środki ochrony indywidualnej i zbiorowej

Co to są środki ochrony indywidualnej?

• środki noszone lub trzymane przez pracownika w celu ochrony przed deszczem

• środki noszone lub trzymane przez pracownika w celu ochrony przed zagrożeniami w środowisku pracy.

• środki noszone lub trzymane przez pracownika w celu ochrony przed zagrożeniami naturalnymi.

Środkami ochrony indywidualnej nie są:

• środki służące do samoobrony lub do odstraszania.

• środki ochrony głowy – hełmy.

• środki chroniące przed upadkiem z wysokości – linki bezpieczeństwa

• środki ochrony twarzy i oczu – okulary ochronne.

pracodawca powinien zapewnić pierwszeństwo stosowania:

• środków ochrony zbiorowej nad środkami ochrony indywidualnej

• środków ochrony indywidualnej nad środkami ochrony zbiorowej.

Niedostarczenie pracownikowi środków ochrony indywidualnej jest wykroczeniem zagrożonym:

• karą grzywny

• karą więzienia

• nie jest wykroczeniem

Czy pracodawca może dostarczyć pracownikowi środki ochrony indywidualnej, które nie spełniają wymagań dotyczących oceny zgodności

• tak

• nie

Co to są środki ochrony zbiorowej?

• środki do ochrony grupy ludzi przed niebezpiecznymi i szkodliwymi czynnikami w mieście

• środki do ochrony pojedynczych osób przed niebezpiecznymi i szkodliwymi czynnikami w środowisku pracy

• środki do ochrony grupy ludzi w tym i pojedynczych osób przed niebezpiecznymi i szkodliwymi czynnikami w środowisku pracy