Aprendizaje Organizacional Unidad I

Campo de estudio que investiga individuos, grupos y el sistema de una ogranizacion

• Comportamiento laboral

• Comportamiento humano

• Comportamiento organizacional

• Comportamiento empirico

Ciencia del comportamineto que analiza al individuo

• Psicologia

• Psicologia Social

• Sociologia

• Antropologia

Ciencia del comportamineto que analiza a un grupo

• Psicologia

• Psicologia Social

• Sociologia

• Antropologia

Ciencia del comportamineto que analiza a un sistema organizacional

• Psicologia

• Psicologia Social

• Sociologia

• Antropologia

Involucra valor economico, habilidad profesional y experiencia laboral

• Capital social

• Capital contribuido

• Capital humano

• Capital ganado

Proceso de motivacion al personal que toma en cuenta las opiniones de los trabajadores

• Escuchar al empleado

• Asignar responsabilidades

• Reconocimiento

• Crecimiento

Proceso de motivacion al personal que ajusta las competencias y habilidades profesionales

• Escuchar al empleado

• Asignar responsabilidades

• Reconocimiento

• Crecimiento

Proceso de motivacion al personal que proporciona retroalimentacion positiva

• Escuchar al empleado

• Asignar responsabilidades

• Reconocimiento

• Crecimiento

Proceso de motivacion al personal que ofrece oportunidad de desarrollo

• Escuchar al empleado

• Asignar responsabilidades

• Reconocimiento

• Crecimiento

Estrategia de capital humano que sirve para identificar lideres informales y localizar talento oculto

• Analisis de red organizacional

• Plan de desarrollo profesional

• Adaptacion al puesto de trabajo

• Diversidad e inclusion