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PROVA 40 PONTOS

Total questions: 8

Worksheet time: 11mins

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1.

Plano de carreira é um caminho profissional a percorrer, um programa estruturado que determina:

a)

O prazo para promoção de cargo por tempo de empresa.

b)

Tudo que a empresa deve fazer pela promoção do funcionário.

c)

Formação mínima para ingressar no quadro efetivo da empresa.

d)

As competências necessárias e a expectativa da empresa.

2.

O projeto de vida é um meio que se utiliza do planejamento para se atingir um sonho ou um objetivo de vida. De acordo com isso qual a melhor definição para planejamento:

a)

São convicções e crenças que nortearão as suas decisões e a realização das suas ações.

b)

Expressa uma condição futura, idealizada O que você deseja realizar

c)

planejar é antecipar mentalmente uma ação a ser realizada e agir de acordo com o previsto.

d)

É uma reflexão sobre a sua razão de ser e de existir

3.

1) É correto afirmar que alguém age eticamente quando:

a)

a) Impõe a outro um modo correto de agir. 

b)

b) Respeita, em sua ação, valores da coletividade e da dignidade humana.

c)

c) Alcança o objetivo pretendido, independente do meio utilizado para esse fim. 

d)

d) Utiliza de rigorosa fundamentação filosófica para sua ação. 

4.

O que aprendemos no Componente Projeto de Vida?

a)

Aprendemos a se autoconhecer e a refletir sobre nossa atuação no mundo.

b)

Aprendemos a ampliar, aprofundar e enriquecer nossos conhecimentos de forma crítica e ativa.

c)

Aprendemos técnicas e rotinas que possibilitam nossa organização nos estudos e nosso aprendizado.

5.

O que é responsabilidade social?

a)

Uma obrigação que empresas têm de agir em benefício da sociedade

b)

Um tipo de filantropia corporativa

c)

Uma forma de evitar sanções legais

d)

Um modelo de gestão focado apenas nos acionistas

6.

Qual a diferença entre filantropia e responsabilidade social?

a)

Filantropia é exclusiva para empresas, enquanto responsabilidade social é para indivíduos

b)

Filantropia é focada no meio ambiente, enquanto responsabilidade social é focada nos colaboradores

c)

Filantropia é um modelo de gestão, enquanto responsabilidade social é uma prática assistencialista

d)

Filantropia é uma ação voluntária de ajuda, enquanto responsabilidade social é uma obrigação de agir em benefício da sociedade

7.

O que defendem Lourenço & Schröder sobre responsabilidade social corporativa?

a)

Vai além das obrigações legais e econômicas, implicando um compromisso mais amplo com a sociedade

b)

Foca no impacto das atividades da empresa no meio ambiente

c)

Se refere às práticas adotadas pela empresa em relação aos seus colaboradores

d)

É uma norma internacional sobre responsabilidade social

8.

De que maneira você, com seu projeto de vida, pode contribuir para a construção de uma sociedade melhor?


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