Pretest

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Veamos cuánto sabemos...

Multiple Select

¿Qué es la formación?

• Dar forma

• Adquirir nuevos aprendizajes

• Modificar conductas

• Desarrollar competencias

Multiple Select

En el contexto de RH, ¿qué es una competencia?

• Una disputa entre personas que aspiran a alcanzar un mismo objetivo.

• Conjunto de habilidades para desarrollar un trabajo profesional.

• Conjunto de conocimientos, habilidades y actitudes que hacen exitosa a una persona.

• Una aptitud o cualidad que posee una persona, distinguiéndola de las demás.

Multiple Choice

¿Cuáles son los tipos de competencias?

• Específicas y genéricas

• Personales y profesionales

• Técnicas, específicas y sociales

• Hard (técnicas) y soft

Open Ended

¿Qué son las competencias organizacionales o también llamadas estratégicas?