Wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Конфликтерди башкаруу боюнча тест

Total questions: 27

Worksheet time: 9mins

Name
Class
Date
1.

Конфликт деген эмне?

a)

Стресс

b)

Адаптация

c)

Кагылышуу

d)

Кызматташуу

2.

Конфликттин негизги формалары кандай?

a)

Жеке, процесс, статус, мамиле

b)

Жеке, коомдук, экономикалык

c)

Статус, процесс, адаптация

d)

Коомдук, экономикалык, саясий

3.

Конфликттерди чечүүнүн ыкмаларынын бири кайсы?

a)

Качуу

b)

Кызматташуу

c)

Атаандашуу

d)

Коомдук пикир

4.

Конфликттин түрлөрү канчага бөлүнөт?

a)

Эки

b)

Бир

c)

Төрт

d)

Үч

5.

Статус конфликти кандайча пайда болот?

a)

Жеке мамилелерден

b)

Иш методологиясынан

c)

Кызматкерлердин ортосундагы пикир келишпестиктен

d)

Тапшырмадагы катачылыктан

6.

Жумуш ордундагы конфликттердин негизги себептери кандай?

a)

Жумуштун жогорку жүктөлүшү

b)

Кызматташуу

c)

Тапшырмалардын так эмес бөлүштүрүлүшү

d)

Кызматкерлердин жогорку квалификациясы

7.

Конфликттерди башкарууда кандай таасирлер бар?

a)

Текшерүү жана адаптация

b)

Кызматташуу жана атаандаштык

c)

Текшерүү жана башкаруу

d)

Позитивдүү жана негативдүү

8.

Конфликттерди чечүүнүн 10 кеңешинин бири кайсы?

a)

Эч нерсе кылбоо

b)

Кызматташуу

c)

Атаандашуу

d)

Качуу

9.

Жумуш ордундагы конфликттердин төрт негизги түрү кайсылар?

a)

Статус, процесс, мамиле, адаптация

b)

Статус, мамиле, стресс, адаптация

c)

Статус, тапшырма, адаптация, стресс

d)

Статус, процесс, мамиле, тапшырма

10.

Конфликтти чечүү үчүн жалпы максатты белгилөө эмне үчүн маанилүү?

a)

Кызматташуу үчүн

b)

Тынчтыкты орнотуу үчүн

c)

Качуу үчүн

d)

Чыр-чатакты күчөтүү үчүн

11.

Конфликт процессинин модели кандай?

a)

Качуу, атаандашуу, кызматташуу

b)

Стресс, конфликт, адаптация

c)

Кызматташуу, атаандаштык, адаптация

d)

Башкаруу таасири, конфликттик кырдаал, окуя

12.

Жумуш ордундагы конфликттерди кантип чечүү керек?

a)

Качуу

b)

Атаандашуу

c)

Ачык сүйлөшүү

d)

Эч нерсе кылбоо

13.

Конфликттерди чечүүнүн 5 жалпы жолу кайсылар?

a)

Качуу, кызматташуу, атаандашуу, адаптация

b)

Стресс, конфликт, адаптация, компромисс

c)

Кызматташуу, адаптация, стресс, конфликт

d)

Атаандашуу, кызматташуу, компромисс, качуу, орундоо

14.

Жумуш ордундагы конфликттердин мисалдары кандай?

a)

Кызматташуу

b)

Атаандаштык

c)

Кызматкерлердин жыргалчылыгына таасир этүү

d)

Стресс

15.

Конфликтти чечүүдө менеджерден киришин суранышыңыз керекпи?

a)

Ооба

b)

Жок

c)

Качуу

d)

Текшерүү

16.

Конфликттерди башкарууда стресс кандай роль ойнойт?

a)

Стресс конфликтти жаратпайт

b)

Стресс конфликтти жеңилдетет

c)

Стресс конфликтти жок кылат

d)

Стресс конфликтти күчөтөт

17.

Жумуш ордундагы мамиле конфликттери кандайча пайда болот?

a)

Стресс

b)

Кызматташуу

c)

Тапшырмалардан

d)

Жеке сезимдерден

18.

Конфликтти чечүү үчүн кайсы ыкма натыйжалуу болушу мүмкүн?

a)

Эч нерсе кылбоо

b)

Атаандашуу

c)

Кыйыр кайрылуу

d)

Качуу

19.

Конфликтти чечүүдө кайсы ыкма колдонулушу мүмкүн?

a)

Стресс

b)

Атаандашуу

c)

Качуу

d)

Кызматташуу

20.

Конфликттерди чечүүдө кандайча конструктивдүү сүйлөшүүлөрдү жүргүзсө болот?

a)

Жеке пикирлерди билдирүү

b)

Кызматташуу

c)

Качуу

d)

Атаандашуу

21.

Конфликтти чечүү үчүн кандайча убакыт бөлүү керек?

a)

Качуу үчүн

b)

Тынчтануу үчүн

c)

Атаандашуу үчүн

d)

Эч нерсе кылбоо

22.

Конфликттерди башкарууда кандайча команда түзүү керек?

a)

Стресс

b)

Атаандашуу

c)

Качуу

d)

Кызматташуу

23.

Конфликттерди чечүүдө кандайча тренингдер өткөрүү керек?

a)

Кызматташуу

b)

Качуу

c)

Атаандашуу

d)

Стресс

24.

Конфликттерди чечүүдө кандайча конструктивдүү көз караш менен мамиле кылуу керек?

a)

Кызматташуу

b)

Стресс

c)

Качуу

d)

Атаандашуу

25.

Конфликттерди чечүүдө кандайча активдүү кадамдарды жасоо керек?

a)

Кызматташуу

b)

Качуу

c)

Атаандашуу

d)

Стресс

26.

Конфликттерди чечүүдө кандайча натыйжалуу байланыш түзүү керек?

a)

Стресс

b)

Кызматташуу

c)

Качуу

d)

Атаандашуу

27.

Конфликттерди чечүүдө кандайча жалпы максатты белгилөө керек?

a)

Кызматташуу

b)

Стресс

c)

Качуу

d)

Атаандашуу