U5. PPEE RECURSOS HUMANOS
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Lourdes Domínguez Castillo
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Qué son los recursos humanos?
Conjunto de aquellas personas que colaboran en una empresa en diferentes áreas y departamentos.
Conjunto de instalaciones y maquinaria con las que cuenta una empresa.
Conjunto de empresas que contratan a personal técnico y creativo.
Persona física y jurídcia que contrata a personal técnico y además cuenta con maquinaria en la empresa.
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Qué es un organigrama en una empresa?
Es una representación gráfica, abstracta y esquemática de la
estructura orgánica de una empresa bien por departamentos bien por personas.
Es una estructura orgánica en la que se divide y forma una empresa, se
agrupan y se coordinan las labores de la empresa y, por tanto, sus trabajadores, tomando como referencia la relación entre la gerencia y los colaboradores.
Es una estructura organizativa que para confeccionarse debe tener en cuenta los objetivos, el tamaño y las necesidades de la empresa.
Todas las respuestas son correctas.
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Los organigramas se pueden clasificar por...
Su naturaleza y finalidad
Su contenido y presentación
Su ámbito
Todas son correctas
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Qué elemento no es necesario que tengas en cuenta en la planificación de recursos humanos?
Las cotizaciones de la empresa.
El entorno de la empresa.
La estructura de la empresa.
Los fines de la empresa.
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Cuáles de las siguientes afirmaciones NO es una característica de los recursos humanos?
Deben ser persistentes
No requieren de conocimientos
Desempeñan un papel específico
Tienen autonomía
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Para que un organigrama sea útil debe cumplir con dos premisas:
Incluir elementos importantes y fácil de entender
Ser único y específico
Incluir elementos importantes y complejos
Sencillo y fácil de entender
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
¿Qué elementos hay que tener en cuenta para confeccionar el organigrama?
a. Tamaño
b. Necesidades y objetivos
c. Las sinergias de los departamentos
La respuesta a y b son correctas
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