BAB 2 PENGHARGAAN PEGAWAI (KEPEGAWAIAN XII)

Tanda penghargaan yang berupa reward simbolis termasuk penghargaan yang bersifat

• pujian

• tanda penghargaan

• hadiah

• penghormatan

• bonus

Berikut yang merupakan tujuan dari pemberian penghargaan kepada pegawai adalah...

• Mendapatkan karyawan yang berkualitas

• Mengubah sikap dan perilaku pegawai

• Mempertahankan pegawai

• Meningkatkan prestige perusahaan

• Menjamin keadilan pegawai

Jika seseorang PNS telah bekerja selama 20 tahun secara terus menerus dengan menunjukkan kecakapan, kedisiplinan, kesetiaan dan pengabdian sehingga dapat dijadikan teladan bagi pegawi lainnya, PNS tersebut berhak untuk mendapatkan penghargaan...

Bagaimana pendapat kalian tentang pemberian penghargaan atas prestasi pegawai yang dilakukan oleh perusahaan atau pemerintah

• sangat setuju

• setuju

• biasa saja

• kurang setuju

• sangat tidak setuju

Reni merasa iri dengan teman sekantornya yang mendapatkan insentif lebih besar dari padanya. akan tetapi itu membuatnya lebih bersemangat dan bersaing secara sehat dalam bekerja. Hal itu selaras dengan manfaat reward sebagai

• Pujian

• pengakuan

• Kepuasan

• Informasi

• Motivasi