Search Header Logo

M SDM Pertemuan 1

Authored by irfan rizka

Business

University

Used 4+ times

M SDM Pertemuan 1
AI

AI Actions

Add similar questions

Adjust reading levels

Convert to real-world scenario

Translate activity

More...

    Content View

    Student View

10 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) menjadi salah satu bidang dari manajemen umum, seperti manajemen keuangan, manajemen pemasaran, serta manajemen operasi

Tujuan M SDM

Faktor Pendukung M SDM

Pengertian M SDM

Manfaat M SDM

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

adanya manajemen sumber daya manusia sangat penting bagi perusahaan dalam mengelola, mengatur, mengurus, dan menggunakan sumber daya manusia sehingga bisa berfungsi secara efektif, produktif, serta efisien untuk mencapai tujuan perusahaan

Pengertian MSDM menurut...

Parrewe (2002)

Anthony (2002)

Kacmar (2022)

Rivai (2005)

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Tugas Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) adalah untuk mengelola manusia seefektif mungkin agar diperoleh suatu satuan sumber daya manusia yang saling memberi manfaat. Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM) merupakan bagian dari manajemen umum yang memfokuskan pada sumber daya manusia

hal di atas merupukan...

Manfaat Manajamen

Fungsi Manajamen

Faktor Pendukung Manajemen

Kelebihan Manajemen

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

fungsi manajemen yang disampaikan pada pertemuan ke 1 ini dalam materi kelas terdapat .... point

5

6

7

8

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

berikut ini yang bukan fungsi dari MSDM adalah...

Perencanaan Sumber Daya Manusia

Pengangkatan dan Pemberhentian Karyawan

Pembagian tugas tambahan untuk kriteria kenaikan pangkat

Pengupahan Tunjangan

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

45 sec • 1 pt

pekerjaan manajemen sumber daya manusia yang paling mengandung ketidakpastian karena adanya faktor peramalan terhadap kecenderungan lingkungan bisnis yang terus bergerak sangat dinamis.

masuk dalam salah satu fungsi manajemen yaitu...

Perencanaan Sumber Daya Manusia

Keselamatan dan Kesehatan Kerja

Penerapan Efektivitas Hubungan Kerja

Penilaian Kinerja, Pengembangan Karir

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Kesesuaian upah atas pekerjaan karyawan merupakan fungsi dari manajemen SDM. hal ini termasuk pada point...

Perencanaan Sumber Daya Manusia

Pengangkatan dan Pemberhentian Karyawan

Pengupahan Tunjangan

Penilaian Kinerja, Pengembangan Karir

Access all questions and much more by creating a free account

Create resources

Host any resource

Get auto-graded reports

Google

Continue with Google

Email

Continue with Email

Classlink

Continue with Classlink

Clever

Continue with Clever

or continue with

Microsoft

Microsoft

Apple

Apple

Others

Others

Already have an account?