wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Administrasi dan Korespondensi Hospitaliti - 2

Total questions: 20

Worksheet time: 7mins

Name
Class
Date
1.

Apa tujuan utama dari sebuah cover letter?

a)

Menyertakan daftar riwayat hidup lengkap

b)

Menjelaskan alasan melamar posisi dan memperkenalkan diri secara singkat

c)

Memberikan informasi kontak perusahaan

d)
  • Menyebutkan gaji yang diinginkan

2.

Informasi apa yang biasanya disampaikan pada paragraf pembuka cover letter?

a)

Posisi yang dilamar dan alasan ketertarikan pada perusahaan

b)

Gaji yang diinginkan

c)

Rencana karir jangka panjang

d)

Daftar pekerjaan sebelumnya

3.

Apa yang sebaiknya dilakukan untuk membuat cover letter lebih menarik bagi perekrut?

a)

Menggunakan kata-kata yang rumit

b)

Menyesuaikan isi cover letter dengan perusahaan dan posisi yang dilamar

c)

Menulis lebih dari tiga halaman

d)

Menyertakan semua pengalaman kerja

4.

Dalam cover letter, keterampilan atau pengalaman apa yang sebaiknya disebutkan?

a)

Semua pengalaman kerja sejak pertama kali bekerja

b)
  • Hanya keterampilan yang relevan dengan posisi yang dilamar

c)

Hobi dan minat pribadi

d)
  • Pengalaman akademik tanpa hubungan dengan posisi

5.

Apa perbedaan utama antara cover letter dan CV?

a)

Cover letter lebih panjang daripada CV

b)

Cover letter digunakan untuk menjelaskan ketertarikan terhadap posisi, sedangkan CV merangkum riwayat pengalaman dan keterampilan

c)

CV mencantumkan tujuan karir, sedangkan cover letter tidak

d)

CV berisi referensi, sedangkan cover letter tidak

6.

Apa kesalahan umum yang sering dilakukan dalam membuat cover letter?

a)

Menggunakan tata bahasa yang baik

b)

Menyebutkan pengalaman kerja yang relevan

c)

Menulis secara terlalu umum tanpa spesifikasi untuk posisi tertentu

d)

Menyebutkan nama perusahaan

7.

Bagaimana cara menutup cover letter dengan baik?

a)

Dengan menyebutkan permintaan gaji yang spesifik

b)
  • Dengan mengungkapkan antusiasme dan meminta kesempatan wawancara

c)
  • Dengan mencantumkan kontak email

d)
  • Dengan menuliskan daftar pengalaman kerja lengkap

8.

Mengapa penting untuk menyebutkan posisi yang dilamar dalam cover letter?

a)

Agar perusahaan tahu Anda mengetahui posisi tersebut

b)

Agar cover letter lebih panjang

c)

Untuk memberikan kesan bahwa Anda melamar di banyak posisi

d)

Untuk mencantumkan semua posisi yang tersedia di perusahaan

9.

Bagaimana cara menunjukkan antusiasme dan minat terhadap pekerjaan yang dilamar dalam cover letter?

a)

Dengan menyebutkan semua pengalaman kerja sebelumnya

b)

Dengan menulis kalimat yang menunjukkan keinginan kuat untuk bergabung dan kontribusi positif di perusahaan

c)

Dengan menuliskan semua hobi dan minat pribadi

d)

Dengan menyebutkan gaji yang diharapkan

10.

Apa yang sebaiknya disertakan di akhir cover letter?

a)

Informasi tentang pengalaman kerja sebelumnya

b)

Permintaan untuk dipanggil wawancara dan rasa terima kasih kepada perekrut

c)

Semua nomor kontak kerabat dekat

d)

Riwayat pendidikan

11.

Dalam administrasi perkantoran hospitality, langkah pertama sebelum menyusun laporan operasional adalah…

a)

Menentukan desain laporan

b)

Mengumpulkan dan memverifikasi data

c)

Membuat ringkasan laporan

d)

Menyusun daftar pertanyaan

12.

Tujuan utama korespondensi dalam industri hospitality adalah…

a)

Menghias dokumen agar terlihat menarik

b)

Menyampaikan informasi secara jelas dan profesional

c)

Mengurangi jumlah pekerjaan staf

d)

Menggantikan komunikasi lisan

13.

Saat menerima tamu melalui sambungan telepon, hal yang paling penting untuk dilakukan adalah…

a)

Menjawab dengan cepat tanpa memperkenalkan diri

b)

Menjawab dengan sopan, memperkenalkan diri, dan mencatat pesan

c)

Langsung mengalihkan ke departemen lain

d)

Meminta tamu untuk menelpon kembali

14.

Format penulisan e-mail resmi di bidang hospitality sebaiknya dimulai dengan…

a)

Salam pembuka dan tujuan e-mail

b)

Penjelasan detail masalah

c)

Informasi pribadi penulis

d)

Ungkapan emosional terkait masalah

15.

Dalam laporan inventaris, fungsi utama dari stock card adalah…

a)

Menyimpan catatan resep makanan

b)

Mencatat keluar-masuk barang secara terstruktur

c)

Menghitung gaji staf dapur

d)

Menentukan harga menu restoran

16.

Jika data penjualan menunjukkan penurunan tajam di satu jenis menu, langkah yang paling tepat adalah…

a)

Menghapus menu tersebut tanpa evaluasi

b)

Mengabaikan data karena mungkin kebetulan

c)

Menganalisis penyebab seperti promosi, kualitas, atau tren pelanggan

d)

Menaikkan harga agar pendapatan tetap stabil

17.

Dalam penyimpanan dokumen fisik (arsip), prinsip yang paling umum digunakan di kantor hospitality adalah…

a)

Menyimpan dokumen berdasarkan warna map

b)

Menyimpan dokumen berdasarkan abjad atau tanggal

c)

Menumpuk dokumen tanpa urutan

d)

Menyimpan dokumen hanya jika diminta manajer

18.

Saat membuat laporan untuk manajemen, Anda menemukan bahwa beberapa data yang dikumpulkan tidak sesuai dengan hasil sebelumnya. Apa yang sebaiknya Anda lakukan?

a)

Mengabaikan data tersebut dan melanjutkan laporan.

b)

Mengubah data agar sesuai dengan laporan sebelumnya.

c)

Menyelesaikan laporan tanpa menyertakan data yang tidak sesuai.

d)

Mengulang pengumpulan data dan melakukan analisis ulang untuk memastikan akurasi.

19.

Anda diminta untuk memberikan rekomendasi berdasarkan laporan yang Anda buat. Apa yang harus menjadi dasar rekomendasi Anda?

a)

Data yang telah dikumpulkan dan dianalisis.

b)

Saran dari rekan kerja.

c)

Perasaan umum tentang situasi di tempat kerja.

d)

Preferensi pribadi dan pengalaman kerja.

20.

Ketika meninjau laporan keuangan restoran, Anda melihat bahwa pengeluaran meningkat tetapi pendapatan tetap. Apa langkah pertama yang harus Anda ambil?

a)

Meningkatkan harga menu untuk meningkatkan pendapatan.

b)

Mengurangi pengeluaran tanpa mempertimbangkan area mana yang paling berdampak.

c)

Menyelidiki penyebab kenaikan pengeluaran sebelum mengambil tindakan lebih lanjut.

d)

Mewawancara staf dan tamu restoran