Convenciones colectivas

Convenciones colectivas

Professional Development

4 Qs

quiz-placeholder

Similar activities

Sesgos en el proceso de selección

Sesgos en el proceso de selección

Professional Development

9 Qs

Diagnostico gestión de recursos hídricos para uso del suelo

Diagnostico gestión de recursos hídricos para uso del suelo

Professional Development

9 Qs

Datos Personales

Datos Personales

Professional Development

8 Qs

Défi-quiz 1

Défi-quiz 1

Professional Development

8 Qs

Prueba de sensibilidad

Prueba de sensibilidad

Professional Development

9 Qs

CULTURA GENERAL - SARAVENA

CULTURA GENERAL - SARAVENA

Professional Development

9 Qs

Vert secret - épisode 4

Vert secret - épisode 4

Professional Development

9 Qs

Como vender e posicionar UEM

Como vender e posicionar UEM

Professional Development

9 Qs

Convenciones colectivas

Convenciones colectivas

Assessment

Quiz

Other

Professional Development

Medium

Created by

María Araya

Used 1+ times

FREE Resource

4 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Por quienes se puede celebrar una convención colectiva

entre uno o varios sindicatos de trabajadores

entre uno o varios organizaciones de trabajadores

todas las anteriores

ninguna de las anteriores

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Una convención colectiva de empresa puede ser negociada en cualquier momento siempre y cuando así lo dispongan las partes

Verdadero

Falso

3.

MULTIPLE SELECT QUESTION

45 sec • 1 pt

¿Cuales son los dos tipos de Convenciones Colectivas que hay?

De empresa o centro de producción determinado

De industria, producción y comercio regional

De industria, de actividad económica o de región determinada.

Médica y de producción económica

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

En la Constitución Política de Costa Rica, artículo 62, se menciona que las Convenciones Colectivas de Trabajo pactadas entre el patrono y sindicatos de trabajadores (legalmente organizados) tienen

Son inconstitucionales

Fuerza de ley

son Derechos laborales

principio protector