Encuentro Zonal Comunidad de Aprendizaje San Rafael

​Comunidad de Aprendizaje

ENCUENTRO ZONAL. 22-10-2022​

"“Es un grupo de personas que por estar trabajando juntos durante un largo tiempo pueden compartir sus prácticas y sus ricas experiencias, así como elaborar sus propios mecanismos de confianza que permiten el libre fluir de las ideas. Constituyen una forma novedosa de manejar el conocimiento en la organización donde se combinan armónicamente la práctica, el aprendizaje y la innovación”.

(Brown y Duguid, 2000).

​¿Qué es una comunidad de práctica o aprendizaje?

​¿Cómo llegás? (con qué emoción llegás)

● ¿Tu nombre, tu comida favorita y una emoción con la que llegas? (ej. Paula / Guiso de lentejas / Entusiasmada)

● Nombre/color favorito/emoción

● Nombre/emoción/intención para este encuentro

● Nombre y como estás eligiendo algún estado del clima (Ej. Paula /Con “chaparrones aislados” porque estoy preocupada con algunas cosas pendientes) ● Nombre/ ¿Cuál es tu superpoder? (eso que solo vos podes hacer y/o te sale muy natural)

● Si fueras un superhéroe, ¿cuál serías y por qué?

● Si pudieras elegir un super poder para tener ¿cuál serías y por qué?

● Si pudieras cambiar de color, ¿cuál color serías hoy y por qué?

● Si fueras un animal, ¿cuál serías y por qué?

● Elegir una imagen y decir ¿por qué la elegí?(tener imágenes proyectadas o en tarjetas que todos vean)

● Si fueras el director/a de Mendoza Futura, ¿qué nombre le pondrías a la fiesta de fin de año?

"“¿Cómo desde nuestro rol de facilitadores, podemos mejorar nuestras prácticas para generar una experiencia más efectiva y atractiva para los participantes, sintiendo que nos empoderamos como pareja de facilitación?.

​PREGUNTA CONVOCANTE.

​¿Qué funcionó bien?	​¿Qué no salió como lo esperabamos?
​¿Donde puedo/podemos mejorar?	​¿Qué propuesta podemos hacer?

​MATRIZ DE FEEDBACK

​¿Cómo desde nuestro rol de facilitadores, podemos mejorar nuestras prácticas para generar una experiencia más efectiva y atractiva para los participantes, sintiendo que nos empoderamos como pareja de facilitación?

Cada uno completa la matriz en el PADLET.

5 minutos para completar​

​Primera interacción ¿Qué funcionó bien?:

​Segunda interacción ¿Qué no salió como esperábamos?

​Tercera interacción ¿Qué podemos mejorar?

​Cuarta interacción ¿qué propuestas podemos hacer?

​ACTIVIDAD CUADRO DE COMPROMISO

​¿Qué propuestas podemos hacer? 10 Min

Compartir en grupos de 4 o 5 personas, deberán generar 3 propuestas concretas con un responsable por propuesta (¿quién se podría hacer responsable de que suceda esta idea? - “Guardián de la Idea”) y pensar una fecha de revisión (¿cuándo volvemos a conversar sobre el avance de esta propuesta?). Siempre teniendo a la vista o en cuenta la pregunta convocante

¿Cómo desde nuestro rol de facilitadores, podemos mejorar nuestras prácticas para generar una experiencia más efectiva y atractiva para los participantes, sintiendo que nos empoderamos como pareja de facilitación?.

​CONCLUSIONES

​matriz

​

​PADLET CUADRO DE COMPROMISOS