UH Ketenagakerjaan & Pengangguran

PakKarno adalah penjual kembangapi, namun saat ini ia sedang tidak berjualan,ia berjualan menjelang hariraya, Saat tahun baru sudah lewat ia menunggu saat tahun baru lagi untuk memproduksinya. Maka ia disebut sebagai .

• pengangguran konjungtur

• pengangguran struktural

• pengangguran musiaman

• pengangguran friksional

Cara mengatasi pengangguran musiman adalah ….

• MemberI latihan keterampilan lain seperti mengelas dan menjahit

• Menempelkan lowongan-lowongan kerja di tempat-tempat umum

• Menciptakan teknik pemasaran untuk menarik pembeli

• Memindahkan tenaga kerja ke tempat yang membutuhkan

• Meningkatkan daya beli masyarakat

Perhatikan pernyataan berikut!

1) Perbedaan jenis kelamin.

2) Perbedaan jarak tempuh ke kantor dan tempat tinggal pekerja.

3) Biaya keperluan hidup minimal pekerja beserta keluarganya.

4) Peraturan undang-undang tentang upah minimum pekerja.

5) Kontribusi tenaga kerja dalam operasional perusahaan yang bersangkutan.

Faktor-faktor yang perlu diperhatikan dalam penentuan upah di perusahaan ditunjukkan oleh pernyataan angka ...

• 1), 2), dan 3)

• 1), 2), dan 4)

• 2), 3), dan 4)

• 2), 3), dan 5)

• 3), 4), dan 5)

Pemerintah setiap tahun memperbarui standar upah minimum regional (UMR) yang berbeda-beda pada tiap-tiap daerah. Penetapan UMR di tiap-tiap daerah akan berbeda karena ....

• perbedaan harga kebutuhan pokok di setiap daerah

• keadaan ekonomi setiap tahunnya yang berfluktuasi

• perbedaan letak dan kondisi geografis di tiap daerah

• perbedaan kemampuan perusahaan dalam memberikan balas jasa

• perbedaan komponen kebutuhan hidup layak pekerja dan keluarganya

Tenaga kerja yang bekerja, tetapi bila diukur dari sudut jam kerja, pendapatan, produktivitas dan jenis pekerjaan tidak optimal kurang dari 35 jam seminggu. Misalnya tenaga kerja lepas (freelance)disebut....

• Setengah menganggur

• Menganggur

• Bekerja

• Pengangguran terbuka

• Pengangguran terselubung

Kondisi ekonomi yang memburuk berdampak pada tingginya biaya operasional menyebabkan perusahaan gulung tikar. Masalah ketenagakerjaan yang timbul akibat peristiwa tersebut adalah …........

• Kualitas tenaga kerja belum meningkat

• Pemutusan hubungan kerja secara massal

• Penyebaran tenaga kerja yang tidak merata

• Kesempatan kerja akan semakin bertambah

• Upah minimum regional tidak akan dinaikkan

Berikut ini dampak pengangguran:

1) Menjadi beban keluarga

2) Menurunkan Gross Domestic Product

3) Meningkatnya tindak kriminalitas

4) Menjadi pergunjingan di masyarakat

5) Menurunnya tingkat kepercayaan diri

6) Tingkat kemiskinan meningkat

Yang merupakan dampak sosial yang timbul karena pengangguran adalah ….

• (1), (2), dan (3)

• (1), (3), dan (6)

• (2), (3), dan (6)

• (3), (4), dan (5)

• (4), (5), dan (6)

Diketahui negara X memiliki jumlah penduduk Angkatan kerja sebanyak 85.000.000 juta orang, sedangkan orang yang sedang mencari pekerjaan mencapai 2.000.000 juta orang. Hitunglah TPT dinegara tersebut !

• a. 2,35%

• b. 2,5%

• c. 3%

• d. 3,35%

• e. 4%

Menurut ilmu ekonomi yang dimaksud kesempatan kerja adalah ....

• keadaan yang menggambarkan adanya tenaga kerja yang siap pakai

• keadaan perubahan yang memerlukan mesin-mesin untuk meningkatkan produksi

• keadaan tenaga kerja yang bisa bekerja di segala bidang

• keadaan yang menggambarkan adanya lowongan kerja,yang siap untuk diisi pencari kerja sesuai denga bidangnya

• keadaan pertambahan penduduk lebih besar dari pekerjaan

Cara mengatasi pengangguran antara lain ;

1. Peningkatan mobilitas modal

2. Menggalakkan pembangunan sektor informal

3. Mengadakan pelatihan tenaga kerja

4. Kebijakan padat karya

5. Meningkatkan daya beli masyarakat

Yang tergolong cara mengatasi pengangguran siklis adalah …

• 1,2 dan 3

• 1,3 dan 5

• 1, 4 dan 5

• 2,3 dan 4

• 3, 4 dan 5