WorksheetsRECUPERAÇÃO PROJETO DE VIDA
Total questions: 6
Worksheet time: 35mins
O mercado de trabalho contemporâneo tem priorizado profissionais que apresentam determinadas competências comportamentais e técnicas. Com base nisso, assinale a alternativa que apresenta características positivamente associadas ao perfil profissional mais valorizado atualmente.
Conjunto de atitudes e condutas que dificultam o trabalho em equipe, como rigidez, isolamento e resistência a mudanças.
Posturas inadequadas no ambiente profissional, como baixa tolerância à pressão, comunicação ineficiente e inflexibilidade.
Habilidades interpessoais e comportamentais como adaptabilidade, comunicação eficaz, resolução de problemas e proatividade.
Ausência de competências relacionais e técnicas, tornando o profissional desinteressante para processos seletivos.
Considerando as transformações no mundo do trabalho, impulsionadas pelo avanço tecnológico e pelas novas dinâmicas organizacionais, identifique o par de competências comportamentais mais alinhado às exigências do mercado atual:
Colaboração efetiva em equipe e domínio da inteligência emocional.
Capacidade colaborativa e estímulo à rivalidade extrema entre colegas.
Disposição para o aprendizado constante e dificuldades de relacionamento interpessoal.
Atualização profissional contínua e resistência ao uso de ferramentas digitais.
Combine as características de um líder eficaz com sua descrição correspondente.
Habilidade de transmitir informações de forma clara, ouvir atentamente e responder adequadamente.
Comunicação eficaz
Capacidade de influenciar e inspirar os outros por meio de seu poder de persuasão.
Habilidade de delegar tarefas
Capacidade de atribuir responsabilidades e autoridade aos membros da equipe.
Carisma
Para realizar uma boa entrevista de emprego, algumas dicas são importantes. Assinale a única alternativa correta.
Pontualidade, concentração e coerência.
Inconsistência e contradição.
Persistência, inconsistência e incoerência.
Atraso, concentração e incoerência.
Em um cenário profissional cada vez mais dinâmico e exigente, as empresas buscam colaboradores com competências que favoreçam a adaptabilidade e a solução de problemas. Dentre as opções a seguir, assinale aquela que apresenta um conjunto de habilidades comportamentais coerente com as demandas do mercado de trabalho contemporâneo:
Pensamento analítico, autonomia na tomada de decisões e capacidade de resiliência diante de adversidades
Pensamento indiferente, autonomia operacional e instabilidade emocional.
Autonomia funcional, resiliência situacional e inabilidade comunicacional.
Independência crítica, inflexibilidade cognitiva e resiliência passiva.
Responda esses questionamentos pensando que você está em uma entrevista de emprego:
Para você, quais os benefícios do trabalho em grupo?Como você costuma reagir ou lidar com feedbacks negativos?
Como você lida com pressões ou situações estressantes?
