Font size
S
M
L
XL
WorksheetsTes 6 Verbal Pemahaman
Total questions: 106
Worksheet time: 53mins
Name
Class
Date
1.
Gagasan utama paragraf tersebut adalah…
a)
Perusahaan harus mempertahankan produk lama
b)
Perusahaan perlu meningkatkan jumlah karyawan
c)
Adaptasi teknologi penting untuk menjaga daya saing
d)
Teknologi membuat perusahaan tidak stabil
e)
Kompetitor tidak memengaruhi perusahaan
2.
Berdasarkan paragraf, perusahaan yang tidak berinovasi akan…
a)
Menjadi pemimpin pasar
b)
Tetap kuat menghadapi persaingan
c)
Tertinggal dari kompetitor
d)
Mengalami peningkatan produksi
e)
Meningkatkan penjualan
3.
Kata “agresif” pada paragraf tersebut berarti…
a)
Lambat
b)
Pasif
c)
Kurang aktif
d)
Sangat aktif
e)
Biasa saja
4.
Maksud kalimat bahwa perusahaan harus beradaptasi adalah…
a)
Menolak perubahan teknologi
b)
Mengabaikan perkembangan digital
c)
Mengikuti dan menerapkan teknologi baru
d)
Mengurangi penggunaan teknologi
e)
Meningkatkan jumlah produk
5.
Hubungan antara inovasi dan daya saing adalah…
a)
Tidak berhubungan
b)
Semakin inovatif, semakin tinggi daya saing
c)
Semakin inovatif, semakin rugi
d)
Inovasi justru menghambat perusahaan
e)
Daya saing tidak dipengaruhi inovasi
6.
“Karyawan dengan kemampuan komunikasi yang baik cenderung lebih mudah membangun kerja sama dalam tim. Selain itu, komunikasi yang efektif dapat mengurangi kesalahpahaman dan meningkatkan produktivitas.” Gagasan utama paragraf tersebut adalah…
a)
Kesalahpahaman tidak dapat dihindari
b)
Karyawan harus bekerja sendiri
c)
Komunikasi meningkatkan kerja sama dan produktivitas
d)
Komunikasi membuat masalah baru
e)
Produktivitas tidak bergantung pada komunikasi
7.
Manfaat komunikasi efektif adalah…
a)
Menambah konflik
b)
Menurunkan kualitas kerja
c)
Mengurangi kesalahpahaman
d)
Mengurangi kerja sama tim
e)
Menghambat produktivitas
8.
Kata “produktifitas” berarti…
a)
Penurunan hasil kerja
b)
Efisiensi dan peningkatan hasil kerja
c)
Kualitas kerja yang selalu buruk
d)
Proses kerja tanpa hasil
e)
Kerja tanpa perencanaan
9.
Menurut paragraf, komunikasi yang baik membantu…
a)
Memperpanjang pekerjaan
b)
Menghindari diskusi
c)
Membuat tim tidak solid
d)
Membangun kerja sama
e)
Mengurangi tingkat kehadiran
10.
Pernyataan yang sesuai dengan paragraf adalah…
a)
Komunikasi tidak berpengaruh pada produktivitas
b)
Kerja sama tim justru menghambat hasil
c)
Kesalahpahaman meningkat akibat komunikasi
d)
Komunikasi yang baik meningkatkan efektivitas kerja
e)
Karyawan yang komunikatif tidak cocok bekerja di tim
11.
Jika sebuah kebijakan perusahaan bertujuan meningkatkan efisiensi, maka fokus utama kebijakan tersebut adalah…
a)
Menambah beban kerja
b)
Mengurangi efektivitas
c)
Menghemat waktu dan biaya
d)
Meningkatkan hambatan
e)
Memperbesar risiko
12.
Jika pelanggan menerima pelayanan buruk, akibat yang paling mungkin adalah…
a)
Meningkatkan loyalitas
b)
Mengurangi jumlah keluhan
c)
Kehilangan kepercayaan
d)
Meningkatkan keuntungan
e)
Menambah jumlah pelanggan
13.
Tujuan utama pelatihan kerja adalah…
a)
Membuat karyawan kesulitan bekerja
b)
Menurunkan kemampuan karyawan
c)
Meningkatkan kompetensi karyawan
d)
Menghilangkan keterampilan teknis
e)
Mencegah karyawan berkembang
14.
Jika permintaan barang meningkat, maka…
a)
Produksi biasanya meningkat
b)
Harga pasti turun
c)
Stok selalu habis
d)
Perusahaan berhenti beroperasi
e)
Karyawan diberhentikan
15.
Kerja tim yang efektif membutuhkan…
a)
Ego tinggi
b)
Tidak ada komunikasi
c)
Kepercayaan antaranggota
d)
Sikap saling menyalahkan
e)
Persaingan internal
16.
Tujuan evaluasi kinerja adalah…
a)
Mengabaikan kesalahan
b)
Menyulitkan karyawan
c)
Mengetahui hasil kerja
d)
Mengurangi kualitas kerja
e)
Melarang inovasi
17.
Jika mesin produksi tidak dirawat, dampak yang kemungkinan terjadi adalah…
a)
Umur mesin semakin panjang
b)
Kualitas produksi meningkat
c)
Kerusakan lebih cepat terjadi
d)
Efisiensi makin tinggi
e)
Hasil produksi stabil
18.
Fungsi utama laporan keuangan adalah…
a)
Menyembunyikan transaksi
b)
Menentukan warna produk
c)
Menyajikan informasi kondisi perusahaan
d)
Mengurangi pemasukan
e)
Menghambat keputusan bisnis
19.
Jika harga bahan baku naik, maka biaya produksi…
a)
Turun
b)
Tetap sama
c)
Tidak terpengaruh
d)
Cenderung naik
e)
Pasti hilang
20.
Inovasi dalam perusahaan diperlukan agar…
a)
Perusahaan stagnan
b)
Tidak mampu bersaing
c)
Tetap relevan di pasar
d)
Menurunkan kualitas
e)
Menghambat perkembangan teknologi
21.
Perusahaan yang menerapkan budaya disiplin biasanya akan…
a)
Memiliki kinerja yang buruk
b)
Menurunkan kualitas kerja
c)
Memperbaiki produktivitas
d)
Menghasilkan konflik besar
e)
Menghilangkan tanggung jawab
22.
Jika suatu informasi tidak jelas, kemungkinan yang terjadi adalah…
a)
Pekerjaan tetap lancar
b)
Kesalahpahaman meningkat
c)
Komunikasi menjadi efektif
d)
Semua karyawan memahami
e)
Efisiensi meningkat
23.
Tujuan utama dari rapat koordinasi adalah…
a)
Membingungkan peserta
b)
Menyamakan persepsi kerja
c)
Mengurangi komunikasi
d)
Menghambat keputusan
e)
Menambah masalah
24.
Dalam lingkungan kerja, “inisiatif” berarti…
a)
Menunggu perintah
b)
Selalu bergantung pada atasan
c)
Bertindak tanpa menunggu instruksi
d)
Menghindari tanggung jawab
e)
Tidak peduli hasil kerja
25.
Jika target penjualan tidak tercapai, perusahaan perlu…
a)
Mengabaikannya
b)
Tidak melakukan evaluasi
c)
Menganalisis penyebabnya
d)
Menurunkan kualitas produk
e)
Mengurangi pelayanan
26.
Keputusan yang diambil tanpa data dapat menyebabkan…
a)
Hasil tepat
b)
Risiko kesalahan tinggi
c)
Keuntungan meningkat
d)
Efisiensi tinggi
e)
Kinerja stabil
27.
Jika pelanggan merasa puas, maka kemungkinan besar mereka akan…
a)
Tidak kembali lagi
b)
Memberikan ulasan buruk
c)
Merekomendasikan ke orang lain
d)
Mengurangi pembelian
e)
Berpindah ke kompetitor
28.
Kerja yang dilakukan secara tergesa-gesa biasanya menghasilkan…
a)
Kualitas baik
b)
Kesalahan lebih banyak
c)
Efisiensi tinggi
d)
Hasil sempurna
e)
Kinerja stabil
29.
Karyawan dengan etos kerja tinggi akan…
a)
Menghindari pekerjaan
b)
Menurunkan kualitas
c)
Bekerja dengan sungguh-sungguh
d)
Menghambat tim
e)
Sering absen
30.
Informasi yang akurat penting dalam pekerjaan karena…
a)
Membuat pekerjaan tertunda
b)
Menghambat keputusan
c)
Mengurangi beban kerja
d)
Membantu membuat keputusan tepat
e)
Menambah kesalahan
31.
“Kemacetan di kota besar bukan hanya disebabkan oleh meningkatnya jumlah kendaraan, tetapi juga oleh kurangnya fasilitas transportasi umum yang memadai. Jika pemerintah mampu menyediakan transportasi yang nyaman, cepat, dan murah, maka masyarakat akan beralih dari kendaraan pribadi.” Penyebab utama kemacetan menurut paragraf adalah…
a)
Membatasi pejalan kaki
b)
Banyaknya pusat perbelanjaan
c)
Kurangnya transportasi umum yang baik
d)
Cuaca buruk
e)
Jalan terlalu lebar
32.
Solusi untuk mengurangi kemacetan adalah…
a)
Menambah kendaraan pribadi
b)
Menaikkan harga BBM
c)
Penyediaan transportasi umum yang memadai
d)
Mengurangi bus kota
e)
Membatasi pejalan kaki
33.
Kata “beralih” berarti…
a)
Tetap
b)
Pindah
c)
Menolak
d)
Menghindari
e)
Memperluas
34.
Kemacetan terjadi karena masyarakat lebih memilih…
a)
Berjalan kaki
b)
Menggunakan transportasi umum
c)
Menggunakan kendaraan pribadi
d)
Bersepeda
e)
Tidak bepergian
35.
Inti paragraf tersebut adalah…
a)
Pemerintah harus menambah tempat parkir
b)
Transportasi umum tidak penting
c)
Kemacetan dapat diatasi dengan transportasi umum yang baik
d)
Kendaraan pribadi harus digratiskan
e)
Pengendara harus mengurangi jam kerja
36.
Karyawan yang memahami SOP akan…
a)
Bekerja tanpa aturan
b)
Lebih mudah melakukan kesalahan
c)
Bekerja sesuai prosedur
d)
Mengabaikan standar kerja
e)
Mengurangi kualitas layanan
37.
Jika harga suatu produk terlalu tinggi, maka…
a)
Permintaan meningkat
b)
Permintaan menurun
c)
Tidak ada perubahan
d)
Produk gratis
e)
Kompetitor tidak berpengaruh
38.
Layanan pelanggan yang baik bertujuan untuk…
a)
Membuat pelanggan kecewa
b)
Mengurangi loyalitas
c)
Meningkatkan kepuasan pelanggan
d)
Menghambat pembelian
e)
Menghilangkan pelanggan
39.
Jika pekerjaan tidak direncanakan dengan baik, maka…
a)
Hasil lebih maksimal
b)
Risiko kesalahan meningkat
c)
Beban berkurang
d)
Waktu kerja lebih pendek
e)
Produktivitas meningkat
40.
Kejujuran dalam pekerjaan adalah penting untuk…
a)
Mengurangi kepercayaan
b)
Menjaga integritas
c)
Menambah konflik
d)
Menghambat komunikasi
e)
Membingungkan rekan kerja
41.
Strategi pemasaran dibuat dengan tujuan…
a)
Mengurangi daya tarik produk
b)
Menurunkan penjualan
c)
Meningkatkan penjualan
d)
Menghapus produk
e)
Membuat produk tidak dikenal
42.
Jika laporan tidak lengkap, maka…
a)
Keputusan bisa salah
b)
Analisis menjadi akurat
c)
Masalah cepat ditemukan
d)
Hasil kerja meningkat
e)
Tidak berdampak apapun
43.
Pekerjaan yang dilakukan sesuai deadline menunjukkan…
a)
Disiplin kerja
b)
Kelalaian
c)
Ketidakteraturan
d)
Ketidakpastian
e)
Rendahnya etika kerja
44.
Pelayanan cepat berarti…
a)
Memperlambat proses
b)
Menambah keluhan
c)
Menyelesaikan kebutuhan pelanggan lebih cepat
d)
Menambah antrean
e)
Mengurangi efektivitas
45.
Komitmen terhadap pekerjaan ditandai dengan…
a)
Sering menunda pekerjaan
b)
Meninggalkan tugas
c)
Konsisten menyelesaikan tugas
d)
Menghindari tanggung jawab
e)
Sering absen
46.
Manfaat kerja sama tim adalah…
a)
Meningkatkan konflik internal
b)
Mempercepat penyelesaian tugas
c)
Mengurangi komunikasi
d)
Menurunkan motivasi
e)
Membuat pekerjaan semakin lama
47.
Jika informasi penting tidak disampaikan, akibatnya adalah…
a)
Semua pekerjaan tepat
b)
Keputusan akurat
c)
Terjadi miskomunikasi
d)
Efisiensi meningkat
e)
Kinerja membaik
48.
Penggunaan teknologi otomatisasi dapat…
a)
Mengurangi efisiensi
b)
Mempercepat proses produksi
c)
Menghambat pekerjaan
d)
Menambah kesalahan manual
e)
Mengurangi produktivitas
49.
Pengeluaran yang tidak direncanakan dapat…
a)
Menghemat anggaran
b)
Merusak anggaran
c)
Meningkatkan keuntungan
d)
Meningkatkan efisiensi
e)
Menambah pendapatan
50.
Komunikasi dua arah berarti…
a)
Satu pihak saja yang berbicara
b)
Tidak ada respons
c)
Dua pihak saling memberi informasi
d)
Komunikasi terputus
e)
Pesan sulit dipahami
51.
Dalam sebuah perusahaan, transparansi informasi bertujuan untuk…
a)
Menyembunyikan data penting
b)
Mengurangi kepercayaan
c)
Meningkatkan keterbukaan dan kejelasan
d)
Membuat karyawan bingung
e)
Menghambat komunikasi
52.
Jika pimpinan tidak memberikan arahan yang jelas, maka karyawan…
a)
Dapat bekerja tanpa kendala
b)
Tidak membutuhkan instruksi
c)
Berpotensi salah memahami tugas
d)
Selalu menyelesaikan tugas tepat waktu
e)
Tidak terpengaruh
53.
Evaluasi diperlukan agar perusahaan…
a)
Tidak mengetahui kesalahan
b)
Selalu mengulangi masalah yang sama
c)
Mengetahui perkembangan dan kekurangan
d)
Menurunkan kualitas kerja
e)
Menghilangkan target
54.
Ketepatan waktu menunjukkan bahwa seseorang…
a)
Tidak disiplin
b)
Kurang bertanggung jawab
c)
Memiliki profesionalisme tinggi
d)
Tidak menghargai pekerjaan
e)
Tidak peduli pada hasil
55.
Jika tim tidak bekerja sama, hasilnya adalah…
a)
Tugas selesai cepat
b)
Kinerja tim meningkat
c)
Pekerjaan menjadi lambat
d)
Komunikasi menjadi lebih baik
e)
Kesalahan berkurang
56.
Laporan yang objektif berarti laporan tersebut…
a)
Berdasarkan opini semata
b)
Tidak sesuai fakta
c)
Sesuai kenyataan
d)
Mengandung manipulasi
e)
Tidak jelas sumbernya
57.
Karyawan yang proaktif biasanya…
a)
Menunggu instruksi
b)
Menghindari pekerjaan
c)
Mencari solusi sebelum diminta
d)
Pasif dan tidak terlibat
e)
Jarang menyelesaikan tugas
58.
Tujuan pembagian tugas adalah…
a)
Memperlama penyelesaian
b)
Membuat pekerjaan tidak teratur
c)
Membagi beban kerja secara merata
d)
Menghilangkan komunikasi
e)
Menambah konflik internal
59.
Ketika pelanggan diberi pelayanan ramah, maka…
a)
Mereka tidak akan kembali
b)
Loyalitas pelanggan meningkat
c)
Penjualan menurun
d)
Keluhan semakin banyak
e)
Reputasi perusahaan turun
60.
Perubahan kebijakan perusahaan biasanya dilakukan untuk…
a)
Mengurangi kualitas layanan
b)
Menurunkan kinerja
c)
Menyesuaikan kebutuhan dan kondisi terbaru
d)
Membingungkan seluruh karyawan
e)
Menghilangkan aturan
61.
“Dalam dunia kerja modern, kemampuan belajar cepat menjadi salah satu keterampilan paling penting. Teknologi yang terus berkembang membuat karyawan harus mampu beradaptasi agar tetap relevan dan memiliki nilai di perusahaan.” Gagasan utama paragraf tersebut adalah…
a)
Perusahaan tidak membutuhkan tenaga kerja kompeten
b)
Teknologi tidak memengaruhi pekerjaan
c)
Belajar cepat tidak dibutuhkan
d)
Adaptasi dan kemampuan belajar cepat penting dalam dunia kerja
e)
Karyawan tidak perlu meningkatkan kemampuan
62.
Kemampuan belajar cepat dibutuhkan karena…
a)
Teknologi tidak berkembang
b)
Dunia kerja stagnan
c)
Teknologi selalu berubah
d)
Karyawan tidak ingin berkembang
e)
Tidak berpengaruh pada pekerjaan
63.
Kata “relevan” berarti…
a)
Tidak sesuai
b)
Biasa saja
c)
Tidak penting
d)
Tetap diperlukan atau sesuai
e)
Tidak ada kaitan
64.
Jika karyawan tidak bisa beradaptasi, maka…
a)
Tetap menjadi yang terbaik
b)
Tidak akan terpengaruh
c)
Bisa tertinggal dalam persaingan
d)
Semakin berkembang
e)
Mudah mencapai target
65.
Inti paragraf tersebut adalah bahwa…
a)
Teknologi menghambat pekerjaan
b)
Kemampuan belajar cepat meningkatkan nilai karyawan
c)
Karyawan tidak perlu mempelajari teknologi
d)
Adaptasi tidak penting
e)
Relevansi tidak memengaruhi karier
66.
Jika perusahaan ingin berkembang, maka perusahaan harus…
a)
Mengabaikan pasar
b)
Menurunkan kualitas
c)
Melakukan inovasi
d)
Menghindari pelanggan
e)
Menghapus strategi
67.
Pekerjaan yang dilakukan tanpa perencanaan akan…
a)
Berjalan baik
b)
Bebas dari kesalahan
c)
Rentan terjadi kegagalan
d)
Selalu tepat waktu
e)
Lebih efisien
68.
Komunikasi formal biasanya dilakukan dalam…
a)
Obrolan santai
b)
Rapat dan pertemuan resmi
c)
Percakapan pribadi
d)
Diskusi keluarga
e)
Interaksi kasual
69.
Motivasi kerja tinggi dapat…
a)
Menurunkan semangat
b)
Menghambat produktivitas
c)
Meningkatkan hasil kerja
d)
Mengurangi efektivitas
e)
Membuat konflik
70.
Jika kualitas produk menurun, maka…
a)
Pelanggan tetap membeli
b)
Keluhan pelanggan meningkat
c)
Penjualan naik drastis
d)
Reputasi meningkat
e)
Loyalitas pelanggan naik
71.
Laporan yang sistematis berarti…
a)
Tidak berurutan
b)
Acar-acakan
c)
Rapi dan terstruktur
d)
Tidak jelas
e)
Tidak runtut
72.
Informasi rahasia perusahaan tidak boleh disebar karena…
a)
Tidak penting
b)
Bisa merugikan perusahaan
c)
Tidak memengaruhi apapun
d)
Semua karyawan tahu
e)
Hanya candaan
73.
Tujuan bekerja sama adalah…
a)
Menambah beban
b)
Membuat pekerjaan semakin lama
c)
Mempermudah penyelesaian tugas
d)
Menghilangkan komunikasi
e)
Mengurangi produktivitas
74.
Jika data yang digunakan tidak valid, maka…
a)
Keputusan tetap tepat
b)
Analisis menjadi keliru
c)
Hasil selalu benar
d)
Tidak memengaruhi hasil
e)
Tetap akurat
75.
Penilaian kinerja diperlukan untuk…
a)
Mengurangi kemampuan
b)
Mengetahui pencapaian karyawan
c)
Menghilangkan motivasi
d)
Meningkatkan beban kerja
e)
Mengganggu pekerjaan
76.
Istilah “deadline” berarti…
a)
Waktu dimulai
b)
Awal rapat
c)
Batas waktu penyelesaian
d)
Jadwal istirahat
e)
Jam kerja
77.
Jika anggota tim saling menghargai, maka…
a)
Konflik semakin besar
b)
Kerja tim semakin kuat
c)
Komunikasi terhambat
d)
Pekerjaan tertunda
e)
Produktivitas menurun
78.
Penyusunan anggaran dilakukan agar…
a)
Pengeluaran tidak terkontrol
b)
Keuangan tidak jelas
c)
Keuangan terencana
d)
Biaya meningkat
e)
Pemborosan bertambah
79.
Instruksi yang tidak lengkap menyebabkan…
a)
Pekerjaan tepat
b)
Hasil sesuai harapan
c)
Kesalahan dalam pelaksanaan
d)
Proses berjalan lancar
e)
Tidak ada dampak
80.
Loyalitas pelanggan dapat meningkat jika…
a)
Harga tidak wajar
b)
Pelayanan buruk
c)
Kualitas baik dan konsisten
d)
Produk sering rusak
e)
Perusahaan berkomunikasi buruk
81.
Kerja efektif adalah kerja yang…
a)
Tidak terarah
b)
Menghabiskan waktu
c)
Sesuai tujuan
d)
Tidak sesuai rencana
e)
Menghasilkan banyak hambatan
82.
Jika perusahaan ingin meningkatkan citra, maka perusahaan harus…
a)
Memberi layanan buruk
b)
Mengabaikan pelanggan
c)
Menjaga kualitas layanan
d)
Mengurangi produk
e)
Mengabaikan keluhan
83.
Penyelesaian masalah yang baik membutuhkan…
a)
Data yang akurat
b)
Informasi palsu
c)
Asumsi tanpa bukti
d)
Penyembunyian fakta
e)
Pengabaian masalah
84.
Kesalahan kerja harus…
a)
Disembunyikan
b)
Tidak dicari penyebabnya
c)
Diperbaiki
d)
Dianggap sepele
e)
Diulang kembali
85.
Pelatihan rutin bermanfaat untuk…
a)
Menurunkan kemampuan
b)
Mengurangi pengetahuan
c)
Meningkatkan keterampilan
d)
Menghambat karier
e)
Membuat karyawan pasif
86.
Jika jadwal tidak dipatuhi, dampaknya adalah…
a)
Pekerjaan selesai tepat waktu
b)
Proses berjalan lancar
c)
Target tidak tercapai
d)
Tidak ada masalah
e)
Kinerja meningkat
87.
Hubungan kerja yang baik ditandai dengan…
a)
Saling menghina
b)
Saling menjaga komunikasi
c)
Tidak ada koordinasi
d)
Saling menjatuhkan
e)
Mengabaikan rekan kerja
88.
Pengambilan keputusan yang baik memerlukan…
a)
Emosi semata
b)
Data dan analisis
c)
Tindakan tergesa-gesa
d)
Informasi palsu
e)
Asumsi tanpa dasar
89.
Jika stok barang tidak dikelola, maka…
a)
Bahan selalu cukup
b)
Tidak terjadi kekurangan
c)
Kekurangan atau kelebihan stok bisa terjadi
d)
Perencanaan berjalan baik
e)
Tidak berpengaruh
90.
Rekan kerja yang suportif akan…
a)
Menyulitkan pekerjaan
b)
Menurunkan motivasi
c)
Mendukung pekerjaan
d)
Melemahkan tim
e)
Menghilangkan target
91.
Sikap profesional mencakup…
a)
Tanggung jawab
b)
Ketidaktelitian
c)
Kemalasan
d)
Ketidakdisiplinan
e)
Kesembronoan
92.
Jika pekerjaan ditunda terus menerus…
a)
Deadline terpenuhi
b)
Tugas selesai cepat
c)
Penumpukan pekerjaan terjadi
d)
Tidak ada dampak
e)
Produktivitas naik
93.
Pelayanan yang konsisten berarti…
a)
Kualitas berubah-ubah
b)
Tidak ada standar
c)
Kualitas selalu stabil
d)
Pelanggan sering kecewa
e)
Tidak ada pengawasan
94.
Ketika perusahaan melakukan promosi produk, tujuannya adalah…
a)
Mengurangi penjualan
b)
Membuat produk tidak dikenal
c)
Meningkatkan minat pelanggan
d)
Menurunkan daya tarik
e)
Menghilangkan produk
95.
Dalam diskusi yang baik, semua peserta harus…
a)
Diam saja
b)
Tidak memberikan pendapat
c)
Berpartisipasi aktif
d)
Mengabaikan topik
e)
Menghindari kesimpulan
96.
Data yang lengkap membuat analisis…
a)
Blunder
b)
Tidak akurat
c)
Lebih mudah dan tepat
d)
Tidak diperlukan
e)
Selalu salah
97.
Pekerja yang mampu bekerja di bawah tekanan biasanya…
a)
Mudah menyerah
b)
Tidak tahan stres
c)
Tetap fokus menyelesaikan tugas
d)
Menghindari tanggung jawab
e)
Tidak bisa bekerja cepat
98.
Keluhan pelanggan harus ditangani agar…
a)
Pelanggan tidak kembali
b)
Reputasi turun
c)
Masalah tidak membesar
d)
Penjualan menurun
e)
Karyawan bingung
99.
Peningkatan kualitas SDM dilakukan melalui…
a)
Pembiaran
b)
Kurangnya pelatihan
c)
Pendidikan dan pelatihan
d)
Pengurangan keterampilan
e)
Penghapusan program belajar
100.
Jika perusahaan tidak mengikuti perkembangan pasar…
a)
Tetap memimpin pasar
b)
Sulit bersaing
c)
Tidak ada perubahan
d)
Keuntungan meningkat
e)
Reputasi naik
101.
Gagasan utama paragraf tersebut adalah…
a)
Perusahaan harus mempertahankan produk lama
b)
Perusahaan perlu meningkatkan jumlah karyawan
c)
Adaptasi teknologi penting untuk menjaga daya saing
d)
Teknologi membuat perusahaan tidak stabil
e)
Kompetitor tidak memengaruhi perusahaan
102.
Berdasarkan paragraf, perusahaan yang tidak berinovasi akan…
a)
Menjadi pemimpin pasar
b)
Tetap kuat menghadapi persaingan
c)
Tertinggal dari kompetitor
d)
Mengalami peningkatan produksi
e)
Meningkatkan penjualan
103.
Kata “agresif” pada paragraf tersebut berarti…
a)
Lambat
b)
Pasif
c)
Kurang aktif
d)
Sangat aktif
e)
Biasa saja
104.
Maksud kalimat bahwa perusahaan harus beradaptasi adalah…
a)
Menolak perubahan teknologi
b)
Mengabaikan perkembangan digital
c)
Mengikuti dan menerapkan teknologi baru
d)
Mengurangi penggunaan teknologi
e)
Meningkatkan jumlah produk
105.
Hubungan antara inovasi dan daya saing adalah…
a)
Tidak berhubungan
b)
Semakin inovatif, semakin tinggi daya saing
c)
Semakin inovatif, semakin rugi
d)
Inovasi justru menghambat perusahaan
e)
Daya saing tidak dipengaruhi inovasi
106.
“Karyawan dengan kemampuan komunikasi yang baik cenderung lebih mudah membangun kerja sama dalam tim. Selain itu, komunikasi yang efektif dapat mengurangi kesalahpahaman dan meningkatkan produktivitas.” Gagasan utama paragraf tersebut adalah…
a)
Karyawan harus bekerja sendiri
b)
Komunikasi meningkatkan kerja sama dan produktivitas
c)
Komunikasi membuat masalah baru
d)
Produktivitas tidak bergantung pada komunikasi
e)
Kesalahpahaman tidak dapat dihindari
Reset
