Manajemen (X-Genap)

Rudi mempunyai jabatan sebagai seleksi di suatu perusahaan. Ia membawahi beberapa orang untuk melaksanakn pekerjaannya. Rudi dapat digolongkan sebagai....

• manajer puncak

• manajer menengah

• manajer tingkat bawah

• top manajer

• staf manajer

Sebagai manajer perusahaan, Pak Budi melakukan beberapa kegiatan antara lain menyeleksi calon pegawai, menentukan posisi jabatan yang sesuai dengan latar belakang pendidikan dan keahliannya, serta memperhatikan kesejahteraan karyawan. Pada kasus ini, kegiatan yang dilakukan Pak Budi termasuk dalam bidang manajemen....

• perencanaan

• produksi

• personalia

• keuangan

• pemasaran

Berikut ini kegiatan yang dilakukan manajer.

1) mengatur keseimbangan likuiditas dengan rentabilitas

2) melakukan sumber-sumber dana

3) melakukan segmentasi dan targeting

4) menjaga agar perusahaan tetap solvabel

5) menetapkan jenjang karir untuk para karyawan

6) memilih bahan baku yang berkualitas

Tugas pokok manajer keuangan adalah....

• 1), 2), dan 3)

• 1), 2), dan 4)

• 2), 3), dan 6)

• 2), 4), dan 5)

• 4), 5), dan 6)

Setiap bawahan harus menerima perintah dari atasan saja. Hal ini sesuai dengan prinsip manajemen....

• pembagian tugas

• sentralisasi dan desentralisasi

• otoritas dan tanggung jawab

• kesatuan pengarahan

• kesatuan perintah

Bahan baku dan bahan pembantu dalam unsur manajemen disebut....

• methods

• materilas

• man

• machines

• money

Seorang pemimpin yang memaksakan kehendaknya kepada bawahan merupaka tipe pemimpin....

• otoriter

• demokratis

• kompromis

• laissez faire

• misionaris

Kegiatan dalam manajemen produksi, yaitu....

• pengumpulan data mingguan

• metode penjualan

• perekrutan tenaga kerja

• pengendalian mutu

• pengiklanan

Salah satu penyebab menurunnya nilai siswa SMA Harapan Bangsa adalah sering terjadinya pergantian tenaga pengajar. Selama ini manajemen memberi kesempatan kepada tenaga pengajar SMA Harapan Bangsa untuk mengajar di sekolah lain. Akhirnya beberapa tenaga pengajar memilih mengajar di sekolah yang lebih dekat dengan tempat tinggalnya dan keluar dari SMAN Harapan Bangsa. Tindakan yang dilakukan untuk megatasi kelemahan tersebut adalah....

• mewajibkan siswa mengikuti les privat atau menambah jam belajar di sekolah setiap hari

• memperkerjakan guru cadangan untuk setiap mata pelajaran meskipun membebani keuangan sekolah

• membuat aturan dan kontrak kerja tertentu agar pengajar tidak mengajar di sekolah lain atau menetapkan masa kerja kurun waktu

• memindahkan SMA Harapan Bangsa ke pusat kota agar lebih mudah dijangkau dari daerah-daerah lain

• hanya menerima pengajar yang berasal dari sekolah meskipun kurang kompeten

Bidang manajemen yang menangani masalah promosi adalah manajemn....

• produksi

• personalia

• pemasaran

• keuangan

• perkantoran

Seorang manajer menjelaskan kepada para bawahannya mengenai tujuan organisasi yang harus dicapai. Manajer tersebut juga menjelaskan proses yang perlu dilakukan untuk mecapai tujuan organisasi dan imbalan yang akan diterima karyawan jika tujuan tercapai. Tindakan manajer tersebut melaksanakan fungsi....

• perencanaan

• pengorganisasian

• penggerakan

• pengawasan

• pengevaluasian