wayground logo

Free Printable Worksheets

Font size

S
M
L
XL
Worksheets

Некеге қатысты сұрақтар

Total questions: 47

Worksheet time: 24mins

Name
Class
Date
1.

Жұбайын қандай мерзімде өлді деп жариялайды?

a)

3-жыл өткен соң

b)

2-жыл өткен соң

c)

1-жыл өткен соң

d)

6-жыл өткен соң

e)

5-жыл өткен соң

2.

Неке қандай жағдайда сотта бұзылады?

a)

жұбайлардың арасында келіспеушілік болғанда, кәмелеттік жасқа толмаған балалары болса

b)

жұбайлардың бірі қайтыс болса, олардың кәмелеттік жасқа толмаған балалары болса

c)

он сегізге толмаған балалары болмаса, жұбайлардың бірі үш жылға сотталып кеткен кезде

d)

жұбайлардың өздерінің балалары болмаса, жұбайлардың арасында келіспеушілік болғанда

e)

жұбайлар өз ара сотқа барамыз деп шешсе, жұбайлардың өздерінің балалары болмаса

3.

Сотта жарасу үшін берілетін мерзім:

a)

3-айға дейін

b)

5-айға дейін

c)

6-айға дейін

d)

2-аптаға дейін

e)

1-айға дейін

4.

Некенің сотсыз бұзылуы деп:

a)

ахаж органдарында бұзылуды айтамыз

b)

жұбайлар өздері ажыраса салуын айтамыз

c)

олардың бірге некеде болмауын айтамыз

d)

жұбайлар көп жыл бірге тұрмауын айтамыз

e)

некенің мұсылманша бұзылуын айтамыз

5.

Некені АХАЖ-да бұзғандағы жарасу мерзімі:

a)

1-айға дейін

b)

2-айға дейін

c)

3-айға дейін

d)

2 аптаға дейін

e)

1-аптаға дейін

6.

Материалдық көмек алу үшін (алимент):

a)

ажырасу шарт емес

b)

әрине ажырасу шарт

c)

бөлек тұруы керек

d)

бірге тұруы керек

7.

Ата-аналық құқығынан айыра алатын орган;

a)

тек сот арқылы айырылады

b)

тек АХАЖ-да айырылады

c)

тек полицияда айырылады

d)

тек әкімшілікте айырылады

e)

ата-ана құқығынан айырылмайды

8.

Ата-аналық құқығын қалпына келтіре алатын орган;

a)

тек сот арқылы қалпына келтіреді

b)

тек әкім ғана қалпына келтіре алады

c)

тек қорғаншы органдары келтіреді

d)

тек АХАЖ-да ғана қалпына келтіреді

e)

өздігінен құқығы қалпына келтіріледі

9.

Бала асырап алу үшін қойылатын талаптар;

a)

көмелет жасқа толған, ата-аналық құқығынан айырылмаған болуы тиіс

b)

он сегізге толған, ата-аналар жұмыс істейтін, ақыл-есі дұрыс болуы тиіс

c)

міндетті түрде он сегізге толған, бала тәрбиесіне қарайтын болуы тиіс

d)

өз баласы болмауы, ата-аналық құқығынан айырылмаған болуы тиіс

e)

он тоғызға толған, кезекке тұрған кез-келген адам асырап ала алады

10.

Қамқоршы тағайындалатын жас;

a)

14 жасқа дейін тағайындалады

b)

15 жасқа дейін тағайындалады

c)

16 жасқа дейін тағайындалады

d)

13 жасқа дейін тағайындалады

e)

18 жасқа дейін тағайындалады

11.

Неке контракты:

a)

нотариуста бекітіледі

b)

ахаж-да бекітіледі

c)

сотта бекітіледі

d)

әкімшілікте бекітіледі

e)

жұбайлар бекітеді

12.

Міндеттеменің объектісіне:

a)

іс-әрекет, мүлікті табыс ету, ақы төлеу, жұмыс атқару жатады

b)

жұмыс атқару, шарт жасау, мәмілеге келу, ақы төлеу жатады

c)

әрекет, әрекет қабілеттілік, жұмыс атқарудан бас тарту жатады

d)

уәде, мүлікті табыс ету, ақы төлеу, жұмыс атқару жатады

e)

адамдар, ақша несие, құқықтық қабілеттілік, мүліктер жатады

13.

Міндеттеменің мазмұны деп:

a)

тараптардың құқықтары мен міндеттері

b)

міндеттеменің пайда болу негіздері

c)

міндеттеменің тоқтатылу тәртібі

d)

міндеттеменің түрлері

14.

Субъекттердің құқықтары мен міндеттерін айтамыз

a)

міндеттемеде толтырылатын құжаттарды айтамыз

b)

тараптардың арасындағы өз мүліктерін айтамыз

c)

парламент шығарған басты кодекстерді айтамыз

d)

субъекттердің арасындағы объекттерді айтамыз

15.

Шарттың түрлері:

a)

бір жақты, екі жақты

b)

бір жақты, үш жақты

c)

екі жақты, көп жақты

d)

үш жақты, көп жақты

e)

тараптар көп жақты

16.

Азаматтық құқықтық қатынастың объектісіне:

a)

құқықтық қатынастың туындауына себепшілер

b)

мекемелердің бір бірімен арасындағы қатынас

c)

фирмалардың бір бірімен арасындағы қатынас

d)

жер қойнауынан алынған пайдалы қазбалар

e)

адамдардың бір бірімен жасаған келісім шарты

17.

Жеке еңбек шартының тараптары

a)

еңбеккер, еңбек беруші

b)

еңбеккер, ішкі тәртіп

c)

еңбек беруші, еңбек заңы

d)

еңбек контракті, заңдар

e)

ішкі ережені мойындау

18.

Жеке еңбек шартының мазмұны:

a)

тараптардың құқықтары міндеттері

b)

еңбеккердің берген уәдесі

c)

еңбек дауын қараудың тәртібі

d)

еңбеккердің алған міндеттері

e)

еңбек берушінің құқықтары

19.

Жеке еңбек шарты қандай мерзімге жасалады?

a)

шектеулі, шектеусіз, нақты бір жұмысты атқаруға,

b)

шектеусіз мерзімге жасалады

c)

шектеулі мерзімге жасалады

d)

5 жылдық мерзімге жасалады

e)

1 жылдық мерзімге жасалады

20.

Келісім комиссиясында арыз қанша уақытта қаралады?

a)

3 күнде

b)

5 күнде

c)

1 аптада

21.

Қ.Р. азаматтығы жоқ адамдардың құқықтары мен міндеттері қалай қорғалады?

a)

өз азаматтарымызбен бірдей

b)

олардың құқықтары шектеулі

c)

олардың міндеттері шектеулі

d)

еліміздің құқығымен қорғалмайды

e)

азаматтығы жоқтар қуылады

22.

Құқық қай кезеңде туындайды?

a)

мемлекетпен қатар

b)

мемлекеттен бұрын

c)

мемлекеттен кейін

d)

рулық құрылыс

e)

феодализм кезеңінде

23.

Құқықтың белгілеріне жатады:

a)

қатандылық, міндеттілік, қағидалық, жүйелілік

b)

мемлекетпен байланысы, қатандылық, жазбалы

c)

қоғаммен байланысы, қатандылық, жариялылық

d)

жүйелілік, нақтылық, міндеттілік, жариялылық

e)

қатандылық, сәйкестен анықталуы, қағидалылық

24.

Жұмысқа қабылдау жасы:

a)

16 жастан

b)

14 жастан

c)

15 жастан

d)

17 жастан

e)

18 жастан

25.

Тәртіптік жазаның түрлері қайсысы?

a)

ескерту, сөгіс, еңбек шартын бұзу

b)

ескерту, сөгіс, қатан сөгіс беру

c)

қатан сөгіс, жұмыстан шығару

d)

жұмыстан шығару, жалақысын бермеу

e)

қатан сөгіс жариялау, жұмыстан шығару

26.

Азаматтығынан қандай жағдайда айырылады?

a)

адамның басқа мемлекетте қауіпсіздік қызметінде, полицияға, юстиция органдарына іркессе

b)

басқа елдің азаматтығын алу, басқа елдің азаматына үйлену, басқа елге жұмысқа тұрып кету

c)

басқа елдің азаматтығын алу, басқа елдің азаматына үйлену

d)

басқа елге жұмысқа тұрып кету

e)

басқа елдің азаматтығын алу

27.

Үкімді кім шығарады?

a)

сот

b)

прокурор

c)

нотариус

d)

тергеуші

e)

адвокат

28.

Ден-саулығына байланысты жұмыс беруші жұмысшыны қанша уақытта жұмыстан босата алады?

a)

2-айдан астам

b)

3-айдан астам

c)

1-айдан астам

d)

6-айдан астам

e)

4-айдан астам

29.

Қандай жағдайда жұмыс беруші жұмысшыны жұмыстан босата алады?

a)

дөрекі түрде еңбек тәртібін бұзса, бір жұмыс күнінде 3 сағат қалса

b)

ден саулығына байланысты келмесе, бір жұмыс күнінде 1 сағат қалса

c)

жұмысқа 1 сағат кешіксе, тапсырманы орындамай ішкі ережені бұзса

d)

жұмысқа 5сағат кешіксе, мекеменің мүлкін жарамсыз күйге түсірсе

e)

жұмыс орнында ұйықтап қалса, қызметтестеріне дөрекілік көрсетсе

30.

Кезекті еңбек демалысы бірінші жылы қанша күнтізбелік күніне сәйкес беріледі?

a)

18 күн

b)

21 күн

c)

24 күн

d)

15 күн

e)

17 күн

31.

Жұмысшы себепті жағдаймен өз қызметін атқармай, мемлекеттік немесе қоғамдық жұмыстарды атқарғанда қандай төлем төленеді?

a)

кепілдік төлем

b)

қайтару төлемі

c)

жалақы төлемі

d)

жөрдем төлемі

e)

толтыру төлемі

32.

Мемлекет пен құқықтың туындауы туралы айтылған «материалистік» теорияны ұсынған:

a)

Маркс

b)

Аквинский

c)

Сократ

d)

Брежнев

e)

Кант

33.

Сынақ мерзімі қанша уақытқа белгіленеді?

a)

3-ай

b)

1-ай

c)

2-ай

d)

3-апта

e)

2-апта

34.

Адамның белгілі бір мемлекетке қатыстылығы:

a)

азаматтық

b)

партиялылығы

c)

өкіметтік

d)

тұлғалық

e)

патриоттық

35.

Халықтың Парламенттегі, маслихаттағы өкілдері:

a)

депутаттар

b)

делегаттар

c)

кандидаттар

d)

консультанттар

e)

уәкілдер

36.

16-ға толғандардың жеке басын анықтайтын негізгі құжат:

a)

төлқұжат

b)

сенімхат

c)

өкілідік

d)

мандат

e)

куәлік

37.

Жұмысшылар мен қызметшілердің белгілі бір жұмысты атқаруға профессионалдық дайындығы?

a)

квалификация

b)

сертификация

c)

аттестация

d)

жекешелендіру

e)

коллективизация

38.

Кәсіподақ пен әкімшіліктің арасындағы жасалатын келісім-шарт.

a)

ұжымдық келісім-шарт

b)

еңбек келісім-шарты

c)

серіктестік келісім-шарт

d)

жеке келісім-шарт

e)

уақытша келісім-шарт

39.

Әкімшілік пен жұмысшының арасындағы даулар.

a)

еңбек даулары

b)

жеке даулар

c)

ұжымдық даулар

d)

әкімшілік даулар

e)

жұмыс даулары

40.

Заң дегеніміз не?

a)

нормативтік акт

b)

президент жарлығы

c)

үкіметтің жарлығы

d)

соттың шешімі

e)

парламент бұйрығы

41.

Сот үкімі бойынша, еңбек қабілеттілігі жоқ адамдар мен кәмелет жасқа толмағандарға төленетін ақы.

a)

алимент

b)

жәрдемақы

c)

еңбекақы

d)

өтемақы

e)

сыйақы

42.

Қазақстан Республикасының қазіргі Конституциясы қашан қабылданды?

a)

1995 жылы 30 тамыз

b)

1995 жылы 25 қазан

c)

1995 жылы 29 сәуір

d)

1995 жылы 16 желтоқсан

e)

1995 жылы 28 қаңтар

43.

Жануар мен өсімдіктер дүниесіне қарсы қылмыс қалай аталады?

a)

экологиялық қылмыстар

b)

лауазымды қылмыстар

c)

транспорттық қылмыстар

d)

тұлғаға қарсы қылмыстар

44.

Мемлекеттік биліктің бірден-бір қайнар көзі:

a)

халық

b)

парламент

45.

Конституцияда ең көп көңіл бөлінген мәселе:

a)

азаматтар, адамдар құқығы, бостандық

b)

экономика, заң, еңбектен қамту

c)

мәдениет, білім, халыққа қызмет

d)

ғылым, білім, адамдар құқығы

e)

тәрбие мәселесі, экономика, заң

46.

Конституция саяси режимнің сипатына қарай қалай бөлінеді?

a)

демократиялық, демократиялық емес

b)

унитарлық, демократиялық емес

c)

тұрақты, демократиялық емес

d)

федерациялық, унитарлық емес

e)

демократиялық, жазбалы емес

47.

Қазақстан тарихында құқықтық нормаларды жүйелеу қай ханның есімімен байланысты?

a)

Қасым хан

b)

Керей хан

c)

Әбілхайыр хан

d)

Абылай хан

Similar Resources on Wayground

Электрлік өлшеу туралы негізгі түсініктер

47 questions

Электрлік өлшеу туралы негізгі түсініктер

quiz

Worksheet

•

University

Рельс тізбектері мен бағдаршамдар бойынша тест сұрақтары

50 questions

Рельс тізбектері мен бағдаршамдар бойынша тест сұрақтары

quiz

Worksheet

•

University

Білім Тестісі

50 questions

Білім Тестісі

quiz

Worksheet

•

University