WorksheetsPost test 8 Etos Kerja Profesional
Total questions: 10
Worksheet time: 5mins
Name
Class
Date
1.
Etos kerja yang paling berkaitan dengan semangat berprestasi dan pengembangan diri adalah ?
a)
Kerja adalah Seni
b)
Kerja adalah Aktualisasi
c)
Kerja adalah Pelayanan
d)
Kerja adalah Rahmat
2.
Dalam etos “Kerja adalah Ibadah”, seseorang bekerja bukan sekadar mencari penghasilan, tetapi ?
a)
Untuk menunjukkan kemampuan
b)
Untuk mendapatkan pujian
c)
Sebagai wujud pengabdian kepada Tuhan
d)
Agar dihormati orang lain
3.
Etos “Kerja adalah Kehormatan” akan tercermin jika seseorang ?
a)
Cepat menyerah ketika gagal
b)
Menjaga reputasi dan hasil kerja yang unggul
c)
Mengandalkan keberuntungan
d)
Menghindari tantangan
4.
“Kerja adalah Seni” mengajarkan kita untuk ?
a)
Meniru cara kerja orang lain
b)
Menjalankan rutinitas tanpa inovasi
c)
Bekerja dengan kreativitas dan keindahan
d)
Mengandalkan keberuntungan
5.
Etos “Kerja adalah Pelayanan” paling tepat diterapkan oleh seseorang yang ?
a)
Ingin menjadi pusat perhatian
b)
Bekerja dengan tulus untuk membantu orang lain
c)
Menolak kritik dari rekan kerja
d)
Hanya fokus pada keuntungan pribadi
6.
“Kerja adalah Seni” bermakna bahwa dalam bekerja seseorang harus ?
a)
Mengikuti perintah tanpa berpikir
b)
Menghindari risiko
c)
Menggunakan kreativitas dan kecerdasan
d)
Mengandalkan pengalaman semata
7.
Etos kerja yang mendorong seseorang bekerja tekun dan berorientasi pada keunggulan adalah ?
a)
Kerja adalah Pelayanan
b)
Kerja adalah Kehormatan
c)
Kerja adalah Rahmat
d)
Kerja adalah Amanah
8.
“Kerja adalah Pelayanan” mengajarkan kita untuk bekerja dengan hati yang ?
a)
Rendah hati dan tulus melayani
b)
Keras dan tidak mudah menyerah
c)
Tertutup dan hati-hati
d)
Ambisius dan kompetitif
9.
Seseorang yang memandang kerja sebagai rahmat akan menunjukkan sikap ?
a)
Mengeluh saat mendapat tugas berat
b)
Bersyukur karena memiliki pekerjaan
c)
Bekerja hanya jika diperintah
d)
Bekerja demi uang semata
10.
Nilai utama dari etos “Kerja adalah Amanah” adalah ?
a)
Tanggung jawab
b)
Kreativitas
c)
Keberanian
d)
Kedisiplinan
100 %
