Administración conceptos Clases 1 y 2

El clima laboral es muy malo en la empresa, seguramente tiene la culpa:

• La parte obrera.

• La parte patronal

• La parte obrera y patronal.

La solución al mal clima laboral la tiene:

• > 80% parte patronal.

  < 20% parte obrera

• > 80% parte obrera.

  < 20% parte patronal

• 50% parte patronal.

  50% parte obrera

El Director de una empresa debe ser....

• Muy enérgico y duro con los obreros, porque de otra manera no tendrá autoridad con el personal subordinado.

• Muy buenos, ser muy tolerantes con los errores e incluso con las faltas de respeto del personal obrero y su personal de apoyo.

• Ser considerado con su personal, tolerante pero también ser enérgico cuando sea necesario.

Dado que el empresario arriesga mucho dinero en la creación de fuentes de trabajo, es comprensible que:

• La ley lo proteja y si llega a exaltarse y gritarle o correr a un trabajador esté protegido.

• Tiene derechos y obligaciones ante la ley.

• se queje de la ley porque es desventajoso para él.

Las horas máximas que un trabajador podrá laborar en una semana en la jornada diurna:

• 40 h

• 60 h

• 48 h

Si en una empresa capacitan a un trabajador:

• Tiene que pagar por ello.

• Es responsabilidad de la empresa capacitar a sus trabajadores.

• Es responsabilidad tanto del trabajador como de la empresa, pero debe pagar la capacitación la empresa.

En términos reales:

• Es más valioso el dinero que paga el patrón que el trabajo que hacen las personas.

• Es igual de valioso el dinero que paga el patrón que el trabajo que hacen las personas.

• Claro, es más valioso el trabajo que el dinero del patrón.

El liderezgo del Director:

• Claro que sí incide en la producción.

• No, el papel del Director es más importante y para éso tiene a sus gerentes y supervisores quienes son los verdaderos responsables.

• No incide en la producción, es mas bien el resultado de varios factores.

He trabajado por 6 meses en una empresa, no sé si me darán aguinaldo y pago de vacaciones, eso depende de:

• Mi buen comportamiento.

• Si el jefe es buena persona.

• Es obligatorio que me paguen las partes proporcionales de los mismos.

Acabo de salir la Universidad, y seré asertivo por lo que:

• Mostraré todos mis conocimientos y empezaré a influir en los trabajadores para que sepan hacia dónde deseo que vaya la empresa.

• Seré cautelos@ y estudiaré las fortalezas y debilidades de la empresa y al final, buscaré que mis observaciones y propuestas las sepan los altos directivos.

• Sólo haré lo que hacen los demás.