
Soal PTKDN
Authored by Indri Oetama
Professional Development
Professional Development
Used 4+ times

AI Actions
Add similar questions
Adjust reading levels
Convert to real-world scenario
Translate activity
More...
Content View
Student View
10 questions
Show all answers
1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Pengaturan mengenai penempatan tenaga kerja di dalam negeri diatur melalui Peraturan Menteri Ketenagakerjaan nomor ...
39 tahun 2016
38 tahun 2016
8 tahun 2020
8 tahun 2021
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Jangka waktu pengecualian pengesahan RPTKA untuk TKA pada perusahaan rintisan (start up) dan vokasi diberikan paling lama ..., jika lebih dari itu maka pemberi kerja TKA wajib memiliki pengesahan RPTKA.
1 bulan
3 bulan
6 bulan
1 tahun
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Bursa Kerja Khusus dilarang ...
Menempatkan tenaga kerja di luar alumninya
Menempatkan tenaga kerja lebih dari satu kabupaten/kota
Menempatkan tenaga kerja lebih dari satu provinsi
Menyelenggarakan job fair
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Pelatihan kerja dapat diselenggarakan dengan sistem pemagangan, dengan jumlah peserta pemagangan paling banyak ...
10% dari jumlah karyawan
20% dari jumlah karyawan
30% dari jumlah karyawan
40% dari jumlah karyawan
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Berikut ini merupakan kewajiban setiap pemberi kerja TKA yang mempekerjakan TKA, kecuali ...
Memiliki RPTKA yang disahkan oleh Menteri atau pejabat yang ditunjuk
Melaksanakan pendidikan dan pelatihan kerja bagi tenaga kerja pendamping sesuai dengan kualifikasi jabatan yang diduduki oleh TKA
Mengikutsertakan dalam program Jaminan Sosial Nasional bagi TKA yang bekerja kurang dari 6 bulan
Menunjuk Tenaga Kerja Pendamping dalam rangka alih teknologi dan keahlian TKA
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Berikut ini merupakan pelanggaran dengan sanksi pencabutan pengesahan RPTKA yaitu ...
Tidak memfasilitasi pendidikan dan pelatihan Bahasa Indonesia kepada TKA yang dipekerjakannya.
Tidak melaporkan pelaksanaan penggunaan TKA setiap 1 tahun.
Mempekerjakan TKA pada jabatan yang mengurusi personalia.
Tidak menunjuk tenaga kerja pendamping bagi TKA.
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
1 min • 1 pt
Berdasarkan Undang-Undang Nomor 8 Tahun 2016 tentang Penyandang Disabilitas, perusahaan swasta wajib mempekerjakan penyandang disabilitas paling sedikit … dari jumlah pekerja di perusahaan tersebut.
1%
2%
3%
4%
Access all questions and much more by creating a free account
Create resources
Host any resource
Get auto-graded reports

Continue with Google

Continue with Email

Continue with Classlink

Continue with Clever
or continue with

Microsoft
%20(1).png)
Apple
Others
Already have an account?