Reclutamiento
Authored by Felipe Lopez
Professional Development, Business
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Proceso de ubicar e interesar a candidatos capacitados para llenar las vacantes de una organización.
Reclutamiento interno
Identificación del talento
Reclutamiento externo
Proceso de selección
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Una de las ventajas de esta forma de reclutamiento es el clima positivo por la posibilidad de ascenso.
Reclutamiento externo
Identificación del talento
Reclutamiento interno
Proceso de selección
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
En esta forma de reclutamiento no es necesario familiarizar al nuevo colaborador con la cultura organizacional.
Reclutamiento interno
Proceso de selección
Reclutamiento externo
Identificación del talento
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Tene por ventaja el aportar conocimientos y sangre nueva a la organización.
Reclutamiento interno
Reclutamiento externo
Identificación del talento
Proceso de selección
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Ayuda a romper con la inercia de la organización, especialmente con comportamientos indeseables.
Proceso de selección
Identificación del talento
Reclutamiento interno
Reclutamiento externo
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Una de las desventajas de esta forma de reclutamiento es que puede propiciar un clima de frustración entre las personas que no logran ascender,
Reclutamiento externo
Identificación del talento
Proceso de selección
Reclutamiento interno
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Entre sus desventajas se cuentan que este proceso de reclutamiento siempre es más costoso, complejo y toma más tiempo
Identificación del talento
Reclutamiento externo
Reclutamiento interno
Proceso de selección
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