Форми зайнятості. Побудова кар'єри

У якій сфері не може бути застосований фріланс

• переклад тексту

• підготовка аналітичного звіту з найбільш популярних професій серед молоді

• торгівля зареєстрованими ліками

• розробка концепції реклами нових товарів

До переваг фрілансу може належати

• можливість самостійно планувати час роботи

• сплата лікарняного в разі хвороби

• оплачувана відпустка

• гарантованість замовлень від клієнта

Яка риса є спільною для роботи за наймом та фрілансу

• стабільний дохід

• виплата соціальної допомоги в разі хвороби

• оплачувана відпустка

• "немасштабованість" винагороди за працю

Валовим доходом фірми називається

• грошова виручка , яку одержує підприємець після сплати всіх податків

• весь вироблений продукт в натуральній і грошовій формі

• грошова виручка, яку одержує підприємець за свій товар

• грошова виручка, яку одержує підприємець на вкладений капітал

Нормальний прибуток - це

• тимчасовий прибуток, який отримує підприємець, використовуючи своє монопольне становище в галузі

• мінімальний дохід, що робить перебування підприємця у певній галузі, у певному виробництві економічно доцільним

• тимчасовий прибуток, який отримує підприємець при успішних капіталовкладеннях у нові технології

• мінімальний дохід, який отримує підприємець після сплати податків та інших необхідних платежів

Хто визначає рівень мінімальної заробітної плати в країні

• профспілки

• держава

• підприємці

• вчені-економісти

Прибуток - це

• винагорода, яку отримує власник грошей

• винагорода, яку отримує власник землі

• винагорода, яку отримує власник робочої сили

• винагорода, яку отримує підприємець

За базу мінімального рівня заробітної плати приймають

• рівень доходів, який приходиться на душу населення

• прожитковий мінімум

• вартість набору основних товарів та послуг, які задовольняють основні фізіологічні та соціальні потреби сімей

• середню заробітну плату робітника

Чинники, які впливають на рівень доходу людини

• освіта

• риси характеру

• стартовий капітал

• місце проживання

Тривалі, до року , відпустки працівників - це

• кар'єрний зріст

• саббатікал

• інвестиції в людський капітал

• простой