Liderazgo - Colocación de las Vías

Si estás alineado con tu identidad,

• estarás 100% alineado con tu destino

• estarás feliz.

• estarás ganando.

• estarás ayudando.

Los líderes sanos

• ayudan a otros.

• crean empresas sanas.

• crean cosas buenas.

• crean líderes.

Cuando eres un líder floreciente,

• buscas tu propia grandeza.

• todavía no hay autoconciencia.

• Aportas valor a los demás.

• Ves a las personas solamente de acuerdo a su FUNCIÓN.

Cuando eres un líder en apuros,

• te controlas solamente a ti mismo.

• no te gustan los halagos.

• quieres sacar lo mejor de los demás.

• empiezas a controlar a los demás.

Cultura de un líder: Tú eres el (a)   de la cultura de tu organización.

La gente te observa porque tu vida habla un (a)   .

Cuando un líder quiere tener conexión y buenas relaciones, fomenta una cultura de honor y

(a)  

Da un ejemplo de uno de los 'c's de la comunicación, como 'contexto'.

Es importante

• afirmar a tus colaboradores.

• validar a tu personal.

• empoderamiento a las personas.

• animar a tu staff.

Sir Winston Churchill dijo que nunca hay que desperdiciar una buena

(a)