QUE TANTO SABES DE SST - FICHA 20206709

FACTOR DE RIESGO es ?

• Circunstancia o situación que aumenta las probabilidades de contraer una enfermedad o cualquier otro problema de salud.

• Baja denominación de existencia de elementos, fenómenos, ambiente y acciones humanas que encierran una capacidad potencial de producir lesiones o daños materiales

• Algo que aumenta la probabilidad de tener una enfermedad.

• Aparición del daño depende de factores adicionales al evento o acto, condicionando la aparición del daño

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FACTORES DE RIESGO BIOLÓGICO es?

• Exposición a microorganismos que puedan dar lugar a enfermedades, motivada por la actividad laboral.

• Agentes vivos o inertes capaces de producir o inertes capaces de producir enfermedades infecciosas o reacciones alérgicas, producidas por el contacto directo de las personas que están laboral-mente expuestas a estos agentes.

• Microorganismos como hongos, bacterias, virus, parásitos, que constituyen factores de riesgo para la salud del trabajador.

• Proliferación microbiana aeróbica y anaeróbica que se favorece en ambientes cerrados, calientes y húmedos, los sectores más propensos a sus efectos son los trabajadores de la salud.

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FACTORES DE RIESGO

PSICOSOCIAL es ?

• Condiciones que se encuentran presentes en lo laboral y que están directamente relacionadas con la organización el contenido de trabajo y la realización de la tarea y que tienen capacidad para afectar tanto al bienestar o a la salud del trabajador como al desarrollo del trabajo.

• Riesgo originado por una deficiente organización y gestión de las tareas y por un entorno social negativo. Los factores de riesgo psicosocial pueden afectar a la salud física, psíquica o social del trabajador.

• De acuerdo a la (OIT) es la característica de las condiciones de trabajo que afectan a la salud de las personas a través de mecanismos psicológico y fisiológico, a los que se llama estrés

• Son los aspectos extralaborales o externos a la organización y las condiciones individuales o características intrínsecas del trabajador, los cuales, en una interrelación dinámica, mediante percepciones y experiencias, influyen en la salud y el desempeño de las personas.

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FACTORES DE RIESGO ELÉCTRICO es ?

• Sistemas eléctricos de las máquinas, herramientas e instalaciones locativas en general, que generan energía y que al entrar en contacto provocan, choque, fibrilación ventricular, según sea la intensidad de la corriente y el tiempo de contacto.

• El riesgo eléctrico se puede definir como la posibilidad de circulación de corriente eléctrica a través del cuerpo.

• Posibilidad de contacto del cuerpo humano con la corriente eléctrica, donde el cuerpo humano sea conductor (capaz de transmitir la energía eléctrica) o forme parte de un circuito o se encuentre con diferencia de tensiones entre dos puntos de contacto.

• Factores de riesgo eléctrico que pueden producir daños a las personas (contracción muscular, paro cardíaco y/o respiratorio, quemaduras, etc.) y a las instalaciones, máquinas y materiales cuando estos originan incendios y explosiones.

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FACTORES DE RIESGO TECNOLOGICOS son?

• 1. Daños o pérdidas potenciales que pueden presentarse debido a los eventos generados por el uso y acceso a la tecnología, originados en sucesos antrópicos, naturales, socio-naturales y propios de la operación.

• 1. Todos aquellos cuerpos que, en ciertas circunstancias especiales de inflamabilidad, combustibilidad o de defectos, pueden desencadenar incendios y/o explosiones y generar daños materiales

• 1. Probabilidad de que un objeto, material o proceso peligroso, una sustancia tóxica o peligrosa o bien un fenómeno debido a la interacción de estos, ocasione un número determinado de consecuencias a la salud, la economía, el medio ambiente y el desarrollo integral de un sistema.

• Pérdida potencial por daños, interrupción, alteración o fallas derivadas del uso o dependencia en el hardware, software, sistemas, aplicaciones, redes y cualquier otro canal de distribución de Información que el Instituto dispone para prestar sus servicios.

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ENFERMEDAD LABORAL es?

• Enfermedad que se produce por el ejercicio de una actividad laboral o por la exposición a agentes químicos o físicos en el puesto de trabajo.

• Todas aquellas que les ocurren a los trabajadores y que son originadas por exposiciones reiteradas a factores de riesgo, concretos en el ambiente de trabajo en el cual se desempeñan o se han desempeñado.

• Es la contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo inherentes a la actividad laboral o del medio en el que el trabajador se ha visto obligado a trabajar.

• Son estados patológicos consecuencia del trabajo que realiza la persona. Deben ser causados directamente por la actividad o el entorno en donde se realiza el trabajo y además estar catalogado como tal por el Gobierno Nacional (Ley 1562-12 y Decreto. 1477-14)

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ERGONOMIA es ?

• Estudio de las condiciones de adaptación de un lugar de trabajo, una máquina, un vehículo, etc., a las características físicas y psicológicas del trabajador o el usuario.

• Estudio de las condiciones de adaptación de un lugar de trabajo, una máquina, un vehículo, etc., a las características físicas y psicológicas del trabajador o el usuario.

• La ergonomía Se relaciona con la comprensión de las interacciones entre los seres humanos y los elementos de un sistema, y la profesión que aplica teoría, principios, datos y métodos de diseño para optimizar el bienestar humano y todo el desempeño del sistema.

• El estudio o la medida del trabajo o actividad humana con un propósito que va más allá del concepto más limitado del trabajo como una actividad para obtener un beneficio económico, al incluir todas las actividades en las que el operador humano sistemáticamente persigue un objetivo.

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INCIDENTE es?

• Suceso repentino deseado que ocurre por las mismas causas de los accidentes, sólo que por cuestiones del azar no desencadena lesiones en las personas, daños a la propiedad, al proceso o al ambiente

• Problema suscitado en el ámbito laboral que pone en riesgo la salud de los trabajadores.

• Circunstancia repentina en la que la salud de un trabajador ya ha sido afectada.

• Acontecimiento repentino ocurrido dentro del ámbito del trabajo, que representa un peligro potencial y que podría terminar provocando una lesión física en el empleado, un daño material en el mobiliario, máquinas o en los bienes de una empresa o una interrupción en el proceso productivo de la compañía .

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RIESGOS LABORALES son ?

• Conjunto de actividades y medidas a llevar a cabo dentro de la empresa, con el fin de evitar o disminuir las posibilidades de que cualquiera de los trabajadores pueda sufrir algún tipo de daño derivado de su trabajo.

• Accidente que se produce como consecuencia directa del trabajo o labor desempeñada, y la enfermedad que haya sido catalogada como profesional por el Gobierno Nacional..

• Posibilidad de que un trabajador sufra un determinado daño derivado del trabajo y se denominará grave o inminente cuando la posibilidad de que se materialice en un accidente de trabajo es alta y las consecuencias presumiblemente severas o importantes.

• Riesgo laboral es la posibilidad de que un trabajador puede sufrir una enfermedad laboral o un accidente laboral.

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SISTEMA DE GESTION EN SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO es?

• 1. Ejecución y evaluación de una serie de actividades de Medicina Preventiva, Medicina del Trabajo, Higiene y Seguridad Industrial, para preservar mantener y mejorar la salud colectiva de los trabajadores en sus ocupaciones y que deben ser desarrolladas en sus sitios de trabajo en forma integral e interdisciplinaria

• Disciplina que trata de prevenir las lesiones y las enfermedades causadas por las condiciones de trabajo, además de la protección y promoción de la salud de los empleados y su objetivo de mejorar las condiciones laborales y el ambiente en el trabajo, además de la salud en el trabajo, que conlleva la promoción del mantenimiento del bienestar físico, mental y social de los empleados.

• Desarrollo de un proceso lógico y por etapas, basado en la mejora continua y que incluye la política, la organización, la planificación, la aplicación, la evaluación, la auditoria y las acciones de mejora con el objetivo de anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la seguridad y salud en el trabajo.

• Conjunto de etapas, las cuales no se encuentran integradas en un único proceso continuo, lo cual crea todas las condiciones necesarias para dejar trabajar de forma ordenada, se busca una adecuada ejecución y se quieren conseguir ciertas mejoras para conseguir el éxito y la continuidad.

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