Ösztönzés

Az ösztönzési rendszerrel szemben a munkáltatók elvárása, hogy

• tegye lehetővé a munkavállalói érdek érvényesítésítését

• a munkavállalók teljesítménytaktikázással érjék el a magasabb bért;

• az ösztönzési rendszer a stratégia megvalósítását szolgálja

• feleljen meg a hatékonysági és gazdaságossági szempontoknak

A kedvezményes adózású juttatások közé tartozik

• csekélyértékű ajándék

• sporteseményre szóló belépő

• cafeteria

• Széchenyi Pihenőkártya

A pénzbeli ösztönzők része…

• a juttatások

• az életbiztosítások

• a teljesítménybér

• a pótlékok

A javadalmazással nem lehet érni, hogy

• a javuljon a szervezet megtartóereje

• javuljon a képesség és felkészültség

• javuljon a szervezet munkaerőpiaci vonzereje

• javuljon a belső motiváció és elkötelezettség

A személyi alapbér megegyezik a mindenkori minimálbérrel.

• igaz

• hamis