Search Header Logo

Mini Kuis Kurikulum Jaminan Sosial Versi A

Authored by tahu kering

Professional Development

9th - 12th Grade

Mini Kuis Kurikulum Jaminan Sosial Versi A
AI

AI Actions

Add similar questions

Adjust reading levels

Convert to real-world scenario

Translate activity

More...

    Content View

    Student View

10 questions

Show all answers

1.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Undang-Undang yang mengatur tentang Sistem Jaminan Sosial Nasional adalah …

UUD 1945
UU No 40 Tahun 2004
UU No 36 Tahun 2009
UU No 24 Tahun 2011

2.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Berikut ini adalah 3 (tiga) alasan utama menjadi peserta program Jaminan Kesehatan Nasional (JKN), kecuali …

Protection
Sharing
Addition
Compliance

3.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

30 sec • 1 pt

Yang paling tepat tentang hak sebagai peserta program Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) adalah …

Dipilihkan Fasilitas Kesehatan Tingkat Pertama (FKTP) oleh Petugas BPJS Kesehatan pada saat mendaftar sebagai peserta JKN
Dapat menghentikan kepesertaan kapan saja, dan melanjutkan kembali kepesertaan pada saat sakit dengan membayar iuran
Mendapatkan manfaat pelayanan kesehatan di Fasilitas Kesehatan yang bekerja sama dengan BPJS Kesehatan
Mendapatkan pembayaran uang tunai saat mengalami sakit dan butuh pelayanan kesehatan

4.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Peserta program Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) menjadi dua kelompok besar yaitu …

Penerima Bantuan Iuran (PBI) dan Non Penerima Bantuan Iuran (Non PBI)
Pekerja Penerima Upah (PPU) dan Pekerja Bukan Penerima Upah (PBPU)
Pekerja Penerima Upah (PPU) dan Bukan Pekerja (BP)
Pekerja Penerima Upah (PPU) dan Peserta Mandiri

5.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Besaran iuran peserta Pekerja Penerima Upah (PPU) adalah sebesar 5% dari gaji pokok, tunjangan keluarga, tunjangan jabatan atau tunjangan umum, tunjangan profesi dan tunjangan kinerja atau tambahan penghasilan dan upah bagi pekerja formal, dengan pembagian sebagai berikut ...

4% ditanggung pemberi kerja, 1% ditanggung pekerja
3% ditanggung pemberi kerja, 2% ditanggung pekerja
2,5% ditanggung pemberi kerja, 2,5% ditanggung pekerja
1% ditanggung pemberi kerja, 4% ditanggung pekerja

6.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Batas paling tinggi gaji atau upah per bulan yang digunakan sebagai dasar perhitungan besaran iuran bagi Peserta Pekerja Penerima Upah (PPU) adalah …

Rp8.000.000,00 (delapan juta rupiah)
Rp12.000.000,00 (dua belas juta rupiah).
Rp20.000.000,00 (dua puluh juta rupiah)
Tidak terbatas, sesuai besaran gaji

7.

MULTIPLE CHOICE QUESTION

20 sec • 1 pt

Yang merupakan manfaat layanan kesehatan di Fasilitas Kesehatan Tingkat Pertama adalah …

Program Pengelolaan Peserta Penyakit Kronis (Prolanis) Diabetes Mellitus Tipe 2 dan Hipertensi
Akomodasi sesuai hak kelas rawat
Obat Kanker
Alat bantu dengar

Access all questions and much more by creating a free account

Create resources

Host any resource

Get auto-graded reports

Google

Continue with Google

Email

Continue with Email

Classlink

Continue with Classlink

Clever

Continue with Clever

or continue with

Microsoft

Microsoft

Apple

Apple

Others

Others

Already have an account?