KEUPAYAAN BERKUMPULAN GP

Di antara berikut merupakan jenis-jenis kaedah keupayaan berkumpulan KECUALI

• Jawatankuasa Kerja

• Penyelesaian Masalah

• Syarahan

• Perbincangan Panel

Berapakah bilangan ahli jawatankuasa yang diperlukan di dalam kaedah Committee Work?

• 3 – 9 orang

• 3 – 10 orang

• 4 – 11 orang

• 4 – 12 orang

Siapakah individu yang dilantik sebagai Pengerusi didalam prosidur Panel Discussion?

• Pelajar

• Pengajar

• Penyelia

• Pengawas

Kaedah keupayaan berkumpulan lebih merupakan kepada aktiviti ‘trial-and-error’(BETUL/SALAH)

• BETUL

• SALAH

Salah satu kebaikan kaedah keupayaan berkumpulan ialah penghargaan yang diberikan oleh rakan lebih bermakna berbanding diberi oleh pengajar.(BETUL SALAH)

• BETUL

• SALAH

Memastikan beberapa KAEDAH KEUPAYAAN BERKUMPULAN yang paling sesuai digunakan di dalam latihan kemahiran industri bagi menghasilkan kerja yang berfaedah.(BETUL SALAH)

• BETUL

• SALAH

Pilih antara berikut Prinsip-Prinsip Kaedah Keupayaan Berkumpulan.

I. Ia dipilih, apabila dijangka dapat mencapai matlamat tertentu

II. Pilih kaedah yang terbaik untuk menyempurnakan tujuan pengajaran

III. Perlu dirancang antara pengajar / pelajar

IV. Sediakan garis panduan kepada kumpulan

• I dan II

• I dan III

• I, II dan III

• I, II,III dan IV

+ Pilih tajuk yang sesuai (jemu dengan kaedah lain)

+ Sediakan soalan yang tertentu yang mendorong pelatih berfikir secara kritis

+ Minta wakil kumpulan bentang keputusan perbincangan

+Buat keputusan diatas hasil kerja yang diperolehi.

Merujuk kepada kenyataan di atas, apakah jenis Keupayaan Berkumpulan yang dimaksudkan?

• Panel Discussion

• Brain storming

• Work Committee

• Problem solving

Pilih antara berikut Kebaikan Keupayaan Berkumpulan.

I. Kebolehan memimpin semasa bekerja diantara sama lain diperlukan

II. Belajar berkumpulan dapat mencungkil pengetahuan / pengalaman setiap pelajar

III. Penghargaan yang diberi oleh rakan adalah lebih bermakna berbanding diberi oleh pengajar

IV. Kualiti kerja setiap individu dapat diperbaiki

• I dan II

• I dan III

• I, II dan III

• I, II,III dan IV

Mengapakah Kaedah Keupayaan Berkumpulan diperlukan?

I. Melibatkan pelajar bekerja sesama sendiri bagi menjayakan sesuatu tujuan (insructional aims)

II. Memberi sebanyak mungkin kefahaman dan kemahuan untuk terus belajar

III. Lebih merupakan kepada aktiviti ‘trial-and-error’ dan lebih sesuai untuk kefahaman teknologi berkaitan berbanding dengan kemahiran kendalian (manipulative skills)

IV. Kebolehan memimpin semasa bekerja di antara sama lain diperlukan

• I dan II

• I dan III

• I, II dan III

• I, II,III dan IV