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PB (2 ADM - CC) Auto Conhecimento Profissional - Sobrecarregados

Total questions: 22

Worksheet time: 16mins

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1.

Qual é a principal função do autoconhecimento profissional?

a)

Melhorar as relações pessoais

b)

Identificar nossas habilidades e interesses

c)

Aumentar a produtividade sem reflexão

d)

Evitar interação com colegas

2.

O que caracteriza um estilo de trabalho analítico?

a)

Foco em criatividade e inovação

b)

Tomar decisões com base em dados e análises

c)

Preferência por ambientes não estruturados

d)

Alta sensibilidade emocional

3.

Qual dos seguintes estilos de trabalho valoriza a colaboração e a comunicação?

a)

Estrutural

b)

Criativo

c)

Social

d)

Prático

4.

Quando se fala em autoconhecimento pessoal, estamos nos referindo a:

a)

Apenas habilidades profissionais

b)

A compreensão de emoções e valores

c)

O processo de desenvolvimento de carreira

d)

A formação acadêmica

5.

Qual é um dos principais objetivos da jornada de autoconhecimento profissional?

a)

Aumentar a autoestima sem fundamento

b)

Derivar uma carreira baseada em tendências

c)

Alinhar os interesses pessoais e profissionais

d)

Trabalhar isoladamente para evitar distrações

6.

O que NÃO pode ser considerado um estilo de trabalho?

a)

Analítico

b)

Criativo

c)

Impulsivo

d)

Estrutural

7.

Um profissional que entende suas habilidades e preferências está mais propenso a:

a)

Aceitar qualquer emprego

b)

Encontrar satisfação no trabalho

c)

Ser menos produtivo

d)

Ignorar o desenvolvimento pessoal

8.

Qual é a diferença entre autoconhecimento pessoal e autoconhecimento profissional?

a)

Não há diferença; são sinônimos

b)

O primeiro se concentra em emoções e valores, enquanto o segundo se refere a habilidades e preferências de carreira

c)

O autoconhecimento profissional é mais importante do que o pessoal

d)

O autoconhecimento pessoal é irrelevante

9.

Qual é uma característica de um estilo de trabalho criativo?

a)

Seguir estritamente regras

b)

Buscar soluções inovadoras e fora do comum

c)

Focar na rotina e na repetição

d)

Evitar riscos e incertezas

10.

A análise de interesses no autoconhecimento é importante porque:

a)

Leva a uma escolha de carreira aleatória

b)

Ajuda a encontrar satisfação em projetos e tarefas

c)

Ignora a importância das habilidades técnicas

d)

Tira o foco das metas profissionais

11.

Verdadeiro ou Falso: O autoconhecimento profissional é fundamental apenas para quem está mudando de carreira.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

12.

Verdadeiro ou Falso: Conhecer o próprio estilo de trabalho pode melhorar a colaboração com os colegas.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

13.

Verdadeiro ou Falso: Autoconhecimento pessoal e profissional são a mesma coisa.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

14.

Verdadeiro ou Falso: O entendimento das próprias habilidades e interesses pode levar à satisfação no trabalho.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

15.

Verdadeiro ou Falso: Todos os estilos de trabalho são igualmente eficazes em qualquer ambiente.

a)

Verdadeiro

b)

Falso

16.

O autoconhecimento profissional envolve entender nossas (a)   , interesses e propósito no trabalho.

17.

Autoconhecimento pessoal trata de conhecer nossos (a)   , crenças e emoções.

18.

A jornada do autoconhecimento profissional pode incluir (a)   e reflexões sobre as próprias experiências.

19.

Estilos de trabalho diferem em preferências e (a)   que uma pessoa adota em seu ambiente de trabalho.

20.

Um ambiente de trabalho produtivo se cria alinhando atividades profissionais com as (a)   individuais.

21.

De que maneira o autoconhecimento pode transformar a sua abordagem em relação às oportunidades de carreira que você busca?

4 lines
22.

Como entender suas áreas de melhoria pode impactar seu desenvolvimento e crescimento profissional?

4 lines