Seguridad e higiene

Concepto de seguridad e higiene

• Establecer medidas y acciones para la prevención de accidentes o enfermedades de trabajo.

• Control de los agentes nocivos que interviene en los procesos y actividades de trabajo.

• Son los procedimiento, técnicas y elementos que se aplican en los centros de estudio.

• Son los procedimiento, técnicas y elementos que se aplican en los centros de trabajo, para el reconocimiento, evaluación y control de los agentes nocivos que intervienen en los procesos y actividades de trabajo.

¿Cuál es el orden correcto de un plan de higiene?

• Un plan organizado, servicios adicionales, Identificación de riesgos, Servicios médicos.

• Un plan organizado, Servicios médicos, Identificación de riesgos, Servicios adicionales.

• Servicios médicos, un plan organizado, servicios adicionales, identificación de riesgos.

• Identificación de riesgos, servicios médicos, un plan organizado, servicios adicionales.

Tipos de servicios médicos:

• Seguridad en el trabajo.

• Cuidados relativos a lesiones personales, provocadas por incomodidades profesionales.

• Riesgos físicos.

• Programa informativo.

¿Cuál es el objetivo de seguridad e higiene?

• Brindar salud e integridad física de los trabajadores, así como evitar cualquier posible deterioro al propio centro de trabajo.

• Establecer medidas y acciones para la prevención de accidentes o enfermedades de trabajo, a fin de conservar la vida, salud e integridad física de los trabajadores, así como evitar cualquier posible deterioro al propio centro de trabajo

• Acciones para la prevención de accidentes o enfermedades.

• Elementos que se aplican en los centros de trabajo.

¿Cuál es la identificación de riesgos?

• Riesgos ambientales, sociales, familiares.

• Riesgos químicos, físicos, biológicos.

• Riesgos químicos, sociales, biológicos.

• Riesgos ambientales, físicos, biológicos.

Definición de seguridad en el trabajo.

• Utilización de hospitales de buena categoría -Exámenes medico periódicos de revisión y chequeo.

• Conjunto de técnicas y procedimientos que tienen por objeto aumentar el riesgo de que se produzcan los accidentes de trabajo.

• Conjunto de técnicas y procedimientos que tienen por objeto eliminar o disminuir el riesgo de que se produzcan los accidentes de trabajo.

• La investigación de accidentes.

¿Por qué ocurren los accidentes?

• La gente comete actos correctos, teniendo los los equipos de herramientas, maquinarias y lugares de trabajo en condiciones adecuadas.

• La gente comete actos incorrectos en lugares de trabajo en condiciones adecuadas.

• Los lugares de trabajo no se encuentran en condiciones adecuadas.

• La gente comete actos incorrectos o porque los equipos de herramientas, maquinarias o lugares de trabajo no se encuentran en condiciones adecuadas.

¿Cómo se puede eliminar un accidente?

• Conociendo sus causas de origen.

• Evitándolo.

• Ignorándolo.

• Ninguna de las anteriores.

¿Cuáles son las técnicas activas?

• Es el proceso administrativo aplicado a la conservación de la salud de los miembros de una organización, en beneficio del individuo, de la propia organización y del país en general.

• Planifican la prevención antes de que se produzca el accidente

  Identifican los peligros existentes en los puestos de trabajo y posteriormente se evalúan los riesgos e intentan controlarse mediante ajustes técnicos.

• Cualquier acción o falta de acción de la persona que trabaja, lo que puede llevar a la ocurrencia de un accidente.

• Son aquellas técnicas que actúan una vez que se ha producido el accidente.

¿Cuál es la misión de Grupo Modelo?

• Refrescar al mundo en cuerpo, mente y espíritu. Inspirar momentos de optimismo a través de nuestras marcas y acciones, para crear valor y dejar nuestra huella en cada uno de los lugares en los que operamos.

• Brindarles a los consumidores alimentos y bebidas deliciosos, prácticos y complementarios, desde desayunos sanos hasta botanas y bebidas saludables y divertidas para saborear en la noche.

• Crecer como competidor multinacional en el mercado de bebidas inspirando orgullo, pasión y compromiso, generando valor para nuestros grupos de interés.

• Inspirar y nutrir el espíritu humano. Una persona, una taza de café y una comunidad a la vez.