
Quiz sur les obligations du contrat de travail
Authored by Caroline Dubern
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1st Grade
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15 questions
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1.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quelle est l'une des obligations de l'employeur selon le contrat de travail?
Ne pas verser le salaire correspondant au travail effectué
Ne pas respecter les horaires de travail
Apporter son propre matériel de travail
Fournir un travail dans le cadre de l’horaire établi
2.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Que doit faire le salarié en termes d'horaires de travail?
Ne pas respecter les horaires de travail
Arriver en retard tous les jours
Observer les horaires de travail
Travailler uniquement la moitié du temps
3.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quel est un élément essentiel du contrat de travail pour l'employeur?
Respecter les autres éléments essentiels du contrat
Ne pas faire effectuer le travail dans le respect du Code du travail
Ne pas respecter le Code du travail
Ne pas verser le salaire correspondant au travail effectué
4.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quelle est une obligation du salarié envers son employeur?
Ne pas respecter les engagements mentionnés dans le contrat de travail
Ne pas respecter les horaires de travail
Faire de la concurrence déloyale à son employeur
Réaliser le travail demandé conformément aux instructions données
5.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Que doit faire l'employeur en termes de salaire?
Verser un salaire inférieur au travail effectué
Ne pas verser le salaire correspondant au travail effectué
Verser un salaire supérieur au travail effectué
Verser le salaire correspondant au travail effectué
6.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Quel est un engagement que le salarié doit respecter selon le contrat de travail?
Ne pas respecter les horaires de travail
Respecter les engagements mentionnés dans le contrat de travail
Ne pas réaliser le travail demandé conformément aux instructions données
Faire de la concurrence déloyale à son employeur
7.
MULTIPLE CHOICE QUESTION
30 sec • 1 pt
Que doit faire l'employeur par rapport au Code du travail?
Ne pas faire effectuer le travail dans le respect du Code du travail
Faire effectuer le travail dans le respect du Code du travail
Ne pas respecter le Code du travail
Respecter le Code du travail uniquement certains jours
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