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Total questions: 30
Worksheet time: 19mins
Nuestros paradigmas visto desde el punto de vista de otras personas son incorrectos, por lo tanto, no deberíamos ser tan rápidos al ____________________ a alguien.
Aceptar
Juzgar
Callar
¿Cuál de las siguientes frases refuerza un paradigma positivo?
Las niñas de la mesa 2 están burlándose de la nueva estudiante
Doroteo habla mal de el mismo todo el tiempo
Angela se dio cuenta que una nueva estudiante estaba toda perdida, y se ofreció a acompañarla a su siguiente clase.
a. Miguel nunca practica futbol porque el cree que no es lo suficiente bueno
¿Qué es un paradigma?
La forma en que ves las cosas, tu perspectiva
Dos monedas que caen del cielo
tu familia
no se
¨Mi profesor de ingles me odia, el siempre trata de hacer mi vida miserable¨
¿Cómo podría cambiar este paradigma?
Esta bien de la forma en que esta
Voy a hacer todo lo posible para que Miss Ana le finalice el contrato de forma unilateral.
Mi profesor de inglés debería mejorar sus defectos
Mi profesor y yo no llevamos muy bien, si hablara con él al respecto, entonces así, podría averiguar que está sucediendo
Es un esquema de interpretación básico, que comprende supuestos teóricos generales, leyes y técnicas que adopta una comunidad concreta de científicos.
(a)
Indica una cuestión de mentalidad
respecto a lo que es la investigación científica en un campo determinado de la
educación y ello supone una estrecha correspondencia entre corrientes epistemológicas
y paradigmas científicos. Estos manifiestan una visión histórica de cómo se ha ido
consolidando una ciencia determinada en el campo de la educación y son un testimonio
concreto de la misma.
Paradigma Educativo
Teoría Educacional
Ley de Educación
¿Qué se requiere para adquirir un hábito?
Alerta y descanso
Regularidad y ejercicio
No tener suficientes horas de sueño puede ocasionar:
Un incremento en la creatividad.
Problemas para controlar tus emociones
Problemas de salud y enfermedades
En la formación de un hábito el establecimiento de metas a __________previene la frustración o el fracaso.
Largo plazo
Corto plazo
Mediano plazo
Focalizar la meta es tan importante como considerar las debilidades personales para la adquisición de un hábito.
Verdadero
Falso
El aprendizaje de procedimientos y comportamientos habituales se encuentra involucrado con:
Funciones ejecutivas,procesamiento emocional y sistema de recompensa.
Funciones de planificación,procesamiento emocional y sistema de recompensa.
Funciones ejecutivas,procesamiento emocional y sistema de adquisición.
2. La responsabilidad en una persona es positiva cuando nos referimos a los hábitos de estudio. ¿Cuál de todas las respuestas se acerca a ello?
Cuando somo consientes de nuestros actos y consecuencias.
cuando buscamos excusas para todo.
cuando solo pensamos en hacer las cosas, pero nunca actuamos.
cuando culpamos a los demás por nuestros errores.
El fomentar relaciones interpersonales saludables que permitan la motivación es tan importante como la capacidad de dar lugar a nuevas recompensas.
Verdadero
Falso
La Proactividad, gestión, desarrollo y acción personal son las competencias que determinan el nivel de liderazgo personal de un directivo.
Verdadero
falso
La Proactividad debe cumplir con varios objetivos
una de ellas es: innovar las nuevas tecnologías de información
Falso
Verdadero
Según Steven Covey, considera que la esencia de la persona proactiva consiste en la características de liderar su propia vida
Verdadero
Falso
10. ¿Qué implica la autorreflexión en el liderazgo personal?
a) No cuestionar tus propias acciones y decisiones.
b) Evitar aprender de las experiencias pasadas.
c) Evaluar tus fortalezas, debilidades y áreas de mejora.
d) No tomar en cuenta las opiniones de los demás.
1. ¿Cuál es el concepto de liderazgo personal?
a) Influenciar a los demás para lograr objetivos.
b) Guiar y motivar a uno mismo para alcanzar metas.
c) Dirigir un equipo hacia el éxito.
d) Tomar decisiones importantes en una organización.
4. ¿Cómo se puede manejar la frustración de manera efectiva?
a) Ignorarla y no enfrentarla.
b) Culpar a los demás por la frustración.
c) Aceptar las emociones y buscar soluciones constructivas.
d) Rendirse y abandonar tus metas.
5. ¿Cuál es una característica clave del liderazgo personal?
a) Seguir siempre las órdenes de los demás.
b) Ser inflexible y resistente al cambio.
c) Ser consciente de tus propios valores y creencias.
d) No tomar decisiones importantes.
6. ¿Cuál es un beneficio de establecer metas claras?
a) Perder el enfoque y la motivación.
b) Aumentar la confusión y el desorden.
c) Tener un sentido de dirección y propósito.
d) Evitar el crecimiento personal.
¿Como se llama la técnica en la que usas un cronometro para hacer pausas cortas?
(a)
Tu espacio de trabajo debe...
Estar limpio y ordenado
Debe de estar saturado de cosas
Tener todo aventado
Tener cosas que no vas a ocupar
Al concluir tus actividades propuestas debes:
Ir al parque
Ponerte a ver la tele
Jugar con tu mascota
Premiarte y relajarte
¿De que se trata la técnica pomodoro ?
se trata de utilizar un cronometro para hacer ciertas pausas
de comer
de dejar todo al final
de que te o hagan por ti
¿Por que es importante administrar el tiempo ?
para que puedas estar en el teléfono
para tener un orden de todas las actividades del día
para dormir en la tarde
para poder establecer un orden de comida
Acciones que debes de hacer para ahorrar tiempo ?
ver la tele
dejar que tu mamá te haga todo
organizar tus deberes importantes primero
dormirte
La administración del tiempo no es más que un conjunto de herramientas, prácticas y métodos para mejorar el desempeño de las tareas con el fin de obtener un resultado satisfactorio dentro del plazo estipulado.
Cierto
Falso
Si pierdes dinero, siempre tendrás la oportunidad de recuperarlo, pero si pierdes tiempo, eso no podrás recuperarlo jamás.
Cierto
Falso
Se presenta cuando las exigencias del trabajo superan los recursos, capacidades y necesidades del individuo.
Estrés Laboral
Estrés Escolar
Estrés Familiar
