wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Трудовые правоотношения

Total questions: 10

Worksheet time: 2mins

Name
Class
Date
1.

Отношения, основанные на соглашении между работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовых функций:

a)

гражданские

b)

экономические

c)

трудовые

d)

социальные

2.

Какая из предложенных ситуаций регулируется нормами трудового права?

a)

Приятель помогает своему другу чинить мотоцикл

b)

Соседка учит гражданку С. варить борщ

c)

Гражданин П. заготавливает на зиму овощи, выращиваемые на своем садовом участке

d)

Бригада строителей строит дачу гражданину В. за определенную плату

3.

Трудовые отношения возникают между работником и работодателем на основании:

a)

договора купли-продажи

b)

трудового договора

c)

устной договоренности.

4.

Трудовой договор может быть заключен

a)

в устной форме в присутствии свидетелей

b)

только в письменной форме

c)

как в устной, так и в письменной форме

d)

только в присутствии нотариуса

5.

Закон, который регулирует трудовые правоотношения, называется:

a)

Трудовой кодекс РФ

b)

трудовой договор

c)

трудовая книжка

d)

декларация

6.

Заключение трудового договора по общему правилу допускается с:

a)

14 лет

b)

16 лет

c)

15 лет

d)

13 лет

7.

Четырнадцатилетний юноша решил поработать в летние каникулы и с этой целью купил справочник, в котором обнаружил четыре вакантных места. На какое вакантное место согласно закону несовершеннолетний юноша имеет право устроиться?

a)

в театре

b)

в баре

c)

в ночном клубе

d)

грузчиком в магазине

8.

Стандартный отпуск, предоставляемый совершеннолетним работникам, равен:

a)

35 календарным дням

b)

31 календарному дню

c)

28 календарным дням

d)

56 календарным дням

9.

Что означает статья 37 Конституции РФ «Труд свободен»:

a)

хочу работаю – хочу не работаю

b)

каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.

c)

работник сам определяет себе режим работы

d)

быть дисциплинированным

10.

Закон, который регулирует трудовые правоотношения, называется: 

a)

трудовой договор

b)

Трудовой кодекс РФ

c)

трудовая книжка

d)

декларация