Révisions MODULES Droit social
Authored by Lydie LAROCHE
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25 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
20 sec • 1 pt
Le contrat est formé par la rencontre de l'offre uniquement par laquelle les parties manifestent leur volonté de s'engager.
Vrai
Faux
2.
MULTIPLE SELECT QUESTION
20 sec • 1 pt
Les conditions de validité du contrat sont les suivantes :
La pleine capacité
Absences de vices du consentement
Contenu licite et certain
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
20 sec • 1 pt
La force obligatoire oblige les parties à respecter leurs engagements.
Vrai
Faux
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
20 sec • 1 pt
En principe, le droit du travail s’applique aux travailleurs indépendants.
Vrai
Faux
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
20 sec • 1 pt
Le droit du travail protège le salarié en raison de…
la contrepartie financière liée à son salaire
sa classification (cadre, agent de maîtrise, ouvrier)
son état de subordination juridique.
6.
MULTIPLE SELECT QUESTION
20 sec • 1 pt
Les conventions collectives sont le résultat des négociations…
Entre l’administration et les syndicats représentatifs des salariés
Entre les syndicats représentatifs de salariés et les syndicats représentatifs d’employeurs.
Entre l’inspection du travail et les syndicats représentatifs de salariés
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
20 sec • 1 pt
Lors d’un entretien d'embauche, les informations demandées au candidat…
ont pour objectif d’apprécier la compatibilité de la vie privée avec le poste à pourvoir
ont pour objectif d’apprécier sa capacité à occuper l’emploi proposé
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