Le diagnostic interne
Authored by Aurore Pierron
Business
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
Le diagnostic interne n’est utilisé par une organisation que lorsqu’elle se trouve en situation de difficulté.
Vrai
Faux
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
Le diagnostic interne permet d’analyser les ressources et les compétences d’une organisation
Faux
Vrai
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
L’étude des ressources humaines ne concerne que le nombre de l’effectif de l’organisation
Vrai
Faux
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
L’image de l’organisation et sa notoriété constituent ses ressources
Financières
Immatérielles
Matérielles
Technologiques
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
Les compétences distinctives sont rares et facilement imitable
Vrai
Faux
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
Le diagnostic interne aide à la prise de décision stratégique
Vrai
Faux
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
10 sec • 1 pt
Les brevets sont des ressources
Technologiques
Matérielles
Immatérielles
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