WorksheetsCâu hỏi về Doanh nghiệp và Lao động
Total questions: 53
Worksheet time: 27mins
Đặc điểm của Doanh nghiệp Tư nhân
Doanh nghiệp Tư nhân là doanh nghiệp có một chủ sở hữu
Doanh nghiệp Tư nhân không có tư cách pháp nhân
Chủ sở hữu Doanh nghiệp Tư nhân có trách nhiệm vô hạn đối với tất cả các khoản nợ phát sinh trong quá trình hoạt động của Doanh nghiệp Tư nhân
Tất cả đều đúng
Trường hợp nào sau đây được phép thành lập Doanh nghiệp Tư nhân?
Cán bộ và sĩ quan không chuyên trách trong các cơ quan và đơn vị của Quân đội Nhân dân Việt Nam
Cá nhân nước ngoài
Cán bộ điều hành và quản lý trong các doanh nghiệp 100% vốn nhà nước
Người đang chấp hành án phạt tù
Một cá nhân có thể thành lập bao nhiêu Doanh nghiệp Tư nhân?
1 Doanh nghiệp Tư nhân
2 Doanh nghiệp Tư nhân
Không có giới hạn
Cá nhân không có quyền thành lập
Điều kiện để một thực thể có thể tiến hành kinh doanh
Không yêu cầu điều kiện cụ thể
Hoạt động trong các lĩnh vực không bị pháp luật cấm
Hoạt động trong các lĩnh vực được pháp luật cho phép.
Hoạt động trong các lĩnh vực không bị pháp luật cấm, đối với các nghề có quy định phải có điều kiện thì cần phải đáp ứng các điều kiện cụ thể. Ngoài ra, đối với nghề yêu cầu có chứng chỉ hành nghề, chủ doanh nghiệp phải có chứng chỉ đó
Những đối tác nào của một công ty hợp danh có quyền đại diện hợp pháp cho công ty?
Đối tác chung
Đối tác hạn chế
Cả đối tác chung và đối tác hạn chế
Không có câu trả lời nào ở trên là đúng
Một đối tác chung trong công ty hợp danh chỉ có thể chuyển nhượng vốn góp của mình cho một cá nhân khác nếu
Nhận được sự chấp thuận từ tất cả các đối tác của công ty
Có sự chấp thuận từ các đối tác hạn chế
Có sự chấp thuận từ một trong các đối tác chung hoặc hạn chế
Đã nhận được sự chấp thuận từ các đối tác chung còn lại
Những chủ nợ nào có quyền tham gia Hội nghị Chủ nợ?
Chủ nợ được bảo đảm một phần và chủ nợ không được bảo đảm.
Chủ nợ được bảo đảm một phần.
Chủ nợ không được bảo đảm.
Chủ nợ được ghi trong danh sách chủ nợ.
Ông An, ông Bình, bà Phương và bà Linh đã góp vốn cùng nhau để thành lập công ty hợp danh Phương Linh. Trong số các thành viên trên, ít nhất bao nhiêu người cần là đối tác chung của công ty hợp danh Phương Linh?
1
2
3
4
Trong một công ty TNHH có 2 thành viên trở lên, cuộc họp Hội đồng thành viên thứ hai được tổ chức khi số thành viên tham dự sở hữu tỷ lệ bao nhiêu phần trăm trở lên của vốn điều lệ?
50%
55%
65%
70%
Cổ đông là gì?
Cá nhân/Tổ chức sở hữu ít nhất 1 cổ phần của công ty cổ phần và chịu trách nhiệm về các khoản nợ và nghĩa vụ tài chính khác trong phạm vi vốn góp.
Cá nhân/Tổ chức chịu trách nhiệm về hoạt động kinh doanh hàng ngày của công ty.
Người quản lý có quyền ký kết các giao dịch của công ty thay mặt công ty, theo quy định của Điều lệ công ty.
Cá nhân/Tổ chức trực tiếp quản lý tài chính bằng cách nghiên cứu và phân tích kế hoạch tài chính.
Công ty nào có quyền phát hành trái phiếu?
Công ty TNHH có 2 thành viên trở lên
Công ty TNHH một thành viên
Doanh nghiệp Tư nhân
A và B
Công ty cổ phần là doanh nghiệp:
Có ít nhất 3 cổ đông cá nhân.
Có ít nhất 3 cổ đông tổ chức.
Có ít nhất 3 cổ đông cá nhân/tổ chức.
Có ít nhất 2 cổ đông cá nhân/tổ chức.
Một công ty hợp danh cần bao nhiêu đối tác hạn chế?
Không yêu cầu.
Ít nhất 1.
Ít nhất 2.
Tối thiểu là 2, tối đa là 10.
Trong một công ty hợp danh, bao nhiêu đối tác chung cần phê duyệt một quyết định liên quan đến định hướng phát triển của công ty hợp danh?
Ít nhất 1/2
Ít nhất 1/3
Ít nhất 2/3
Ít nhất 3/4
Khi bị ngược đãi hoặc lạm dụng thể chất bởi người sử dụng lao động, người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Thời gian thông báo cần thiết trong những trường hợp như vậy là bao lâu?
3 ngày.
Không cần thông báo trước.
10 ngày.
30 ngày.
Khi một nhân viên tự nguyện nghỉ việc mà không có lý do chính đáng trong 5 ngày làm việc liên tiếp hoặc hơn, người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động. Thời gian thông báo cần thiết trong những trường hợp như vậy là bao lâu?
3 ngày
Không cần thông báo trước
10 ngày
30 ngày
Dựa trên hình thức hợp đồng, có bao nhiêu loại hợp đồng lao động?
01
02
03
04
Người lao động Việt Nam được hưởng bao nhiêu ngày nghỉ có lương trong các ngày lễ trong năm? (Điều 112)
10 ngày
11 ngày
12 ngày
20 ngày
Nhân viên làm việc trong môi trường lao động nặng nhọc, độc hại hoặc nguy hiểm được hưởng bao nhiêu ngày nghỉ phép hàng năm có lương? (Điều 113)
12 ngày
14 ngày
16 ngày
20 ngày
Phá sản là gì?
Phá sản là tình huống trong đó một doanh nghiệp hoặc hợp tác xã không còn khả năng thanh toán và bị Tòa án Nhân dân tuyên bố phá sản.
Phá sản là tình huống trong đó một doanh nghiệp hoặc hợp tác xã không còn khả năng thanh toán
Phá sản là tình huống liên quan đến một ngân hàng.
Doanh nghiệp có thể được phân loại dựa trên hình thức pháp lý như thế nào?
Doanh nghiệp tư nhân và Hợp tác xã.
Hợp tác xã, Công ty TNHH (một thành viên và nhiều thành viên), và Công ty Cổ phần.
Doanh nghiệp tư nhân, Công ty TNHH (một thành viên và nhiều thành viên), và Công ty Cổ phần.
Doanh nghiệp tư nhân, Hợp tác xã, Công ty TNHH (một thành viên và nhiều thành viên), và Công ty Cổ phần.
Doanh nghiệp có thể được phân loại dựa trên mục đích hoạt động chính như thế nào?
Chỉ tổ chức phi lợi nhuận.
Chỉ tìm kiếm lợi nhuận.
Tìm kiếm lợi nhuận hoặc vì cộng đồng.
Dành cho tác động xã hội hoặc môi trường.
Doanh nghiệp có thể được phân loại dựa trên tình trạng pháp lý như thế nào?
Có và không có tình trạng pháp lý.
Chỉ có tình trạng pháp lý.
Chỉ không có tình trạng pháp lý.
Doanh nghiệp nhỏ có tình trạng pháp lý.
Luật nào thuộc về Luật Tư?
Luật Hiến pháp
Luật Hình sự
Luật Thuế
Luật Hợp đồng
Luật nào thuộc về Luật Công?
Luật Công ty
Luật Hành chính
Luật Tài sản
Luật Tort
Khi một đối tác chung tự nguyện rút vốn khỏi hợp tác xã, trong bao nhiêu năm đối tác chung vẫn chia sẻ trách nhiệm về các khoản nợ của công ty xảy ra trước ngày chấm dứt và bằng tổng tài sản của mình?
1 năm
2 năm
3 năm
4 năm
Trong trường hợp nào hợp đồng lao động có thể bị đình chỉ?
Một nhân viên được gọi nhập ngũ
Một nhân viên được gửi đến trường cải tạo, trung tâm phục hồi chức năng hoặc cơ sở cải tạo
Một nhân viên nữ đang mang thai
Tất cả các câu trả lời đều đúng
Khi một nhân viên vắng mặt khỏi công việc mà không có lý do chấp nhận trong ít nhất 5 ngày làm việc liên tiếp, nhà tuyển dụng có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không?
Nhà tuyển dụng không được phép
Nhà tuyển dụng được phép, nhưng họ phải thông báo cho nhân viên trước
Nhà tuyển dụng được phép, và họ không cần phải thông báo cho nhân viên trước
Không có câu trả lời nào là đúng
Quyền nào mà một nhân viên có?
Làm việc; tự do chọn nghề, nơi làm việc hoặc nghề nghiệp, tham gia đào tạo nghề cơ bản và nâng cao
Thành lập, tham gia tổ chức đại diện của nhân viên, hiệp hội nghề nghiệp và các tổ chức khác theo quy định của pháp luật
Từ chối làm việc nếu họ thấy rằng công việc trực tiếp đe dọa đến tính mạng hoặc sức khỏe của họ
Tất cả các câu trả lời đều đúng
Một tài liệu có tên khác cũng được coi là hợp đồng lao động nếu nó chứa:
Thỏa thuận về công việc có trả lương, lương, quản lý và giám sát của một bên.
Thỏa thuận về công việc có trả lương và lương.
Lương và quản lý và giám sát của một bên.
Quản lý và giám sát của một bên.
Nội dung nào không cần thiết trong hợp đồng lao động?
Công việc và nơi làm việc.
Thời gian của hợp đồng lao động.
Nội dung và thời gian bảo vệ bí mật kinh doanh
Tất cả các câu trả lời đều đúng.
Nhà tuyển dụng có bao nhiêu ngày để thông báo cho nhân viên khi nhà tuyển dụng giao cho nhân viên thực hiện công việc không được quy định trong hợp đồng lao động?
3 ngày
4 ngày
3 ngày làm việc
4 ngày làm việc
Khi một doanh nghiệp không có khả năng thanh toán có chi nhánh và/hoặc văn phòng đại diện nằm ở các quận và/hoặc thành phố trên nhiều tỉnh, tòa án nhân dân nào có thẩm quyền giải quyết quá trình phá sản?
Tòa án nhân dân tỉnh
Tòa án nhân dân quận
Cả Tòa án nhân dân tỉnh và quận
Không có câu trả lời nào là đúng
Khi một doanh nghiệp không có khả năng thanh toán có bất động sản ở các quận và/hoặc thành phố của nhiều tỉnh, tòa án nhân dân nào có thẩm quyền giải quyết quá trình phá sản?
Tòa án nhân dân tỉnh
Tòa án nhân dân quận
Cả Tòa án nhân dân tỉnh và quận
Không có câu trả lời nào là đúng
Các chủ nợ không có bảo đảm là những cá nhân, cơ quan và tổ chức có quyền yêu cầu doanh nghiệp và hợp tác xã thực hiện nghĩa vụ thanh toán nợ mà không được bảo đảm bởi tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc bên thứ ba.
được bảo đảm bởi tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc bên thứ ba
không được bảo đảm bởi tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc bên thứ ba
được bảo đảm bởi tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc bên thứ ba, nơi giá trị của tài sản bảo đảm thấp hơn giá trị của khoản nợ.
Tất cả các câu trả lời đều đúng.
Các chủ nợ có bảo đảm là những cá nhân, cơ quan và tổ chức có quyền yêu cầu doanh nghiệp và hợp tác xã thực hiện nghĩa vụ thanh toán nợ mà được bảo đảm bởi tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc bên thứ ba.
được bảo đảm bởi tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc bên thứ ba
không được bảo đảm bởi tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc bên thứ ba
Hợp tác xã có nghĩa vụ thanh toán nợ mà được
được đảm bảo bởi tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc bên thứ ba
không được đảm bảo bởi tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc bên thứ ba
được đảm bảo bởi tài sản của doanh nghiệp, hợp tác xã hoặc bên thứ ba, nơi giá trị của tài sản đảm bảo thấp hơn nợ
Tất cả các câu trả lời đều đúng
Đặc điểm nào sau đây KHÔNG phải là đặc điểm của hợp đồng?
Nó phải được hình thành một cách tự nguyện và bình đẳng bởi các bên
Nó phát sinh từ một hành vi phạm tội
Nó tạo ra, sửa đổi hoặc chấm dứt quyền và nghĩa vụ pháp lý
Nó chủ yếu liên quan đến lợi ích vật chất của các bên
Hợp đồng miệng hoặc hợp đồng bằng lời có nghĩa là:
Hợp đồng chỉ có hiệu lực nếu được ghi lại
Thỏa thuận được thực hiện thông qua giao tiếp bằng lời nói
Nó phải được viết và ký bởi cả hai bên
Hợp đồng chỉ dựa trên ngôn ngữ cơ thể
Định nghĩa nào tốt nhất cho một đề nghị trong luật hợp đồng theo Bộ luật Dân sự 20157?
Một hợp đồng cuối cùng giữa hai bên
Một quảng cáo cho công chúng
Một biểu hiện rõ ràng về ý định của người đề nghị để ký kết hợp đồng với một bên cụ thể hoặc công chúng
Một cuộc thảo luận về các điều khoản hợp đồng
Theo Bộ luật Dân sự, thế chấp tài sản là gì?
Chuyển giao tài sản cho một bên khác để đảm bảo một nghĩa vụ
Chuyển nhượng quyền sở hữu cho một bên khác vĩnh viễn
Vay tiền bằng cách sử dụng hợp đồng tín dụng
Cho thuê tài sản để sử dụng thương mại
Trong một thế chấp, ai là người chuyển giao tài sản?
Người thế chấp
Người thế chấp
Người có nghĩa vụ
Người nhận thế chấp
Điều gì phân biệt một thế chấp (tín dụng) với một thế chấp?
Tài sản được chuyển giao cho bên kia
Tài sản được bán để thanh toán nợ
Không có thỏa thuận bằng văn bản nào liên quan
Tài sản được sử dụng để đảm bảo một khoản nợ nhưng không được chuyển giao
Trong một thế chấp (tín dụng), bên nào được gọi là bên cung cấp tài sản của họ làm bảo đảm?
Người cho vay
Người thế chấp
Người nhận thế chấp
Người cho vay
Đâu là thiệt hại kinh tế/thiệt hại vật lý?
Mất phẩm giá
Căng thẳng tâm lý
Mất tài sản và giảm thu nhập thực tế
Đau khổ tinh thần
Thiệt hại tâm lý/Thiệt hại phi kinh tế bao gồm các vi phạm đối với:
Cuộc sống, phẩm giá, tự hào và các lợi ích cá nhân khác
Năng lực pháp lý và quyền kinh doanh
Chỉ các bên nợ và bên cho vay
Tài sản và thu nhập
Định nghĩa của thuật ngữ "Luật" là gì?
Luật là một tập hợp các hướng dẫn được tạo ra bởi cộng đồng, được nhà nước công nhận, phản ánh lợi ích của cá nhân và được thiết kế để điều chỉnh hành vi công cộng.
Luật là một hệ thống các quy tắc được ban hành hoặc công nhận bởi Nhà nước, phản ánh ý chí của giai cấp cầm quyền (nhân dân) và được Nhà nước đảm bảo để điều chỉnh và duy trì trật tự xã hội
Luật là một hệ thống các quy định được thiết lập bởi các tổ chức công nhận quyền con người, nhằm bảo vệ tự do cá nhân và điều chỉnh các mối quan hệ giữa công dân và các tổ chức.
Luật là một tập hợp các quy tắc được phát triển bởi nhà nước, dựa trên các nguyên tắc đạo đức, điều chỉnh hành vi tư và công, và được thực thi thông qua các tổ chức pháp lý
Đặc điểm của Luật là gì?
Chuẩn mực và phổ quát; Tồn tại dưới dạng nghiêm ngặt, và Được thực thi bởi Nhà nước
Linh hoạt và chủ quan; Chỉ áp dụng ở một số khu vực nhất định, và Phụ thuộc vào ý kiến công chúng.
Được tạo ra hoàn toàn bởi cá nhân, Không được áp dụng bình đẳng cho mọi người và Được thực thi bởi các thực thể tư nhân.
Tùy chọn về bản chất, Tồn tại trong các bối cảnh không chính thức, và Được hướng dẫn bởi niềm tin cá nhân hơn là nhà nước.
Quyền kinh doanh ở Việt Nam là gì?
Chỉ các thực thể hợp pháp mới được phép tham gia kinh doanh.
Hoạt động kinh doanh chỉ được phép cho công dân nước ngoài
Chỉ những cá nhân có giấy phép mới được phép tham gia kinh doanh.
Mọi người đều có quyền tham gia kinh doanh trong các nghề không bị pháp luật cấm.
Đâu là lĩnh vực không bị cấm kinh doanh ở Việt Nam?
Thương mại ma túy
Hoạt động kinh doanh liên quan đến nhân bản
Thương mại pháo
Thương mại điện tử
Ý nghĩa của "các lĩnh vực bị cấm" trong bối cảnh luật kinh doanh là gì?
Các lĩnh vực kinh doanh không được pháp luật cho phép
Các lĩnh vực chỉ được phép cho các doanh nghiệp nước ngoài
Các lĩnh vực yêu cầu sự chấp thuận của chính phủ trước khi bắt đầu
Các lĩnh vực chỉ được phép cho các công ty đã đăng ký
Đâu là ví dụ về "buôn bán" như được sử dụng trong văn bản pháp lý?
Nhập khẩu và xuất khẩu hàng hóa hợp pháp
Buôn bán bất hợp pháp con người, mô tả hoặc cơ quan
Bán sản phẩm tại một thị trường
Cung cấp dịch vụ quản lý nợ
Nơi làm việc theo luật là gì?
Chỉ văn phòng của người sử dụng lao động
Địa chỉ nhà đăng ký của nhân viên
Bất kỳ địa điểm nào mà nhân viên thực hiện công việc được giao
Chỉ các cuộc gọi video trực tuyến
