Recurso Humano en la Administración
Authored by Elina García
Business
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
La Gestión de Recursos Humanos busca:
Que la organización sea eficiente y productiva
Despedir a los malos empleados
Encargarse de las compras
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Entre las funciones de Recursos Humanos están:
Realizar las compras dentro de una empresa , compañía u organización
Atraer, motivar y desarrollar en una organización
Sindicalizar a los empleados
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Algunos Objetivos de los Recursos Humanos en Administración son:
Objetivos mercantiles y logísticos
Objetivos filosóficos y antropológicos
Objetivos sociales, corporativos y personales
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
El concepto de Recurso Humano se define como:
Una ciencia encargada del estudio de las poblaciones
El área que se ocupa de todo lo concerniente al personal que labora en una organización.
Rama de psicología encargada de estudiar estudiar el mercado
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Un aspecto positivo de Recursos Humanos es:
Impulsa cambios internos en la organización o empresa
Que representa solamente los intereses de la compañía
Realiza despidos constantemente
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