Wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Soal materi Surat lamaran pekerjaan

Total questions: 20

Worksheet time: 10mins

Name
Class
Date
1.

Apa yang dimaksud dengan surat lamaran pekerjaan?

a)

Surat yang digunakan untuk mengundurkan diri

b)

Formulir pendaftaran untuk sekolah

c)

Surat lamaran pekerjaan adalah dokumen resmi yang digunakan untuk melamar pekerjaan.

d)

Dokumen yang menjelaskan pengalaman kerja

2.

Sebutkan dua jenis surat lamaran pekerjaan!

a)

Surat pernyataan kerja

b)

Surat pengunduran diri

c)

Surat lamaran kerja formal dan surat lamaran kerja non-formal

d)

Surat izin cuti

3.

Apa perbedaan antara surat lamaran formal dan informal?

a)

Surat lamaran formal selalu ditulis tangan, sedangkan informal tidak.

b)

Surat lamaran informal harus selalu menggunakan bahasa baku.

c)

Surat lamaran formal memiliki bahasa baku dan struktur jelas, sedangkan surat lamaran informal lebih santai dan bebas.

d)

Surat lamaran formal dan informal memiliki tujuan yang sama dan tidak ada perbedaan.

4.

Sebutkan sistematika umum dari surat lamaran pekerjaan!

a)

1. Kop surat, 2. Tanggal, 3. Alamat penerima, 4. Salam pembuka, 5. Isi surat, 6. Penutup, 7. Tanda tangan dan nama jelas.

b)

1. Tanggal, 2. Alamat penerima, 3. Salam pembuka, 4. Isi surat, 5. Penutup, 6. Tanda tangan, 7. Kop surat.

c)

1. Kop surat, 2. Tanggal, 3. Isi surat, 4. Penutup, 5. Tanda tangan, 6. Nama jelas, 7. Alamat pengirim.

d)

1. Judul surat, 2. Tanggal lahir, 3. Nomor telepon, 4. Salam penutup, 5. Daftar riwayat hidup, 6. Tanda tangan dan alamat, 7. Nama perusahaan.

5.

Apa saja unsur yang harus ada dalam surat lamaran pekerjaan?

a)

Alamat perusahaan, nomor telepon, daftar hobi

b)

Identitas diri, tanggal, tujuan surat, pengantar, riwayat pendidikan dan pengalaman, penutup, tanda tangan.

c)

Keterampilan komputer, status pernikahan, tujuan hidup

d)

Gaji yang diharapkan, referensi, foto diri

6.

Jelaskan fungsi dari alamat pengirim dalam surat lamaran!

a)

Fungsi alamat pengirim adalah untuk mengidentifikasi pengirim dan memberikan informasi kontak.

b)

Fungsi alamat pengirim adalah untuk mengatur format surat.

c)

Fungsi alamat pengirim adalah untuk menambah panjang surat.

d)

Fungsi alamat pengirim adalah untuk menyimpan arsip surat.

7.

Mengapa penting untuk mencantumkan tanggal dalam surat lamaran?

a)

Tanggal menunjukkan waktu pengiriman surat lamaran.

b)

Tanggal menunjukkan identitas pengirim surat.

c)

Tanggal tidak berpengaruh pada proses seleksi.

d)

Tanggal hanya diperlukan untuk surat resmi.

8.

Sebutkan bagian-bagian yang terdapat dalam struktur surat lamaran!

a)

Judul surat

b)

Nomor telepon pengirim

c)

Tanggal lahir penerima

d)

1. Alamat pengirim, 2. Tanggal, 3. Alamat penerima, 4. Salam pembuka, 5. Isi surat, 6. Penutup, 7. Tanda tangan, 8. Nama terang.

9.

Apa yang dimaksud dengan salam pembuka dalam surat lamaran?

a)

Salam pembuka adalah bagian penutup surat.

b)

Salam pembuka adalah alamat penerima surat.

c)

Salam pembuka adalah tanda tangan pengirim surat.

d)

Salam pembuka adalah ungkapan untuk menyapa penerima surat.

10.

Jelaskan pentingnya menyebutkan posisi yang dilamar dalam surat lamaran!

a)

Menyebutkan posisi yang dilamar menunjukkan fokus, relevansi, dan keseriusan pelamar terhadap pekerjaan yang ditawarkan.

b)

Menyebutkan posisi yang dilamar dapat mengurangi peluang diterima.

c)

Menyebutkan posisi yang dilamar tidak relevan dengan pengalaman kerja.

d)

Posisi yang dilamar hanya perlu disebutkan di akhir surat.

11.

Apa yang harus dicantumkan dalam paragraf penutup surat lamaran?

a)

Daftar riwayat hidup dan foto terbaru

b)

Pernyataan gaji yang diharapkan

c)

Referensi dari teman kerja

d)

Ungkapan terima kasih, harapan untuk wawancara, dan kesiapan memberikan informasi lebih lanjut.

12.

Sebutkan contoh kalimat pembuka yang baik untuk surat lamaran!

a)

Dengan hormat, saya ingin mengajukan lamaran untuk posisi Marketing Manager yang saya temukan di situs resmi perusahaan.

b)

Dengan ini saya mengajukan permohonan untuk menjadi relawan.

c)

Saya menulis surat ini untuk mengundurkan diri dari pekerjaan.

d)

Saya ingin mengajukan permohonan untuk cuti tahunan.

13.

Apa yang dimaksud dengan lampiran dalam surat lamaran?

a)

Lampiran adalah jenis kertas yang digunakan untuk mencetak surat.

b)

Lampiran adalah dokumen tambahan yang menyertai surat lamaran.

c)

Lampiran adalah alamat pengirim surat.

d)

Lampiran adalah bagian dari surat yang tidak penting.

14.

Sebutkan dua hal yang harus dihindari dalam menulis surat lamaran!

a)

Menyertakan informasi gaji yang diinginkan

b)

Menambahkan foto pribadi

c)

Menggunakan format yang tidak baku

d)

1) Bahasa yang tidak formal; 2) Informasi yang tidak relevan.

15.

Jelaskan mengapa tata bahasa yang baik penting dalam surat lamaran!

a)

Tata bahasa yang baik penting dalam surat lamaran karena mencerminkan profesionalisme, memperjelas pesan, dan meningkatkan kesan positif di mata perekrut.

b)

Surat lamaran tidak perlu menggunakan tata bahasa yang benar.

c)

Tata bahasa yang buruk dapat membuat surat lamaran lebih menarik.

d)

Tata bahasa yang baik tidak berpengaruh pada hasil seleksi.

16.

Apa yang dimaksud dengan penutup dalam surat lamaran?

a)

Bagian yang menjelaskan pengalaman kerja

b)

Penutup dalam surat lamaran adalah bagian yang mengakhiri surat dengan ungkapan terima kasih dan harapan.

c)

Bagian yang mencantumkan alamat pengirim

d)

Bagian yang menyebutkan nama penerima

17.

Sebutkan contoh kalimat penutup yang efektif!

a)

Terima kasih atas perhatian Anda, semoga informasi ini bermanfaat.

b)

Silakan bertanya kepada orang lain.

c)

Saya tidak tahu apa-apa tentang itu.

d)

Ini bukan topik yang menarik bagi saya.

18.

Apa yang harus dilakukan sebelum mengirim surat lamaran?

a)

Kirim surat tanpa memeriksa isi.

b)

Periksa dan sesuaikan surat lamaran serta dokumen pendukung.

c)

Tunggu hingga batas waktu pengiriman.

d)

Hanya lampirkan dokumen tanpa surat lamaran.

19.

Sebutkan satu contoh surat lamaran pekerjaan yang baik!

a)

Kepada Yth. Manajer Proyek, Saya ingin melamar posisi sebagai pengemudi.

b)

Kepada Yth. Tim Pemasaran, Saya tidak memiliki pengalaman yang relevan.

c)

Kepada Yth. Direktur Utama, Saya hanya ingin bertanya tentang lowongan kerja.

d)

Kepada Yth. HRD Perusahaan ABC,\n\nDengan hormat,\n\nSaya yang bertanda tangan di bawah ini, Nama: [Nama Anda], Alamat: [Alamat Anda], No. Telepon: [Nomor Telepon Anda], bermaksud untuk melamar pekerjaan sebagai [Posisi] di perusahaan yang Bapak/Ibu pimpin.\n\nSaya memiliki pengalaman di [sebutkan pengalaman relevan] dan percaya dapat memberikan kontribusi positif.\n\nSaya berharap dapat bertemu untuk membahas lebih lanjut. Terima kasih atas perhatian Bapak/Ibu.\n\nHormat saya,\n[Nama Anda]

20.

Mengapa penting untuk menyesuaikan surat lamaran dengan perusahaan yang dilamar?

a)

Agar surat lamaran terlihat lebih panjang.

b)

Penting untuk menunjukkan minat dan pemahaman terhadap perusahaan.

c)

Supaya dapat menggunakan template yang sama untuk semua perusahaan.

d)

Untuk memenuhi syarat minimum yang ditetapkan perusahaan.