Funções Administrativas

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Professional Development

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Funções Administrativas

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Raijkard Barros

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14 questions

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1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Qual é a primeira etapa do processo administrativo?

organização

planejamento

controle

execução

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Qual é a segunda etapa do processo administrativo?

planejamento

direção

controle

organização

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Qual é a terceira etapa do processo administrativo?

organização

controle

planejamento

direção

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

Qual é a quarta etapa do processo administrativo?

planejamento

organização

coordenação

controle

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

O que é planejamento administrativo?

O planejamento administrativo é o processo de definir metas, objetivos e estratégias para alcançar o sucesso de uma organização.

O planejamento administrativo é o processo de criar produtos e serviços para uma organização.

O planejamento administrativo é o processo de contratar e demitir funcionários de uma organização.

O planejamento administrativo é o processo de gerenciar as finanças de uma organização.

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

O que é organização administrativa?

A organização administrativa é o processo de gerenciamento de recursos humanos.

A organização administrativa é a implementação de políticas e procedimentos em uma organização.

A organização administrativa é a estrutura e o funcionamento de uma entidade ou instituição.

A organização administrativa é a definição de metas e objetivos de uma empresa.

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

3 mins • 1 pt

O que é controle administrativo?

O controle administrativo é um processo de terceirização das atividades administrativas.

O controle administrativo é um conjunto de medidas e procedimentos adotados por uma organização para garantir o cumprimento de suas metas e objetivos.

O controle administrativo é um conjunto de medidas adotadas para aumentar a burocracia dentro da organização.

O controle administrativo é um sistema de punições para os funcionários que não cumprem suas metas.

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