Formación Humana

Formación Humana

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¿Qué es la formación humana?

• La formación humana es el proceso de educación y desarrollo integral de las personas.
• La formación humana es el proceso de crecimiento de plantas
• La formación humana es el proceso de enseñanza de animales

Formación Humana.

Se relaciona con el desarrollo de actitudes y valores que impactan en el crecimiento personal y social del individuo. De esta manera, un sujeto formado desde la dimensión humana, actúa con esquemas valórales, coherentes, propositivos y propios

Poll

Si pudieras tener un superpoder que mejorara una habilidad humana, ¿cuál elegirías?

• Super Empatía: Entender y sentir lo que otros sienten instantáneamente

• Súper Paciencia: Mantener la calma y la paciencia en cualquier situación.

• Comunicación Instantánea: Poder comunicarte de manera efectiva y sin malentendidos con cualquier persona

• Auto-Motivación Ilimitada: Tener la capacidad de motivarte a ti mismo y a los demás sin esfuerzo.

• Resolución de Conflictos: Resolver cualquier conflicto de manera pacífica y satisfactoria para todas las partes

¿Por qué eligiste ese poder?

​súper Paciencia

​Super Empatía

​Comunicación instántania

​Auto-Motivación

Resolución de comflintos

¿Cómo creen que ese superpoder podría mejorar su vida diaria o la de los demás?

¿Cuál sería el impacto de ese superpoder en la sociedad?

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¿Qué otros poderes que mejorarían las habilidades humanas te gustaría compartir?

Importacia.

Consiste en propiciar en el individuo, una formación integral y armónica: intelectual, humana, social y profesional, para que desarrolle conocimientos, habilidades, destrezas, actitudes y valores necesarios para lograr:

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¿Por qué es importante la Formación Humana?

• La Formación Humana es importante solo en el ámbito profesional, no en lo personal o social
• La Formación Humana es importante solo para algunas personas, no para todos
• La Formación Humana es importante porque contribuye al desarrollo integral de las personas, promoviendo su crecimiento personal, social y profesional.
• La Formación Humana no es importante ya que no tiene impacto en el desarrollo personal

​Un pensamiento lógico, crítico y creativo.

Match

Un pensamiento lógico, crítico y creativo en la formación humana es la capacidad de:

• Analizar y evaluar la información de manera estructurada y razonada, siguiendo una secuencia de pasos coherente y fundamentada

• Cuestionar y examinar profundamente las ideas, argumentos y evidencias, identificando posibles sesgos, inconsistencias y errores para llegar a conclusiones bien fundamentadas

• Generar ideas innovadoras y originales, encontrando soluciones nuevas y efectivas a problemas complejos, y pensar fuera de los enfoques tradicionales y comunes.

Lógico

Crítico

Creativo

• Lógico

• Crítico

• Creativo

El establecimiento de relaciones interpersonales y de grupo con tolerancia y respecto a la diversidad cultural.

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Tolerancia

• La tolerancia es la capacidad de aceptar y respetar las diferencias de opiniones, creencias o comportamientos de los demás sin juzgar o discriminar.
• La tolerancia es la aceptación de comportamientos extremos sin límites
• La tolerancia es la incapacidad de aceptar las diferencias de opiniones
• La tolerancia es la capacidad de juzgar y discriminar a los demás

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Respeto a la diversidad cultural

• Promover la homogeneidad cultural
• Ignorar las diferencias culturales
• Reconocer, valorar y aceptar las diferencias entre las diversas culturas.
• Minimizar la importancia de la diversidad cultural

El establecimiento de relaciones interpersonales y de grupo con tolerancia y respecto a la diversidad cultural.

Respeto a la diversidad cultural: Es el reconocimiento y la valoración de las distintas culturas y tradiciones que existen en la sociedad. Consiste en apreciar y celebrar las diferencias culturales, promoviendo una convivencia armónica y enriquecedora entre personas de diversos orígenes y costumbres..

Tolerancia: Es la capacidad de aceptar y respetar las diferencias y opiniones de los demás, incluso cuando son diferentes a las nuestras. Implica una actitud abierta y comprensiva hacia las distintas formas de pensar, vivir y ser de las personas.

​Un óptimo desempeño fundado en conocimientos básicos e inclinación y aptitudes para la autoformación permanente.

​Tenga una vida armónica, exitosa y tranquila.

Open Ended

¿Crees que la formación humana es importante por otras razones? ¿Cuáles?

Elementos de la Formación Humana

• Busca simplificar los trámites que realiza el público en general.

• Se preocupa por la satisfacción de los usuarios en los servicios que les proporciona.

​Responsabilidad

• Estimula el libre desarrollo de la personalidad del empleado.

• Se preocupa por la constante capacitación de los empleados.

• Escucha la opinión del personal y de los usuarios de los servicios.

Calidad Humana

Con la fomación humana se busca.

• Propicia la crítica constructiva.

• Fomenta la búsqueda constante del cambio.

• Estimula y reconoce la iniciativa.

• Estimula el espíritu emprendedor.

​Perseverancia

• Aprovecha el talento disponible.

• Propicia la delegación con responsabilidad.

• Proporciona calidez total en los servicios que recibe la ciudadanía.

Fidelidad

Con la fomación humana se busca.

• Exige un comportamiento ético del personal que labora en la misma.

• Genera medidas preventivas o de combate a la corrupción en la prestación de servicios.

• Proporciona al personal seguridad en su desempeño laboral.

Honestidad

Con la fomación humana se busca.

Match

​ ​ Haz que coincida

• Se preocupa por la constante capacitación de los empleados

• Elimina toda actitud de prepotencia, abuso de autoridad y negligencia

• Estimula el espíritu emprendedor

• Genera medidas preventivas o de combate a la corrupción en la prestación de servicios

• Se preocupa por la satisfacción de los usuarios en los servicios que les proporciona.

Calidad Humana

Fidelidad

Perseverancia

Honestidad

Responsabilidad

• Calidad Humana

• Fidelidad

• Perseverancia

• Honestidad

• Responsabilidad

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¿Qué otros valores consideras que busca la formación humana?

Rol del participante en la Formación profesional

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Rol del participante en la Formación profesional

• Ignorar la adquisición de habilidades específicas
• Adquirir conocimientos, habilidades y competencias específicas para desempeñarse en un campo laboral.
• No participar activamente en la formación
• Realizar tareas irrelevantes para el campo laboral

Rol del participante en la Formación profesional

• Saber trabajar en equipos colaborativos​

• Ser capaz de autodirigirse, autoevaluarse y auto monitorearse.

• Tener habilidades de autoaprendizaje que le permitan aprender para toda la vida.

• Saber resolver problemas.

• Ser empático, flexible, creativo y responsable.

Drag and Drop

Del participante se espera que demuestre habilidades​

Placeholder

de que le permitan aprender para toda la vida

Drag these tiles and drop them in the correct blank above

auto-aprendizaje

aprendizaje automático

auto-instrucción

auto-evaluarse

Habito de estudio

Poll

¿Qué es un hábito de estudio?

• Establecer un horario regular de estudio y cumplirlo diariamente

• Estudiar con distracciones constantes, como tener la televisión encendida

• Tomar notas detalladas durante las clases para repasar más tarde

• Estudiar hasta altas horas de la noche sin descansos regulares

​Crear un Plan de Estudio

Este parece un hábito común y corriente pero la realidad es que no lo es tanto; son precisamente los mejores estudiantes los que nunca fallan en planificar su éxito futuro. Si te sientes abrumado

por la cantidad de trabajo que tienes ante ti, un calendario de estudio equilibrado te dará el extra de motivación que necesitas, ayudándote a concentrarte en una parte a la vez para ir avanzando poco a poco en su construcción

Tomar Descansos

Te sorprende que uno de nuestros hábitos de estudio recomendados sea precisamente interrumpir tu estudio? ¡Déjanos explicarnos! Muchos estudiantes solo conocen la técnica de estudio que consiste en atiborrarse de información los días antes del examen. Sin embargo, está científicamente demostrado que nuestra capacidad de aprender y retener información disminuye en proporción directa al tiempo que pasamos delante de los libros. Por tanto, si quieres maximizar el uso de tu tiempo, es recomendable que dividas tu aprendizaje en el tiempo, realizando descanso entre las diferentes sesiones de aprendizaje.

Crear Apuntes Propios

Una de las mejores estrategias de trabajo para fijar el aprendizaje es tomar notas, pero siempre escuchamos lo que diga el docente y lo colocamos en nuestras palabras. A la hora de estudiar estas notas será más fácil entenderlo.

Dormir lo Suficiente

El cansancio es el principal enemigo de la excelencia. La razón por la que dormir es importante es que, cuando descansas adecuadamente, tu cerebro asimila lo que has aprendido durante el día. Por lo tanto, cuanto mejor duermas, más aprendes.

Realizar Preguntas

¿Te has dado cuenta de que los estudiantes de más éxito siempre tienen preguntas en clase? En lugar de sentarse pasivamente escuchando lo que el profesor dice, se involucran en la experiencia de aprendizaje a través de preguntas y consulta de dudas. Esto no significa que tengas que estar interrumpiendo siempre la lección; las preguntas también pueden hacerse después de clase, a través de un grupo de estudio, etc. Recuerda: Nunca dejes de cuestionarte el porqué de las cosas; ¡una gran pregunta para un mundo pequeño!

Repasar Regularmente

Realizar largas y pesadas jornadas de estudio ni siquiera pasa por la cabeza de un estudiante top. Por ello, la técnica del repaso espaciado a través de la cual pones a prueba tu conocimiento regularmente, es una de las más recomendadas para retener conocimiento en la memoria a largo plazo. Descubre más sobre ella y otras técnicas de repaso memorístico aquí.

Aprender de los Errores

Si realmente quieres incorporar los mejores hábitos de estudio en tu rutina, deberías empezar ahora mismo. Echa la mirada atrás, hacia tus últimos exámenes, y repasa dónde te has equivocado y por qué hasta que lo entiendas todo perfectamente. Sin importar si estamos hablando de un examen final, un simple ejercicio de clase o un test online, los estudiantes de éxito siempre analizan sus fallos.

Aplicar el Conocimiento a Problemas Reales

Los estudiantes más destacados tienen claro que aprender no consiste en aprobar exámenes y obtener buenas notas sino en entender conceptos y descubrir cómo puedes usarlos para resolver problemas reales. El aprendizaje basado en problemas es un método que enfatiza precisamente este aspecto, por lo que se encuentra habitualmente entre los más comúnmente usados por los mejores estudiantes.

Concentrarse solo en el estudio y no usar el móvil o el computador

Los primeros de la clase saben que no deben distraerse usando el móvil o el ordenador durante una sesión de estudio. Si no tienes el suficiente autocontrol para no usar whatsapp cada 15 minutos, entonces hay algunas apps que pueden ayudarte. Estas bloquean aplicaciones o páginas web durante cierto tiempo y le hacen la vida más fácil al estudiante.

Escuchar música mientras se estudia

Está comprobado que escuchar cierto tipo de música durante el estudio es beneficioso para la concentración, la productividad y el buen humor. ¿A qué esperas para hacerte una lista de reproducción de Mozart en tu Spotify?

Escuchar música mientras se estudia

Está comprobado que escuchar cierto tipo de música durante el estudio es beneficioso para la concentración, la productividad y el buen humor. ¿A qué esperas para hacerte una lista de reproducción de Mozart en tu Spotify?

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¿Qué consideras que es un buen hábito de estudio?

El equilibrio emocional: Autoestima

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¿Cómo podemos mejorar nuestra autoestima?

• Albert Schweitzer

" El éxito no es la clave de la felicidad. La felicidad es la clave del éxito. Si amas lo que haces, tendrás éxito. "