ....

a)

Pekerja yang memiliki persamaan harga diri

b)

Saling menghormati dan menghargai dalam mencapai tujuan bersama

c)

Penempatan kerja harus pada posisi kerja yang tepat

d)

Prinsip pemberian balas jasa

46.

Maksud dari Equal Pay for Equal Work adalah ....

a)

Penempatan posisi manusia sebagai usur pekerja yang memiliki persamaan harga diri

b)

Penempatan kerja harus pada posisi kerja yang tepat

c)

saling menghormati dan menghargai dalam mencapai tujuan

d)

Prinsip pemberian balas jasa terhadap tenaga kerja

47.

Berikut ini adalah fungsi administrasi kepegawaian kecuali ....

a)

Perencanaan pegawai

b)

Pengorganisasaian pegawai

c)

Penghargaan pegawai

d)

Pengendalian pegawai

48.

Proses penentuan kebutuhan pegawai dimasa yang akan datang merupakan kegiatan dari fungsi administrasi apa ....

a)

Perencanaan pegawai

b)

Pengorganisasian pegawai

c)

Pengarahan pegawai

d)

Pengendalian pegawai

49.

Suatu langkah untuk menetapkan, menggolongkan, mengatur kegiatan, pendelegasian wewenang, dan menetapkan tugas dan wewenang. Merupakan pengertian dari ....

a)

Perencanaan pegawai

b)

Pengorganisasian peawai

c)

Pengarahan pegawai

d)

Pengendalian pegawai

50.

proses pengukuran dan penilaian dengan tingkat efektifitas kerja pegawai dan tingkat efisiensi penggunaan sarana kerja dalam memberikan kontribusi dalam pencapaian tujuan organisasi. Merupakan kegiatan yang ada pada fungsi administrasi apa ....

a)

Perencanaan pegawai

b)

Pengorganisasian pegawai

c)

Pengarahan pegawai

d)

Pengendalian pegawai

51.

Pengertian administrasi dalam arti luas adalah...

a)

Kegiatan dan pencatatan data dan informasi secara sistematis.

b)

Seluruh kegiatan yang berhubungan dengan mengumpulkan, mencatat, mengirim, mengolah, atau menyimpan bahan-bahan informasi.

c)

Kegiatan kerja sama yang dilakukan oleh dua orang atau lebih berdasarkan pembagian kerja sama dengan mendayagunakan sumber daya untuk mencapai tujuan secara efektif dan efisien

d)

Wadah atau tempat terjadinya suatu kerja sama.

e)

Bidang yang melayani kebutuhan kebendaan dan kerumahtanggaan.

52.

Orang yang bekerja pada suatu organisasi/lembaga, baik swasta maupun pemerintah, baik sebagai pegawai tetap maupun tidak tetap untuk mendapatkan upah atau gaji dalam rangka memenuhi kebutuhan hidupnya disebut...

a)

Tenaga kerja

b)

Pekerja/buruh

c)

Pegawai/karyawan

d)

Ketenagakerjaan

e)

Kepegawaian

53.

Orang yang mampu melakukan pekerjaan guna menghasilkan barang dan/atau jasa baik untuk memenuhi kebutuhan sendiri maupun untuk masyarakat disebut...

a)

Tenaga kerja

b)

Pekerja/buruh

c)

Pegawai/karyawan

d)

Ketenagakerjaan

e)

Kepegawaian

54.

Administrasi kepegawaian sangat erat kaitannya dengan pegawai atau karyawan. Administrasi kepegawaian merupakan...

a)

a.       Setiap orang yang mampu melakukan pekerjaan guna menghasilkan barang dan/atau jasa baik untuk memenuhi kebutuhan sendiri maupun untuk masyarakat.

b)

b.       Segala hal yang berhubungan dengan tenaga kerja pada waktu sebelum, selama dan sesudah masa kerja

c)

c.       Setiap orang yang bekerja dengan menerima upah atau imbalan dalam bentuk lain

d)

d.       Orang yang bekerja pada suatu organisasi/lembaga, baik swasta maupun pemerintah, baik sebagai pegawai tetap maupun tidak tetap untuk mendapatkan upah atau gaji dalam rangka memenuhi kebutuhan hidupnya.

e)

e.       Seluruh aktivitas atau kegiatan yang berhubungan dengan penggunaan tenaga kerja manusia untuk mencapai tujuan organisasi atau perusahaan.

55.

Adanya rasa saling menghormati, menghargai, dan mengisi dalam melaksanakan kegiatan kerja sama dalam organisasi atau perusahaan untuk mencapai tujuan yang telah ditentukan merupakan prinsip...

a)

Kemanusiaan

b)

Demokrasi

c)

The Right Man on The Right Place

d)

Kesatuan Tujuan

e)

Efisiensi dan Produktivitas Kerja

56.

Pemberian balas jasa terhadap tenaga kerja berdasarkan atas hasil prestasi kerja yang didapat oleh karyawan yang bersangkutan merupakan maksud dari prinsip...

a)

Kemanusiaan

b)

Demokrasi

c)

The Right Man on The Right Place

d)

Equal Pay for Equal Work

e)

Wewenang dan tanggung jawab

57.

Fungsi administrasi kepegawaian yang berkaitan dengan tugas-tugas yang menggunakan daya pikir disebut sebagai fungsi...

a)

Teknis

b)

Operatif

c)

Manajerial

d)

Organisasi

e)

Developing

58.

Yang termasuk dalam fungsi operatif adalah...

a)

Perencanaan Pegawai

b)

Pengadaan Pegawai

c)

Pengorganisasian Pegawai

d)

Pengarahan Pegawai

e)

Pengendalian Pegawai

59.

Jaminan dasar bagi kebebasan pegawai mengenai apa yang dilarang dan apa yang harus dilakukan secara tepat dan jelas baik ditentukan pemerintah atau perusahaan merupakan asas...

a)

Perlindungan Hukum

b)

Legalitas

c)

Prosedural

d)

Penyelenggaraan Kepentingan Umum

e)

Pendelegasian Wewenang

60.

Perusahaan harus ada pembagian kerja, hubungan yang jelas dan kerja sama atau koordinasi antar pegawai merupakan asas...

a)

Perlindungan Hukum

b)

Legalitas

c)

Prosedural

d)

Penyelenggaraan Kepentingan Umum

e)

Pendelegasian Wewenang

61.

1.

Secara etimologis, kata system berasal dari kata systema yang berasal dari bahasa ….

a)

Inggris

b)

Yunani

c)

Latin

d)

Sansekerta

62.

Sistem kepegawaian yang pengelolaan administrasi kepegawaiannya mulai dari rekruitmen pegawai, penempatan, pengembangan, penilaian, penggajian, sampai dengan pensiun yang ditentukan dan diatur oleh pusat disebut …..

a)

The unified personal system

b)

Spoils system

c)

The integrated personnel system

d)

The separated personnel system

e)

Merit system

63.

Peluang karir yang luas merupakan salah satu kelebihan dari …..

a)

Spoils system

b)

The integrated personnel system

c)

The separated personnel system

d)

The unified personal system

e)

Merit system

64.

Setiap warga Negara republic Indonesia yang telah memenuhi syarat yang ditentukan, dan diangkat oleh pejabat yang berwenang, diserahi tugas dalam suatu jabatan negeri atau diserahi tugas Negara lainya, dan digaji berdasarkan peraturan perundang-undangan yang berlaku disebut …..

a)

Pegawai Negara

b)

Pegawai negeri sipil

c)

Pejabat Negara

d)

Pegawai negeri

e)

Pegawai daerah

65.

Salah satu instansi tempat pegawai negeri pusat bertugas adalah …..

a)

Kantor perwakilan diluar negeri

b)

Pemda

c)

Dinas-dinas otonom

d)

Bappeda

e)

BKPMD

66.

Berikut yang bukan merupakan pejabat Negara adalah …..

a)

Ketua dan Wakil Ketua KPK

b)

Hakim pengadilan pajak

c)

Hakim PTUN

d)

Anggota BPK

e)

TNI

67.

Badan Kepegawaian Daerah Bertanggung jawab langsung kepada…..

a)

Presiden

b)

Kepala Daerah

c)

Menteri Aparatur Negara

d)

Gubernur

e)

Menteri

68.

Dasar pengangkatan pegawai spoils system adalah …..

a)

Hubungan Saudara

b)

Kecakapan

c)

Rasa Kasihan

d)

Kompetensi

e)

Keanggotaan Partai

69.

Pegawai ASN yang merupakan pegawai tetap dan diangkat oleh pejabat Pembina kepegawaian adalah …..

a)

TNI

b)

Anggota Kepolisian

c)

PNS

d)

PPPK

e)

Pegawai negeri

70.

Sistem pengangkatan pegawai yang tertua adalah …..

a)

Spoils system

b)

Patronage system

c)

Carrier system

d)

Merit system

e)

Nepotism system

71.

Adanya keseragaman dalam aturan kepegawaian, termasuk system penggajian adalah salah satu kelebihan dari …..

a)

The integrated personnel system

b)

The separated personnel system

c)

The unifed personnel system

d)

Spoils system

e)

Merit system

72.

Pegawai pemerintah yang diangkat berdasarkan perjanjian kerja untuk jangka waktu tertentu dalam rangka melaksanakan tugas pemerintahan disebut …..

a)

PNS

b)

PPPK

c)

Pejabat Negara

d)

Pegawai tetap

e)

TNI

73.

Pimpinan dan anggota lembaga tertinggi/tinggi Negara sebagai mana dimaksud dalam UUD 1945 dikenal dengan istilah ….

a)

PNS

b)

PPPK

c)

Pejabat Negara

d)

TNI

e)

Pegawai tetap

74.

Sistem Pengangkatan Pegawai berdasarkan kecakapan/kompetensi pegawai adalah …...

a)

Spoils System

b)

Patronage system

c)

Career system

d)

Merit system

e)

Nepotism system

75.

Pegawai negeri yang dikenal dengan istilah ASN, yaitu …..

a)

PNS dan PPPK

b)

TNI dan POLRI

c)

PNS dan TNI

d)

PPPK dan TNI

e)

PPPK dan POLRI

76.
Kumpulan atau keseluruhan naskah yang isinya terdiri atas catatan, catatan mengenai persetujuan, perjanjian yang meliputi lingkup nasional maupun internasional disebut ...
a)
Keprotokolan
b)
Protokol
c)
Asas protokol
d)
Aturan protokol
e)
Syarat petugas protokol
77.
Serangkaian kegiatan atau urutan kegiatan yang di dalamnya meliputi aturan-aturan dan tatacara yang terdapat dalam acara resmi maupun acara- acara kenegaraan disebut ...
a)
Keprotokolan
b)
Protokol
c)
Asas protokol
d)
Aturan protokol
e)
Syarat petugas protokol
78.
Keprotokolan harus dapat memberikan keadaan yang tertib dalam kehidupan masyarakat melalui kepastian hukum disebut azas keprotokolan ...
a)
Azas kebangsaan
b)
Azas ketertiban dan kepastian hukum
c)
Azas keserasian, kesesuaian, dan keselarasan
d)
Azas timbal balik
e)
Azas keagamaan
79.
Secara estimologis istilah protokol berasal dari kata protocollon yang berasal dari bahasa ...
a)
Belanda
b)
Jerman
c)
Amerika
d)
Inggris
e)
Yunani
80.
Dibawah ini yang merupakan tujuan dari keprotokolan adalah ...
a)
Meminimalisir kesalahan dalam suatua cara
b)
Menjadi mediator dan koordinasi
c)
Menciptakan hubungan baik dalam tata pergaulan
d)
Menunjukan visi
e)
Meningkatkan penerimaan masyarakat
81.
Unsur keprotokolan yang mengatur tentang tata cara kesopanan terhadap orang lain dalam suatu acara keprotokolan disebut unsur keprotokolan ...
a)
Tata cara
b)
Tata krama
c)
Tata penghormatan
d)
Tata ruang
e)
Aturan – aturan adat kebiasaan
82.
Pakaian yang harus dikenakan pada suatu aktifitas protokoller, baik oleh para pejabat undangan ataupun pelaksana kegiatan merupakan definisi dari ...
a)
Tata upacara
b)
Tata tempat
c)
Tata krama
d)
Tata busana
e)
Tata warkat
83.
UU No. 9 Tahun 2010 tentang keprotokolan meupakan pengganti UU Nomor ...
a)
5 Tahun 1978
b)
8 Tahun 1978
c)
6 Tahun 1987
d)
8 Tahun 1987
e)
21 Tahun 1987
84.
Secara estimologis istilah tata tempat berasal dari kata “preseance” yang berasal dari bahasa ...
a)
Prancis
b)
Inggris
c)
Spanyol
d)
Belanda
e)
Jerman
85.
Suatu fungsi yang mengatur mengenai tujuan suatu acara yang akan dilaksanakan meliputi pemilihan waktu, tempat dan juga situasi yang akan digunakan disebut fungsi protokol ...
a)
Pengorganisasian
b)
Perencanaan
c)
Anggaran
d)
Pengawasan
e)
Penggerakan