Apakah Anda membuat daftar harian urgensi dan prioritas dan pekerjaan

• Saya mencatat untuk pertimbangan, sasaran dan deadline

• Saya jarang mencatat tetapi terekam selalu dalam pikiran

  saya

• Saya tidak membutuhkan daftar harian dan melakukan

  sesuai dengan yang terdekat dan terpenting

• Saya selalu mencatat untuk pertimbangan mengambil

  keputusan

• Saya kadang mencatatnya kadang tidak..

Bagaimana pendapat Anda tentang pencapaian target tim Anda dan individu?

• Target individu tercapai, maka target tim akan tercapai

• Target tim utama, meskipun target individu tidak tercapai

• Sebisa mungkin kedua target tercapai meskipun tidak bisa

  mencapai 100%

• Mencapai target tim dulu lalu menyelesaikan target

  individu

• Hanya mendahulukan target tim, jika waktu cukup baru

  mengerjakan target individu

Apakah Anda merasa sulit meminta tolong pada seorang teman untuk melakukan sesuatu untuk Anda?

• Merasa sulit karena tidak ingin memberatkan orang lain atas tugas saya

• Jika dalam kondisi benar- benar mendesak maka saya akan meminta tolong pada orang lain

• Tergantung situasi dan urgensi terkadang saya minta

  tolong, terkadang tidak jika tidak dibutuhkan

• Jarang meminta tolong karena tugas tersebut sudah

  menjadi tanggungjawab saya

• Selalu meminta tolong meskipun tugas tersebut sudah

  menjadi tanggungjawab saya

Bagaimana Anda merespon target pencapaian rekan kerja

Anda?

• Saya mudah melakukan apreseasi positit terhadap rekan kerja

• Saya akan memberikan apreseasi positif kepada rekan kerja yang memang progressnya luar biasa

• Saya akan memberikan apreseasi sekedarnya , jika baik saya katakan baik dan jika tidak saya katakan tidak

• Saya jarang memberikan apresiasi kepada rekan kerja, kecuali memang luar biasa

• Saya akan memberikan apreseasi kepada rekan kerja

Bagaimana pendapat Anda tentang masalah yang sedang dihadap tim?

• Saya menganggap masalah tim adalah masalah saya juga sehingga saya akan menyelesaikannya

• Ketua tim adalah penanggungjawab terbesar masalah tersebut

• Orang yang membuat masalah itu adalah

  penanggungjawab terbesar

• Masalah tim adalah masalah bersama yang harus

  diselesaikan oleh tim

• Masalah tim adalah masalah bersama yang harus

  diselesaikan oleh ketua tim

Seberapa pentingkah kekompakan tim bagi Anda?

• Tidak terlalu penting karena yang terpenting adalah target tercapai

• Penting tapi bukan yang utama

• Biasa saja karena kita di dunia profesional tidak begitu perlu kedekatan

• Cukup penting karena merupakan dorongan untuk

  mencapai tujuan

• Penting tapi yang utama adalah target.

Seberapa sering gagasan Anda diterima dan dijalankan

dengan baik oleh tim atau rekan kerja

• Selalu, gagasan saya cemerlang dan selalu diterima

• Kadang- kadang, jika ide baik itu muncul

• Sering, kebanyakan gagasan saya unik sehingga dapat diterima

• Saya jarang mengemukakan ide

• Kadang - kadang ide diterima

Seberapa seringkah Anda berusaha dengan aktif untuk mecegah gangguan ( tamu, rapat, telepon) yang biasanya

selalu mengacaukan hari kerja Anda

• Saya tidak merasa terganggu dengan itu

• Saya selalu menyortir seberapa penting hal tersebut

  terlebih dahulu

• Saya selalu menolak dan menjauhi hal tersebut agar

  pekerjaan selesai dengan baik

• Tergantung situasi apakah dipenuhi atau tidak

• Saya merasa terganggu dengan hal itu.

Apakah Anda sebagai seorang pemimpin mendelegasikan

tugas kepada staf Anda?

• Saya mendelegasikan semua tugas kepada semua staf dan saya sebagai pengontrol dan pengawas

• Saya mendelegasikan sebagian tugas kepada staf dan sebagian kepada saya

• Saya mendelegasikan tugas biasa kepada staf dan tugas penting untuk saya

• Saya mendelegasikan sebagian kecil tugas kepada staf

• Saya mendelegasikan sebagian besar tugas kepada staf.

Bagaimana Anda membagi tugas kepada rekan dan bawahan Anda?

• Saya membaginya sesuai dengan kepribadian dan sifat

• Saya membaginya sesuai dengan minat dan keinginan

• Saya membaginya sesuai dengan keahlian dan keterampilan

• Saya membaginya sesuai dengan minat dan kemampuan

• Saya membaginya sesuai dengan bakat