Grupos 2°

Hace referencia a cualquier conocimiento nuevo debe encajarse dentro del sistema existente...

• Dinámica Grupal.

• Manejo de grupos.

• Proceso Grupal.

• Ninguna de las

  anteriores

Nombre de la materia...

• Dinámica de grupos.

• Proceso Grupal.

• Manejo de grupos.

• Ninguna de las anteriores.

Hace referencia a la vivencia afectiva y el intercambio de momentos emocionales intensos..

• Entrenamiento sensitivo.

• Grupos de encuentro.

• Entrenamiento de la organización.

• Ninguna de las anteriores.

Hace referencia al análisis y cambio de estructuras y procesos en organizaciones...

• Grupos de encuentro.

• Entrenamiento de la organización.

• Entrenamiento Sensitivo.

• Ninguna de las

  anteriores.

Está dirigido al análisis de problemas de interacción en pequeños grupos. La técnica más importante es el Feedback o Retroalimentación.

• Grupos de encuentro.

• Entrenamiento de la organización.

• Entrenamiento sensitivo.

• Todas son correctas.

Objetivos de la dinámica de grupos...

• Análisis que se va a someter.

• Tipo de tarea que impone.

• Ninguna de las anteriores.

• A y B

Según Kurt Lewin (1939) es el conjunto de fenómenos que se dan en la vida de los grupos.

• Dinámica de grupos.

• Manejo de grupos.

• Proceso de grupos.

• Ninguna de las anteriores.

Elementos para el desarrollo del proceso grupal...

• Creación del ambiente grupal, clima de confianza y de comunicación.

• Liderazgo compartido, desarrollo de objetivos.

• Comprensión del grupo y flexibilidad de organización.

• Todas las anteriores.

Hace referencia a los miembros del grupo se consideran como grupo, tienen una percepción colectiva de la unidad.

• Conciencia de grupo.

• Sentido de participación.

• Acción Reciproca.

• Ninguna de las anteriores.

Fases del proceso grupal.

• Diagnóstico.

  Desarrollo.

  Conclusión.

• Iniciación.

  Desarrollo.

  Cierre.

• Diagnóstico.

  Intervención.

  Resultados.

• Ninguna de las anteriores.