wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

1-50

Total questions: 50

Worksheet time: 25mins

Name
Class
Date
1.

Бұрыштарды кесу дегеніміз не:

a)

қызметте жетістікке жетуге бағытталған

b)

операцияларды орындау уақыты

c)

қысқарту әдістері әзірленетін мәдениет нормалары

d)

қызметкерлердің әлеуетін білу

e)

серіктестерді өз ықпалына бағындыру

2.

Жұмыс жүктемесі байланысты:

a)

жұмыс орындалатын шарттар

b)

топ әзірлеген ережелер, заңдар мен принциптер

c)

мәдени мінез-құлық дағдылары

d)

өндірістегі қарым-қатынастар

e)

нашар өндірістегі қатынастар

3.

Жұмыс жүктемесінің жеткіліксіздігі келесі себептерге байланысты болуы мүмкін:

a)

төмен кәсіби дайындык деңгейі

b)

инженер монотонды деп қабылдайтын тапсырмалар өте көп

c)

өндірістегі жақсы қарым-қатынас

d)

қарапайым немесе жай тапсырмалар жоқ

e)

жеткіліксіз өндірістік тәжірибе

4.

Ризонның адам қателіктеріне қарсы қорғаныс тұжырымдамасы мыналарды қамтиды:

a)

ұшқыштың барлық ұшақ жүйелерін екі рет ұшу алдындағы тексеруі

b)

бедел мен билікті қолдана білу

c)

оқшаулау жұмысы

d)

жұмысшыларға адамгершілік көзқарас

e)

мәдениет факторлары

5.

Жауапкершіліктің бөлінуі - бұл келесі жағдай:

a)

ешбір қызметкер өзін қауіпсіздікке жеке жауапты сезінбейді

b)

топ мүшелерінің әрқайсысының жұмыс нәтижесі үшін жауапкершілік сезімі

c)

қызметкерлердің әлеуетін білу

d)

топ мүшелерінің атқарылған жұмыстың бір бөлігі үшін жауапкершілік сезімі

e)

топтың бір мүшесі жұмыс нәтижесі үшін

6.

Топтық поляризация - бұл:

a)

топтық ойлау қолдану

b)

ішкі топтық қақтығыс

c)

өндірістегі жаман қатынастар

d)

мақсатқа жету

e)

өндірістегі жақсы қатынастар

7.

Ұшақтарды техникалық қызмет көрсету инженері мотивацияланған болуы тиіс:

a)

қауіпсіздікті қамтамасыз етуге деген тілегінен

b)

жұмыс кезінде қауіптерді елемеуден

c)

еңбек ақысының артуынан

d)

өндірістегі жақсы қатынастардан

e)

мақсатқа жетуден

8.

Ұжымдағы адамға әсер ететін ықпал келесі факторларға байланысты:

a)

мәдениет, жыныс, өзін-өзі құрметтеу

b)

мақсатсыз жұмыс, даулы бұйрықтар мен нұсқаулар

c)

монотонды және қайталанатын жұмыс, оқшауланған жұмыс

d)

көшбасшылық, нұсқаулар

e)

тек мәдениет факторлары

9.

Авиациялық қызмет көрсету саласындағы мәдениет:

a)

қауіпсіздік мәдениеті

b)

жеке мәдениет

c)

тұрмыс мәдениеті

d)

ұйымдық мәдениет

e)

өндірістегі жақсы қатынастар

10.

Бригаданың өнімді және жинақы жұмыс жасауының маңызды элементі:

a)

кооперация

b)

альтруизм

c)

конформизм

d)

қақтығыс

e)

компромисс

11.

Басқарудың рөлі:

a)

қызметкерлердің күшті және әлсіз жақтарын білу

b)

өмір сүру және еңбек жағдайларын жақсарту

c)

инновацияларға ұмтылу

d)

өндірістегі жақсы қатынастар

e)

компанияның ішкі саясаты бойынша ұшақтар

12.

Стресс - бұл:

a)

ішкі немесе сыртқы тітіркендіргіштердің әсерінен туындайтын психологиялық шиеленіс

b)

тиімді өзара әрекеттесуді ұйымдастырудағы психологиялық кедергілер

c)

астеникалық күй (теріс сезімдер)

d)

әлеуметтік-психологиялық құбылыс

e)

өндірістегі жаман қатынастар

13.

Стрестің әлеуметтік белгілері:

a)

жалғыздық, физикалық және психологиялық

b)

ақпараттың тапшылығы немесе артықшылығы

c)

шығармашылық ойлау қабілетінің болмауы

d)

ауыздың кебуі, терлеу

e)

тәбеттің жоғалуы, асқазанның бұзылуы

14.

Стресті басқару стратегиясы:

a)

қорғаныс - релаксация техникасын және дәрілік емдеуді қамтитын процесс

b)

перцепция - серіктестердің өзара қабылдауының процесі, олардың арасындағы қатынастарды қалыптастыру

c)

коммуникация - адамдар арасындағы өзара әрекеттесу процесі

d)

перцепция және коммуникация

e)

жалғыздық

15.

Авиациялық қызмет көрсету саласындағы жұмысшыларға уақыт қысымы факторы - бұл:

a)

уақыт шектеулері немесе уақыт тапшылығы мәселесі

b)

жұмыстың динамикалық сипаттамалары

c)

тарифтік жұмыс уақыты

d)

қауіпсіздік мәдениеті

e)

компанияның ішкі саясаты бойынша ұшақтарды техникалық қызмет көрсету

16.

Топтық ойлауды қолдану - бұл:

a)

топтық поляризация

b)

ішкі топтық қақтығыс

c)

әлеуметтік жалқаулық

d)

жауапкершіліктің диффузиясы

e)

өндірістегі жақсы қатынастар

17.

«Адам факторы» термині нені білдіреді:

a)

авиациядағы адамның кез келген қатысуы

b)

икемді реттеу және ұйымдағы уақтылы өзгерістер

c)

нақты әлеуметтік жағдайдағы кәсіби өзара әрекеттесу

d)

адам-машина өзара әрекеттесуі

e)

жаппай әлеуметтік-психологиялық құбылыстар

18.

Көздің анық көруіне әсер ететін зиянды заттар:

a)

алкоголь

b)

кофе

c)

қою шай

d)

газдалған су

e)

қышқыл шырын

19.

«Жауапкершіліктің диффузиясы» - бұл:

a)

жұмысшылардың ешқайсысы жеке өздерін қауіпсіздік үшін жауапты деп сезінбейді

b)

әрбір топ мүшесінің топ жұмысының соңғы нәтижесіне жауапкершілік сезімі

c)

жұмысшылардың потенциалын білу

d)

топ мүшелерінің істелген жұмыс бөлігінен жауапкершілік сезімі

e)

топтың бір мүшесі соңғы нәтижеге жауап береді

20.

Дальтонизм - бұл түстерді дұрыс анықтамау:

a)

қызыл және жасыл

b)

тек қызыл

c)

тек жасыл

d)

жасыл және сары

e)

қызыл және көк

21.

Дальтонизм - бұл:

a)

түстерді дұрыс анықтамау

b)

көздің ішкі қысымының көтерілуі

c)

көздің ішкі қысымының төмендеуі

d)

қабықтың ақауы

e)

линзаның бұлдырауы

22.

Тіркеу - есте сақтау процестерінің бірі:

a)

ақпаратты жадыға енгізу

b)

ақпарат мазмұны

c)

тікелей тәжірибелер ағыны

d)

ақпаратты қайта өндіру

e)

ақпаратты сақтау

23.

Сақтау - есте сақтау процестерінің бірі:

a)

ақпарат мазмұны

b)

ақпаратты жадыға енгізу

c)

тікелей тәжірибелер ағыны

d)

сақталған ақпаратты қалпына келтіру

e)

ақпаратты сақтау

24.

Қалпына келтіру - есте сақтау процестерінің бірі:

a)

сақталған ақпаратты қалпына келтіру

b)

ақпарат мазмұны

c)

ақпаратты жадыға енгізу

d)

тікелей тәжірибелер ағыны

e)

ақпаратты сақтау

25.

Қай бөлігі көздің қос дөңес пішініне ие?

a)

қабық

b)

линза

c)

қабықша

d)

тор

e)

көздің түбі

26.

Ұйымдық мәдениет дегеніміз:

a)

компанияның ішкі саясаты бойынша ұшақтарды техникалық қызмет көрсету

b)

қызметкерлердің жұмыс сапасы

c)

қызметкерлердің жұмыс көлемі

d)

өндірістегі жақсы қатынастар

e)

әлеуметтік-психологиялық құбылыс

27.

Ұйымдық стресс мыналарды қамтиды:

a)

өндірістегі жаман қатынастар

b)

жеке қауіпсіздік

c)

қызметкердің жұмыс сапасы

d)

қызметкердің жұмыс көлемі

e)

өндірістегі жақсы қатынастар

28.

Топтық жауапкершілік мынаны білдіреді:

a)

әрбір топ мүшесінің топ жұмысының соңғы нәтижесіне жауапкершілік сезімі

b)

жұмысшылардың потенциалын білу

c)

топ мүшелерінің істелген жұмыс бөлігінен жауапкершілік сезімі

d)

өндірістегі жаман қатынастар

e)

өндірі

29.

Адам факторы зерттейді:

a)

жұмыс орнындағы адамның мүмкіндіктері мен шектеулері

b)

тек әуе оқиғаларын

c)

тек әуе апаттарын

d)

авиациялық техниканы жобалау үшін адамның дене өлшемдерін

e)

адам-машина өзара әрекеттесуі

30.

Адам факторы бұл:

a)

адамның әлеуетті және нақты мүмкіндіктері

b)

әуе оқиғалары

c)

әуе апаттары

d)

адамның дене өлшемдері

e)

жаппай әлеуметтік-психологиялық құбылыстар

31.

Адам факторының мақсаты:

a)

ұшақтарды техникалық қызмет көрсету бойынша персонал арасындағы қарым-қатынастарды оңтайландыру

b)

әуе оқиғаларын тергеу

c)

әуе апаттарын тергеу

d)

авиациялық техниканы жобалау үшін адамның дене өлшемдерін зерттеу

e)

барлық деңгейдегі басшылардың біліктілігі

32.

SHELL моделінің орталық элементі:

a)

Liveware

b)

Hardware

c)

Software

d)

Environment

e)

SHELL

33.

Қай көз бөлігі көбірек жарық қабылдайды?

a)

қабық

b)

линза

c)

қабықша

d)

тор

e)

көздің түбі

34.

Қос дөңес пішінге ие бөлік?

a)

қабық

b)

линза

c)

қабықша

d)

тор

e)

көздің түбі

35.

Жақындық пен алыстық көздің өзгерістері кезінде қандай өзгерістер болады?

a)

көз алмасының пішінінің өзгеруі

b)

астигматизм

c)

қабықтың бұзылуы

d)

линзаның бұлдырауы

e)

қатты ба

36.

«Соқыр нүкте» қай жерде орналасқан?

a)

оптикалық нерв көздің түбімен қосылатын жерде

b)

көздің түбінде

c)

қабықшада

d)

қарашықта

e)

торда

37.

Перефериялық көру үшін жауапты элементтер:

a)

таяқшалар

b)

қосқыштар

c)

қосқыштар мен таяқшалар

d)

оптикалық нерв пен таяқшалар

e)

қабықша мен линза

38.

Күндізгі (түстік) көру үшін жауапты элементтер:

a)

қосқыштар

b)

таяқшалар

c)

қосқыштар мен таяқшалар

d)

оптикалық нерв пен таяқшалар

e)

қабықша мен линза

39.

Қай көз бөлігі көзге түсетін жарық мөлшерін бақылайды?

a)

қабықша

b)

қабық

c)

тор

d)

қарашық

e)

линза

40.

Қараңғылыққа бейімделу үшін көзге шамамен_____ минут қажет, таяқшалар үшін

a)

30 мин

b)

7 мин

c)

15 мин

d)

20 мин

e)

25 мин

41.

Жарыққа бейімделу үшін көзге шамамен_____ минут қажет, қосқыштар үшін

a)

7 мин

b)

30 мин

c)

15мин

d)

20 мин

e)

25 мин

42.

Алыс көру кезінде көз алмасы:

a)

қысқарған

b)

созылған

c)

дөңес

d)

деформацияланбаған

e)

жалпақталған

43.

Астигматизм бұл бұзылу:

a)

қабықтың

b)

тордың

c)

көз алмасының

d)

линзаның

e)

қарашықтың

44.

Глаукома бұл:

a)

көз ішіндегі қысымның көтерілуі

b)

көз ішіндегі қысымның төмендеуі

c)

қабықтың кемістігі

d)

линзаның бұлдырауы

e)

қатты бас ауруы

45.

Линзаның бұлдырауы бұл:

a)

катаракта

b)

глаукома

c)

астигматизм

d)

мигрень

e)

акомодация

46.

Катаракта бұл:

a)

линзаның бұлдырауы

b)

қабықтың пішінінің өзгеруі

c)

тордың кемістігі

d)

көз ішіндегі қысымның көтерілуі

e)

көз ішіндегі қысымның төмендеуі

47.

Сыртқы, ортаңғы және ішкі құлақта не бар:

a)

ауа - ауа - сұйықтық

b)

ауа - сұйықтық - сұйықтық

c)

сұйықтық - ауа - ауа

d)

сұйықтық - сұйықтық - сұйықтық

e)

ауа - ауа - ауа

48.

Жас сау адам үшін есту жиілігінің диапазоны:

a)

20-20 000 Гц

b)

70-75 000 Гц

c)

80-80 000 Гц

d)

50-50 000 Гц

e)

30-30 000 Гц

49.

Естудің бұрмалануының себептері:

a)

жас

b)

улитканың зақымдануы

c)

жартылай шеңберлі арнаның зақымдануы

d)

құлақ қалқанының зақымдануы

e)

дабыл пердесінің зақымдануы

50.

Көрнекі және дыбыстық тітіркендіргіштер сақталады:

a)

эхоикалық және иконикалық жадта

b)

жұмыс жадында уақытша

c)

қысқа мерзімді жадта қысқа уақытқа

d)

тек иконикалық жадта

e)

тек эхоикалық жадта

Similar Resources on Wayground

BIOXIM

50 questions

BIOXIM

quiz

Worksheet

•

9th - 12th Grade

Test Math

47 questions

Test Math

quiz

Worksheet

•

9th - 12th Grade

1-50 мат

50 questions

1-50 мат

quiz

Worksheet

•

12th Grade

analit

50 questions

analit

quiz

Worksheet

•

12th Grade

9-сынып Қаз Тарихы Гаш 1-Поток

50 questions

9-сынып Қаз Тарихы Гаш 1-Поток

quiz

Worksheet

•

1st Grade - University

Сұрақтар

51 questions

Сұрақтар

quiz

Worksheet

•

9th - 12th Grade

7-нұсқа

50 questions

7-нұсқа

quiz

Worksheet

•

12th Grade

Логика

51 questions

Логика

quiz

Worksheet

•

12th Grade