wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

UNIT 5_T5_1

Total questions: 17

Worksheet time: 9mins

Name
Class
Date
1.

Apakah maksud 'Kepantasan' dalam konteks integriti?

a)

Kelajuan

b)

Ketepatan

c)

Kecekapan

d)

Ketelitian

2.

Isi tempat kosong: 'Kerja pasukan' adalah penting untuk mencapai ______ dalam sesebuah organisasi.

a)

Kejayaan

b)

Kegagalan

c)

Kesepian

d)

Kekacauan

3.

Kemajuan sesebuah organisasi bergantung pada ______ yang wujud dalam kalangan anggotanya.

a)

Integriti

b)

Keuntungan

c)

Saingan

d)

Pengaruh

4.

Isi tempat kosong: Mengiktiraf pencapaian serta memberikan _______ kepada warga kerja yang berintegriti.

a)

Hukuman

b)

Penghargaan

c)

Kritikan

d)

Pengabaian

5.

Salah satu cara melaksanakan integriti organisasi adalah dengan _______ visi dan misi.

a)

Mengabaikan

b)

Melaksanakan

c)

Menyembunyikan

d)

Mengelakkan

6.

Apakah tindakan yang perlu diambil untuk memperkukuh peraturan organisasi?

a)

Mengabaikan peraturan

b)

Memperkukuh dan menguatkuasakan peraturan

c)

Menyembunyikan peraturan

d)

Mengelakkan peraturan

7.

Memperoleh keyakinan orang ramai adalah penting dalam organisasi kerana _______.

a)

ia meningkatkan kos

b)

ia mengurangkan motivasi

c)

kepuasan pelanggan ditingkatkan

d)

ia mengurangkan kualiti produk.

8.

Gejala negatif meningkat dalam organisasi boleh menyebabkan ______.

a)

Peningkatan keuntungan

b)

Peningkatan kerjasama

c)

Penurunan mutu kerja

d)

Peningkatan imej

9.

Apakah yang berlaku jika mutu kerja atau perkhidmatan dalam sesebuah organisasi merosot?

a)

Peningkatan kepercayaan

b)

Kehilangan pelanggan

c)

Peningkatan imej

d)

Peningkatan budaya kerja

10.

Wujud budaya kerja yang tidak berintegriti dalam organisasi boleh menyebabkan ______.

a)

Peningkatan keuntungan

b)

Peningkatan kerjasama

c)

Penurunan mutu kerja

d)

Peningkatan imej

11.

Apakah perasaan yang dirasai apabila dapat menjalankan tanggungjawab dengan baik?

a)

Gembira

b)

Sedih

c)

Marah

d)

Kecewa

12.

Apakah perasaan apabila berasa diri telah mematuhi peraturan?

a)

Tenang

b)

Gelisah

c)

Marah

d)

Kecewa

13.

Tidak menangguhkan kerja adalah salah satu cara mengamalkan ______ dalam kehidupan harian.

a)

Integriti

b)

Kebohongan

c)

Ketidakjujuran

d)

Kecurangan

14.

Sentiasa bersikap positif dan ______ adalah cara mengamalkan integriti.

a)

Berkeyakinan

b)

Ragu-ragu

c)

Takut

d)

Malu

15.

Apakah langkah yang perlu diambil untuk meningkatkan kepercayaan dalam organisasi?

a)

Menyembunyikan masalah

b)

Berkomunikasi secara terbuka

c)

Mengabaikan maklum balas

d)

Menjaga rahsia

16.

Apakah kesan positif daripada mengamalkan integriti dalam organisasi?

a)

Peningkatan konflik

b)

Peningkatan reputasi

c)

Peningkatan ketidakpuasan

d)

Peningkatan kos

17.

Isi tempat kosong: Memastikan semua anggota organisasi memahami _______ adalah penting untuk mencapai integriti.

a)

Peraturan

b)

Keuntungan

c)

Persaingan

d)

Strategi