wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Psicometría

Total questions: 16

Worksheet time: 5mins

Name
Class
Date
1.

¿Qué es la confiabilidad en una prueba psicológica?

a)

La capacidad de la prueba para medir consistentemente un atributo

b)

La facilidad de aplicación de la prueba

c)

La habilidad de la prueba para medir lo que pretende medir

d)

La influencia del evaluador en los resultados

2.

¿Cuál de los siguientes métodos se utiliza para estimar la confiabilidad de una prueba?

a)

Validez de contenido

b)

Coeficiente de correlación test-retest

c)

Análisis factorial

d)

Validez predictiva

3.

¿Qué implica una alta confiabilidad en una prueba psicológica?

a)
  • Que la prueba mide exactamente lo que pretende medir

b)
  • Que los resultados son consistentes y estables en diferentes aplicaciones.

c)
  • Que la prueba es fácil de administrar y calificar

d)
  • Que los evaluados siempre obtendrán puntuaciones altas

4.

¿Qué es la validez en una prueba psicológica?

a)
  • La consistencia de los resultados en diferentes aplicaciones

b)
  • La capacidad de la prueba para medir lo que realmente pretende medir

c)
  • La facilidad de interpretación de los resultados

d)
  • La estandarización de las puntuaciones

5.

¿Cuál de los siguientes es un tipo de validez que evalúa si una prueba mide el constructo teórico que pretende medir?

a)
  • Validez de contenido

b)
  • Validez de criterio

c)
  • Validez de constructo

d)
  • Validez concurrente

6.

¿Qué tipo de validez se refiere a la relación entre las puntuaciones de una prueba y un criterio externo medido al mismo tiempo?

a)
  • Validez predictiva

b)
  • Validez concurrente

c)
  • Validez de contenido

d)
  • Validez discriminante

7.

¿Qué es la validez de contenido en una prueba psicológica?

a)
  • La capacidad de la prueba para predecir resultados futuros

b)
  • La correlación de la prueba con otras medidas similares

c)
  • La representatividad de los ítems respecto al dominio que se quiere medir

d)
  • La estabilidad de los resultados a lo largo del tiempo

8.

¿Qué indica una validez predictiva alta en una prueba psicológica?

a)
  • Que las puntuaciones de la prueba pueden predecir resultados futuros relacionados.

b)
  • Que la prueba es consistente en sus mediciones.

c)

Que la prueba tiene ítems representativos del dominio medido

d)
  • Que la prueba mide adecuadamente el constructo teórico

9.

¿Qué es el error estándar de medición en una prueba psicológica?

a)
  • La diferencia entre la puntuación observada y la verdadera

b)
  • Una medida de la dificultad de la prueba

c)
  • Una estimación de la variabilidad de las puntuaciones debido a errores aleatorios

d)
  • Una medida de la validez de la prueba

10.

Todas son tipos de puntuaciones derivadas de normas excepto:

a)

Género y nacionalidad

b)

Decatipos y eneatipos

c)

Puntuaciones T

d)

Percentiles

11.

La interpretación de una prueba puede ser objetiva o subjetiva

a)

Verdadero

b)

Falso

12.

Es el conjunto de métodos, técnicas y teorías empleadas en la medición de variables psicológicas: Psicometría

Es la ausencia de errores en la medición: Confiabilidad

a)

Psicometría

b)

Alfa de Cronbach

c)

Campana de Gauss

d)

Coeficiente

13.

Es la ausencia de errores en la medición

a)

Percentiles

b)

bis a bis

c)

Prueba y error

d)

Confiabilidad

14.

Es la extensión en la cual la prueba dice medir un rasgo teórico

a)

Praxis

b)

Método científico

c)

Validez de constructo

d)

Intuición

15.

Es aquella que se utiliza para estimar a futuro una conducta

a)

Porcentaje

b)

Pruebas de laboratorio

c)

Saberes empíricos

d)

Validez referida al criterio

16.

Es una clara descripción del dominio de conductas de interés

a)

Validez de contenido

b)

Certeza

c)

Empírismo

d)

Método científico