Quiz sobre Neurodiversidad y Salud Mental

¿Qué es la neurodiversidad?

• Variaciones normales del cerebro

• Una enfermedad mental

• Un trastorno genético

• Una condición física

¿Quién propuso el término 'neurodiversidad'?

• Kelly McCain

• Judy Singer

• Richard Branson

• Anthony Hopkins

¿Qué porcentaje de la población mundial se considera neurodivergente?

• Exactamente el 30%

• Menos del 5%

• Entre el 10% y el 20%

• Más del 50%

¿Qué beneficio se menciona sobre los equipos con profesionales neurodivergentes?

• Son menos creativos

• No aportan valor al equipo

• Tienen más dificultades de comunicación

• Pueden ser un 30% más productivos

¿Qué condición no se menciona como parte de las condiciones neurodiversas?

• TDAH

• Dislexia

• Autismo

• Esquizofrenia

¿Qué se menciona como un punto fuerte de las personas con TDAH?

• Gran imaginación

• Falta de creatividad

• Baja concentración

• Poca energía

¿Qué trastornos mentales se mencionan como comunes en personas con autismo?

• Ansiedad, depresión, TDAH, TOC

• Trastorno de la conducta alimentaria, trastorno del sueño, trastorno de la personalidad antisocial, trastorno de la personalidad límite

• Esquizofrenia, bipolaridad, fobia social, trastorno de la personalidad

• Trastorno de pánico, trastorno obsesivo-compulsivo, trastorno de estrés postraumático, trastorno de ansiedad generalizada

¿Qué empresario menciona que el mundo necesita una fuerza de trabajo neurodiversa?

• Elon Musk

• Mark Zuckerberg

• Jeff Bezos

• Sir Richard Branson

¿Qué se recomienda a los empleadores para integrar a empleados neurodiversos en el lugar de trabajo?

• No informar sobre cambios en los planes

• Ser impaciente y exigente

• Ignorar las preferencias individuales

• Utilizar un estilo de comunicación claro

¿Qué se menciona como un beneficio de contratar empleados neurodivergentes?

• Aumento de la moral del equipo

• Disminución de la productividad

• Mayor conflicto interno

• Menos diversidad de pensamiento