wayground logo

Free Printable Worksheets

NEW

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Quiz Keperawatan dan Nursepreneurship

Total questions: 20

Worksheet time: 14mins

Name
Class
Date
1.

Seorang perawat tertarik membuka layanan bekam sebagai terapi komplementer di klinik miliknya. Ia merasa peluang ini cukup terbuka karena adanya pelatihan, inovasi digital, serta dukungan kebijakan kesehatan alternative. Faktor utama yang mendukung nursepreneurship perawat tersebut adalah …

a)

Persaingan rendah di sektor layanan kesehatan

b)

Dukungan regulasi, pelatihan, dan inovasi layanan digital

c)

Kebutuhan pasien terhadap layanan berbasis teknologi tinggi

d)

Tidak adanya prosedur legalitas yang mengikat

e)

Tren masyarakat terhadap terapi berbasis medis konvensional

2.

Peran perawat peneliti dalam nursepreneurship yang paling tepat adalah …

a)

Menyusun SOP rumah sakit

b)

Melaksanakan kebijakan manajemen

c)

Mengembangkan produk atau jasa berdasarkan hasil penelitian

d)

Mengawasi pelaksanaan praktik mandiri perawat

e)

Menerjemahkan jurnal ke bahasa Indonesia

3.

Seorang perawat lulusan S2 keperawatan telah bersertifikasi sebagai konsultan keperawatan. Namun, ia memiliki hambatan dalam kemampuan komunikasi interpersonal. Saat mencoba menyampaikan rencana edukasi kepada pasien, pasien justru kebingungan dan tidak memahami pesan yang disampaikan. Solusi strategis agar perawat tersebut mampu menjalankan praktik konsultan keperawatan secara optimal adalah …

a)

Berhenti dari peran konsultan

b)

Fokus pada penulisan jurnal ilmiah saja

c)

Mengikuti pelatihan komunikasi terapeutik

d)

Menghindari kontak langsung dengan pasien

e)

Menyewa juru bicara profesional

4.

Perawat Izhar memutuskan membuka layanan Home Care bagi pasien pasca stroke yang membutuhkan rehabilitasi jangka panjang. Ia telah memiliki STR dan SIP serta tim kecil yang terlatih. Tantangan utama potensial yang biasanya dihadapi dalam pengembangan layanan Home Care berbasis nursepreneur adalah ..

a)

Kesulitan menjalin relasi dengan rumah sakit

b)

Biaya transportasi ke rumah pasien

c)

Ketergantungan pada obat paten

d)

Kepercayaan masyarakat pada sumber daya perawat yang kompeten

e)

Penggunaan alat berat

5.

Seorang perawat muda memiliki pemahaman yang baik tentang manajemen dan sistem keperawatan. Ia aktif melakukan edukasi di media sosial, memiliki branding yang kuat di Instagram, dan memahami cara membangun relasi klien. Ia ingin mengembangkan profesinya menjadi Konsultan Keperawatan Mandiri berbasis online. Potensi utama dari perawat dalam kasus ini sebagai nursepreneur adalah..

a)

Kemampuan membuat SOP rumah sakit

b)

Kemampuan pemanfaatan digital platform

c)

Kemampuan audit rumah sakit

d)

Kemampuan distribusi obat

e)

Mampu engelola manajemen kepegawaian

6.

Seorang perawat melakukan penelitian tentang efektivitas terapi relaksasi untuk menurunkan nyeri pada pasien post operasi. Hasilnya dikembangkan menjadi modul edukasi digital dan dijual kepada rumah sakit. Hal ini disebut …

a)

Praktik klinik mandiri

b)

Program CSR

c)

Komersialisasi hasil penelitian

d)

Diseminasi akademik

e)

Translasi ilmu bisnis

7.

Perawat Lusi mendirikan klinik mandiri yang menyediakan layanan perawatan wajah, injeksi vitamin, dan konsultasi gaya hidup sehat. Ia telah mendapatkan izin praktik mandiri dari Dinas Kesehatan. Saat ini, telah banyak klinik kecantikan di kota tersebut sebagai pesaing. Strategi utama untuk mengembangkan usaha pada kasus ini …

a)

Harus menurunkan harga drastis untuk layanan pemula

b)

Fokus hanya pada tindakan tanpa edukasi

c)

Membuat sistem pelayanan digital, branding medsos, promosi online

d)

Khusus menerima pasien dengan keluhan spesifik sebagai ciri khas

e)

Mengurangi dokumentasi terhadap layanan klinik

8.

Perawat Yunita membuka praktik mandiri Maternitas dengan layanan pijat bayi, aromaterapi, dan edukasi menyusui. Ia juga aktif memberi pelatihan di posyandu. Praktik mandiri yang dilakukan Perawat Yunita menunjukkan bentuk nursepreneur dalam aspek…

a)

Klinik rawat inap keperawatan

b)

Pelayanan akut dan kritis

c)

Promosi kesehatan berbasis terapi komplementer dan komunitas

d)

Klinik laboratorium dan diagnosis

e)

Pemeriksaan medik langsung

9.

Seorang perawat yang bekerja di ruang ICU merasa perlu meningkatkan kompetensinya dalam menangani pasien kritis. Ia mengikuti seminar yang diadakan oleh PPNI dalam program PKB. Apa manfaat utama dari kegiatan ini?

a)

Menambah jam kerja perawat

b)

Memenuhi syarat promosi jabatan administrative

c)

Meningkatkan profesionalisme dan kompetensi klinis

d)

Mengurangi beban kerja di unit

e)

Memenuhi syarat sertifikasi manajemen rumah sakit

10.

Perawat Suci mengikuti pelatihan bekam dan akupresur yang diakui oleh PPNI sebagai bentuk Pendidikan Keperawatan Berkelanjutan (PKB). Bagaimana pelatihan tersebut berkontribusi terhadap praktik profesional Suci sebagai perawat?

a)

Menjadikannya pengajar tetap di PPNI

b)

Memberikan gelar tambahan tanpa ujian

c)

Menambah angka kredit untuk perpanjangan STR

d)

Menggantikan kebutuhan pengalaman klinis

e)

Memberikan izin membuka rumah sakit

11.

Perawat Indri, lulusan Ners tahun lalu, diminta menjadi pemateri dalam pelatihan keperawatan komunitas. Ia sudah memiliki sertifikat TOT dan NIRA aktif, pengalaman kerjanya 1,5 tahun sebagai ners generalis di RS. Apa seharusnya sikap panitia pelatihan?

a)

Mengizinkan karena sudah memiliki sertifikat TOT

b)

Menolak karena belum memenuhi syarat lama pengalaman kerja

c)

Mengizinkan karena masih dalam lingkup PPNI

d)

Menunda sambil mengajukan dispensasi

e)

Melatih Ners Indri secara informal lebih dulu

12.

PPNI sedang menyusun daftar pelatih resmi untuk pelatihan manajemen keperawatan. Apa syarat mutlak yang harus dimiliki oleh seorang pelatih/Coach dalam Pendidikan Keperawatan Berkelanjutan (PKB)?

a)

Menjadi dosen aktif di kampus

b)

Berpengalaman mengikuti workshop& seminar lokal

c)

Memiliki sertifikat MOT dan/atau TOT sesuai bidang keahlian dari badan diakui PPNI

d)

Pernah menjadi pembicara di komunitas lokal keperawatan

e)

Berasal dari rumah sakit tipe A yang terakreditasi paripurna

13.

PPNI menyelenggarakan seminar nasional keperawatan dengan tema "Peningkatan Kualitas Asuhan di Era Digital". Manakah alasan yang paling tepat mengapa kegiatan ini penting sebagai bagian dari Pendidikan Keperawatan Berkelanjutan (PKB)?

a)

Menjadi syarat promosi jabatan struktural

b)

Membantu perawat memahami isu terbaru dalam praktik keperawatan

c)

Menjadi ajang kumpul tahunan antar perawat

d)

Mendapat honor tambahan dari organisasi

14.

Perawat Budi aktif sebagai pengurus PPNI tingkat wilayah dan sering menyelenggarakan kegiatan edukasi kesehatan masyarakat. Aktivitas ini termasuk dalam kategori …

a)

Kegiatan manajerial keperawatan lapangan

b)

Praktik profesional regular program puskesmas

c)

Kegiatan organisasi dalam bentuk pengabdian masyarakat

d)

Kegiatan audit keperawatan ke komunitas

e)

Supervisi klinis

15.

Salah satu syarat menjadi pelatih (coach) PKB adalah memiliki pengalaman kerja minimal …

a)

1 tahun

b)

2 tahun

c)

3 tahun

d)

4 tahun

e)

5 tahun

16.

Salah satu perbedaan utama antara pemateri dan pelatih PKB adalah …

a)

Pemateri harus lulusan dokter

b)

Pelatih wajib tinggal di kota besar dengan kasus klinik variatif

c)

Pelatih membutuhkan pengalaman kerja lebih lama

d)

Pemateri harus lulusan S3

e)

Pelatih tidak butuh NIRA

17.

Sebuah studi berjudul The Effect of Entrepreneurship Education on Increasing Nurse Entrepreneurs Interest in Nursing Students menemukan bahwa adanya pengaruh positif tentang nursepreneurship dikalangan mahasiswa. Ini menunjukkan strategi mempromosikan perawatan wirausaha melalui …

a)

Jadwal praktik klinik mahasiswa di rumah sakit

b)

Integrasi penddidikan wirausaha dalam kurikulum keperawatan

c)

Pendidikan bisnis dan manajemen bidang pemasaran

d)

Standar akreditasi rumah sakit

e)

Program nasional preneurship

18.

Dalam sesi konsultasi, seorang pasien menolak tindakan bekam karena takut tertular HIV. Perawat sudah menjelaskan bahwa alat bekam yang digunakan adalah sekali pakai dan prosesnya sesuai standar sterilisasi. Apa tindakan paling tepat yang dapat dilakukan perawat untuk mengubah persepsi pasien?

a)

Meyakinkan pasien bahwa Nakes disumpah untuk tidak menularkan penyakit

b)

Meminta pasien menandatangani surat persetujuan tanpa perlu dijelaskan lebih lanjut

c)

Menunjukkan langsung alat-alat bekam steril yang masih tersegel serta proses penggunaannya

d)

Mengalihkan pembicaraan agar pasien tidak terlalu takut

e)

Memberikan brosur tanpa menjelaskan isinya secara langsung

19.

Perawat Ambar berencana membuka klinik mandiri bernama "Bekam As-syifa" bersama beberapa rekannya setelah menyelesaikan S1-Ners, telah memiliki STR, SIPP dan STPT, menyiapkan peralatan dan lokasi sesuai prosedur serta kebersihan fasilitas klinik. Ketika proses perizinan, ajuan klinik mendapat penolakan. Berdasarkan syarat & legalitas bekam, apa syarat yang belum dipenuhi?

a)

Masa kerja yang belum memenuhi

b)

Izin tempat tidak diurus ke polisi

c)

Sumber daya manusia yang kurang

d)

Belum ada rekomendasi Asosiasi Bekam Indonesia (ABI)

e)

Kompetensi pendidikan yang tidak sesuai dengan syarat

20.

Peran utama konsultan keperawatan dalam pendekatan nursepreneur adalah ...

a)

Pengambil keputusan medis

b)

Pelaksana terapi fisik

c)

Edukator & fasilitator klien berbasis bukti

d)

Distributor alat kesehatan

e)

Pengganti dokter keluarga