Jovem Aprendiz Quiz

O que é um programa Jovem Aprendiz?

• Um programa Jovem Aprendiz é uma iniciativa que visa proporcionar oportunidades de trabalho e aprendizado para jovens que estão ingressando no mercado de trabalho.

• Um programa Jovem Aprendiz é um aplicativo de jogos para jovens

• Um programa Jovem Aprendiz é um tipo de rede social para jovens

• Um programa Jovem Aprendiz é um curso de graduação para jovens

Quais são os requisitos para participar de um programa Jovem Aprendiz?

• Ter mais de 24 anos, ter concluído apenas o ensino fundamental, e não estar matriculado em nenhum curso

• Ter entre 14 e 24 anos, estar cursando ou ter concluído o ensino médio, e estar matriculado em um curso de aprendizagem em uma instituição parceira.

• Ter menos de 14 anos, não estar estudando, e não estar matriculado em nenhum curso

• Ter entre 18 e 30 anos, estar cursando o ensino superior, e ter experiência profissional

Quais são os benefícios de ser um Jovem Aprendiz?

• Os benefícios de ser um Jovem Aprendiz incluem adquirir experiência profissional, desenvolver habilidades específicas, receber capacitação teórica e prática, ter a chance de ser efetivado na empresa após o término do programa, e receber uma remuneração compatível com a função desempenhada.

• Não ter oportunidade de crescimento na empresa

• Não adquirir novas habilidades

• Receber um salário abaixo do mínimo

Qual é a duração típica de um contrato de Jovem Aprendiz?

• 2 anos

• 4 anos

• 3 anos

• 1 ano

Quais são as responsabilidades de uma empresa que contrata um Jovem Aprendiz?

• Não fornecer nenhum tipo de capacitação teórica ou prática

• Fornecer capacitação teórica e prática, cumprir a carga horária estabelecida pela lei, garantir um ambiente de trabalho seguro e saudável, pagar o salário mínimo proporcional, oferecer benefícios como vale-transporte e vale-alimentação, e possibilitar o desenvolvimento profissional do jovem.

• Oferecer um salário acima do mínimo estabelecido por lei

• Não garantir um ambiente de trabalho seguro e saudável