Ética

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6 Qs

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Assessment

Quiz

Special Education, Professional Development, Social Studies

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Hard

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KATHERINE SILVA

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6 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

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¿Qué tipo de conflicto se evidencia en la imagen?

Conflicto imaginario

Conflicto laboral

Conflicto de intereses

Conflicto de personalidad

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuál es la definición de liderazgo?

Conjunto de habilidades que posee un individuo, con las cuales se evidencia su capacidad de analizar las capacidades de los miembros de un grupo.

Conjunto de herramientas que posee un individuo, con las cuales se evidencia su capacidad de analizar las capacidades de los miembros de un grupo.

Conjunto de experiencias que posee un individuo, con las cuales se evidencia su capacidad de analizar las capacidades de los miembros de un grupo.

El tipo de suerte que posee un individuo, con las cuales se evidencia su capacidad de analizar las capacidades de los miembros de un grupo.

3.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

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Las pautas para manejar correctamente una crisis son:

Relaciónate con la situación tal como es, Ponte en acción, Aprende e innova constantemente y Mantén la calma y la fe.

Analiza la situación e identifica el problema adaptativo, Haz equipo y Convierte el problema en una oportunidad.

Analiza la situación, huye y Conviértete en un nuevo problema.

Todas las anteriores.

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

La definición: "Las clases deben darse en lenguaje simple, inteligente y comprensible. Si quieres que funcione,  deja las palabras rebuscadas para otra ocasión". Hace parte del concepto explicado en clase:

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5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

1 min • 1 pt

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La técnica SMART, nos resulta útil para establecer nuestros objetivos y significa:

Sandalia, mesa, arroz, realeza, tardado.

Específico, manejable, aterrizado, repetitivo y tolerable.

Específico, manifestable, alcanzable, rápido, y temperamental.

Específico, medible, alcanzable, realista y con tiempo establecido.

6.

MULTIPLE SELECT QUESTION

1 min • 1 pt

¿Cuáles son las 2 técnicas de resolución de conflictos?

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