Conceptos Basicos Cuadro de Mando Integral

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Professional Development

6 Qs

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Conceptos Basicos Cuadro de Mando Integral

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Assessment

Quiz

Social Studies

Professional Development

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ALARIO ALBERTO

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6 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Los exponentes de la metodología de cuadro de mando integral son:

Nonaka y Takeuchi

Taylor y Fayol

Norton y Kaplan

Chiavenato y Porter

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Son perspectivas del cuadro de mando integral las siguientes:

Perspectiva Cliente, Procesos Interno, Crecimiento y Aprendizaje y Financiero.

Perspectiva Cliente, Procesos Interno, Marketing y Financiero.

Perspectiva Cliente, Procesos externos, Crecimiento y Aprendizaje y Financiero.

Perspectiva operativa, Procesos Interno, Crecimiento y Aprendizaje y Financiero.

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

El Almacenamiento de los productos terminados y distribución del producto al consumidor, corresponde a:

Logística Interna

Logística Externa

Compras

Servicio

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Esta perspectiva está particularmente centrada en la creación de valor para el accionista:

Perspectiva Cliente

Perspectiva Interna

Perspectiva Financiera

Perspectiva Crecimiento y Aprendizaje

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Son motores de cambio estratégico del CMI excepto uno:

Creación sostenible de valor

Crecimiento y rentabilidad

Alineamiento

Cadena de valor

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

Problemas que trata de resolver el CMI menos una:

Estrategia no implementada

Ausencia entre la estrategia y la acción

Comunicación asertiva entre las dependencias

Excesiva concentración de indicadores financieros