Les différents types de discrimination

Un employeur embauche une personne d'origine camerounais plutôt qu'un mexicain car ses autres employés sont majoritairement issu d'Afrique subsaharienne. De quel type de discrimination s'agit-il ?

• Discrimination indirecte

• Discrimination positive

• Discrimination directe

• ce n'est pas uen discrimination

Nous pouvons lire sur une recherche d'actrice pour un casting : Recherche femme typée asiatique entre 1.70 m et 1.75 m.

• Discrimination légale

• Discrimination positive

• Discrimination autorisée

Une société de transports conditionne une allocation de retraite supplémentaire à ses salarié.es réalisant des heures supplémentaires.

• Discrimination positive

• Ce n'est pas une discrimination.

• Discrimination indirecte

• Discrimination directe

Monsieur Giovanni, une personne de nationalité anglaise veut s'inscrire au concours de la Magistrature française. Il n'est pas accepté.

• Discrimination autorisée

• Discrimination légale

• Discrimination indirecte

• Discrimination directe

Damien, un jeune homme épiletique est refusé au concours pour devenir policier.

• Discrimination directe

• Discrimination légale

• Discrimination indirecte

• Il ne s'agit pas d'une discrimination

Un jeune issu d'un collège REP peut candidater à la prestigieuse école Sciences po sans passer par le concours d'entrée très difficile.

• Ce n'est pas une discrimination

• Discrimination positive

• Discrimination légale

• Discrimination indirecte

Une femme ronde est refusée au poste d'hôtesse de l'air car elle ne correspondrait pas à l'image que veut renvoyer la compagnie aérienne.

• Discrimination directe

• Il ne s'agit pas d'une discrimination. C'est une condition nécessaire pour ce poste.

• Discrimination légale

• Discrimination autorisée

Une personne témoin de Jéhovah subit des remarques et insultes déplacés sur son lieu de travail en raison de son appartenance religieuse.

• Discrimination indirecte

• Discrimination indirecte

• Harcèlement moral discriminatoire

Un jeune n'a pas été embauché car il "habiterait plus loin que son concurrent" d'après l'employeur.

• Discrimination autorisée

• Discrimination légale

• Discrimination directe

• Discrimination indirecte

Nous pouvons lire sur une offre d'emploi : "Français, langue natale exigée".

De quel type de discrimination s'agit-il ?